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人才戰法》全品會媒合19家企業和14所大學 從職場戰將到東南亞馬雲 企業這樣打造新南向人才
焦點新聞

人才戰法》全品會媒合19家企業和14所大學 從職場戰將到東南亞馬雲 企業這樣打造新南向人才

新南向國際人才正夯,全球品牌管理協會正積極整合在台的東南亞學生,挖掘進軍東協印度潛在人才,替台灣企業提升新南向競爭力。

日期:2017-02-23

工作篇》葉榮廷堅持專業  被長官痛罵也沒在怕 永遠拉大守備範圍  15K店員變全家董座
個人成長

工作篇》葉榮廷堅持專業 被長官痛罵也沒在怕 永遠拉大守備範圍 15K店員變全家董座

門市第一線,讓葉榮廷印象深刻的還有「消費心理」,「當店長時,每天都要報廢一兩瓶鮮奶,我自認控管得不錯,長官竟總說,牛奶訂得不夠多。」百思不得其解的葉榮廷乾脆心一橫,「就試試。那天多訂了十幾瓶,沒想到竟賣得比平常好,才發現,貨物陳列豐富度,真的會影響顧客購買慾。」

日期:2017-01-26

看台股》不能獲利  技術再強也不要碰 鎖定兩大族群  找出科技黑馬股
科技線上

看台股》不能獲利 技術再強也不要碰 鎖定兩大族群 找出科技黑馬股

面對各種話題十足的新科技,投資人該如何聰明抓住真正具有「漲相」的趨勢?投資名家黑傑克認為,要從股票賺到科技趨勢財,先須分辨「賺錢科技」與「燒錢科技」。

日期:2017-01-19

周年制或曆年制  直接影響假期長短 特休假算法霧煞煞  員工不敢出國?
焦點新聞

周年制或曆年制 直接影響假期長短 特休假算法霧煞煞 員工不敢出國?

《勞基法》新制說不清,特休假年底結算、到職日結算?勞動部只說「假要給足」;而行政部門工友休息日、例假怎麼排,沒有標準答案,由各機關自行與工友議定。

日期:2017-01-05

亞馬遜Go 帶來的購物革命
科技線上

亞馬遜Go 帶來的購物革命

到商店買東西,不用付帳、拿了就走!亞馬遜的無收銀台超市顛覆消費經驗,也將衝擊零售業從業人員。可以預見,「收銀員」會從職業光譜上逐漸退場、消失。

日期:2016-12-15

勝利社福張英樹不賣悲情  為弱勢打造競爭力 一位身障者  如何一年幫逾200夥伴就業
管理

勝利社福張英樹不賣悲情 為弱勢打造競爭力 一位身障者 如何一年幫逾200夥伴就業

這群身障者不但能接受銀行委託建檔文件,還能做高難度3D建築模型;他們如何不販賣愛心、公益,積極翻轉社會對身障者工作能力不足的刻板印象?

日期:2016-11-10

Ebara食品》靠一瓶燒肉醬  打造百億醬料王國
行銷

Ebara食品》靠一瓶燒肉醬 打造百億醬料王國

所謂奇蹟的農夫,不會與其他人爭搶肥沃土地耕種,反而選擇一塊最貧瘠的田地,將之變成年年收成的豐美水田;從日本橫濱小醬料行起家的Ebara食品,就是這樣從無到有,開創出年營收逾新台幣一五○億元的複合調味料王國。

日期:2016-11-03

日本的強項在哪裡?
美食旅遊

日本的強項在哪裡?

日本股市10月以來,外資紛紛大買具有日本傳統特色的企業股。將文化氣質如此看不見的玩意,變成吸引投資的日本強項,令人大開眼界。

日期:2016-10-27

黏住客人的屁股就能留下荷包
生活消費

黏住客人的屁股就能留下荷包

一波波熱浪來襲,你一上街是否就恨不得躲進百貨公司或咖啡店吹冷氣?殊不知這小小的動作,蘊含無限商機。這就是所謂的「座位經濟學」。現在零售賣場或超商普遍設有座位區,雖然座位區會影響坪效,但對入店率及客單價卻不容小覷,於是各品牌陸續轉型,啟動創新,優化門市風格、商品結構、服務內涵,穩固熟客並開創新商機。

日期:2016-09-13

嗅到新風向  超商龍頭轉進價值型自有品牌 小七為何敢砍掉重練  把東西賣貴?
管理

嗅到新風向 超商龍頭轉進價值型自有品牌 小七為何敢砍掉重練 把東西賣貴?

去年自有品牌進帳七十二億元、稱霸全台通路的超商龍頭統一超,現在一改品牌策略,「平價時尚」出局,換上正夯的價值型商品,它的盤算是什麼?

日期:2016-08-18