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羅仁權深耕36年  上銀、東元最佳盟友 歐美日都想挖角的台灣機器人
焦點新聞

羅仁權深耕36年 上銀、東元最佳盟友 歐美日都想挖角的台灣機器人

他,三十多年前婉拒李國鼎,一腳踏進機械工程學術界,三十年後,他婉拒了郭台銘的邀約,帶領學生開發機器人前瞻技術,成為上銀、盟立、東元的最佳盟友,他是台灣機器人學界教父級人物——羅仁權。

日期:2015-01-29

他們的英語力將接軌國際 我們十年沒長進 東協一項協定 就把台灣人才比下去
個人成長

他們的英語力將接軌國際 我們十年沒長進 東協一項協定 就把台灣人才比下去

台灣人才競爭力正在流失中。以前,勤奮、專業、素質高,總是讓跨國公司主管對台灣人才豎起大拇指,但如今全球化,跨國溝通愈趨密切,台灣人的語言弱點開始暴露無遺。台灣人只有在語言力急起直追,才能擺脫22K的低薪魔咒。

日期:2014-12-18

季報大解析》第三季財報 近年表現最優一季 多數公司營運佳 第四季獲利續看好
台股

季報大解析》第三季財報 近年表現最優一季 多數公司營運佳 第四季獲利續看好

第三季財報整體看來,多數企業繳出不錯成績,且在貨幣競相貶值趨勢下,新台幣匯率走低,將為第三、四季的外銷出口業績加柴添火,這也成為企業第四季獲利的正面因素。

日期:2014-11-20

愛生育 凍卵預約幸福
職場

愛生育 凍卵預約幸福

行腳節目主持人Janet在《瘋台灣》中展現的陽光開朗、熱愛工作,吸引許多女性觀眾在她身上投射自我形象:希望自己也能擁有同樣精采的工作舞台與獨立自主的生活。Janet的人生態度很明確,事業是優先選項,而原生家庭的緊密情感,也讓她期待複製相同的幸福,走入婚姻。

日期:2014-10-02

賺不到》台灣薪資退回十五年前水準 亞洲吊車尾  10A總裁拚業績 為何成低薪幫兇?
焦點新聞

賺不到》台灣薪資退回十五年前水準 亞洲吊車尾 10A總裁拚業績 為何成低薪幫兇?

根據《今周刊》最新調查,高達八成年輕人很擔心低薪問題。台灣實質薪資倒退到十五年前水準,年輕人面臨買不起、養不起的困境。什麼政策導致低薪?比較台灣與韓國,長期趨貶的匯率政策是關鍵之一。

日期:2014-04-03

東京直擊》一款好產品要丟掉一百個創意進「墓園」魔鬼細節 讓索尼手機年賣四千萬支
科技線上

東京直擊》一款好產品要丟掉一百個創意進「墓園」魔鬼細節 讓索尼手機年賣四千萬支

智慧型手機發展越來越成熟,創新突破也變得越來越困難,但索尼(SONY)相信,差異化就在細節裡。如何創造更好的使用者體驗,抓住消費者的心,靠的就是對細節的堅持,即使要付出百倍努力才能換來一個成功設計,也絕不妥協。

日期:2014-03-13

分散客戶、擴產、價格戰 宸鴻付出千億元代價 背後的一堂課
科技線上

分散客戶、擴產、價格戰 宸鴻付出千億元代價 背後的一堂課

宸鴻掛牌三年,就從近千元股價到跌破承銷價,江朝瑞面對的三大關卡難題,說到底,是多數台灣企業都會面對的問題,到底我們該如何從這堂策略管理課上學到什麼?

日期:2013-10-31

外商總經理派駐台灣 五個月了家人還來不了 29歲台灣創業家 星政府派專案經理挖角
焦點新聞

外商總經理派駐台灣 五個月了家人還來不了 29歲台灣創業家 星政府派專案經理挖角

四十五萬名來台灣工作的外籍人士中,只有二萬是白領。但這二萬人中,有九成是來教英文,並不是高端創新人才。在亞洲國家展開天羅地網到處搶人才時,台灣卻用繁瑣的行政程序,把有意來台的精英,阻絕於門外。

日期:2013-07-29

頂尖人才出逃 我淪為全球人才斷層最嚴重國家 亞洲人才競備賽 台灣已經墊底!
國際總經

頂尖人才出逃 我淪為全球人才斷層最嚴重國家 亞洲人才競備賽 台灣已經墊底!

我們擁有最便利的生活,最溫暖的人情味,但是人才卻一波一波往外走。二○○八年後,出走不再是為了淘金,而是為了求生存。人才的國安危機顯示,台灣十多年的經濟撞牆期終於要付出具體代價了。

日期:2013-07-29

樂陞北京孫公司掛牌  新三板磁吸效應發功
科技

樂陞北京孫公司掛牌 新三板磁吸效應發功

樂陞轉投資的北京孫公司樂升股份,日前於北京交易所的新三板市場掛牌,讓樂陞成為第一家在兩岸皆有掛牌的遊戲公司,也是北交所成立後第一批掛牌的七家企業中第一家。

日期:2013-05-30