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勞保老年年金提早領會被打折嗎?5大重點快看:「每月這4天」是最佳申請日…年資●年以上再辦退休
生活消費

勞保老年年金提早領會被打折嗎?5大重點快看:「每月這4天」是最佳申請日…年資●年以上再辦退休

勞工辛苦了一輩子,如何把勞保老年年金領好領滿,是退休時的頭號大事,由於只要民國51年次(1962年)以後出生者,要到65歲才能足額領取,按月領免扣趴數。達人表示,提前按月領有5大考慮面向,除建議年資至少30年、投保薪資逾4萬元、月領額1.8萬元起跳,也宜在63歲前後申請。

日期:2025-05-16

他在蘋果工作10年、棄千萬年薪去超市打工「挑香蕉比選股還認真」:不是降級,是升級自由感
職場

他在蘋果工作10年、棄千萬年薪去超市打工「挑香蕉比選股還認真」:不是降級,是升級自由感

如果你也在「穩定」和「自由」間掙扎,不如想想——你最想放下的是哪一副「金手銬」?

日期:2025-05-09

亮點新創〉曾被嫌笨的「九○後」   孵出身價320億獨角獸       全球人形機器人先驅幕後推手
科技

亮點新創〉曾被嫌笨的「九○後」 孵出身價320億獨角獸 全球人形機器人先驅幕後推手

(今周刊1481)「這孩子,有點笨⋯⋯。」每每談起童年時師長對自己的評價,王興興總是百感交集。

日期:2025-05-07

勞保掛職業工會「2細節沒注意」,年資恐被取消!勞保局大清查、全台300萬人快看投保眉角「別踩雷」
保險

勞保掛職業工會「2細節沒注意」,年資恐被取消!勞保局大清查、全台300萬人快看投保眉角「別踩雷」

全台至少300萬人將勞保掛在職業工會,其中不乏為拉高投保薪資,而在公司與工會雙邊加保的辛苦勞工,但你知道嗎?勞保局最近開始盯上雙邊加保族的投保狀況。勞保達人也嚇一跳,直說沒想到查得這麼細,提醒加保單位必須在鄰近縣市,符合地緣關係,不能異地加保,工作性質也不可以雷同,否則工會投保資格恐被取消,不僅年資歸零,保費也一併充公要不回。

日期:2025-04-23

他山之石〉新加坡推企業自主管理  歐盟強調風險預防 國際職安衛模範生  這樣拚減災
政治社會

他山之石〉新加坡推企業自主管理 歐盟強調風險預防 國際職安衛模範生 這樣拚減災

(今周刊1479)日本、新加坡從重大工安事故中學到教訓,啟動一連串政策改革,有效減少職災;歐盟訂定的職安衛框架,也落實在會員國的執行策略中。它們有哪些作法值得台灣學習?

日期:2025-04-23

高學歷出社會就不行?2乖巧兒子「前途黑暗」 高薪父親崩潰:以後更慘...沒想到長大後讓人這麼煩惱
國際總經

高學歷出社會就不行?2乖巧兒子「前途黑暗」 高薪父親崩潰:以後更慘...沒想到長大後讓人這麼煩惱

日本一位54歲的父親加納(化名)育有兩個兒子,個性乖巧懂事學業成績也很出色,但從學校畢業後都遇上就業挑戰,讓父親對於兒子們走上出乎意料的職業道路,感到相當擔心,甚至認為兩人前途一片黑暗,未來令人憂心。

日期:2025-04-19

生氣、挫折、沮喪…隔天仍要上場! 「護國神捕」高志綱揭露:高壓下保有熱情靠一句話
職場

生氣、挫折、沮喪…隔天仍要上場! 「護國神捕」高志綱揭露:高壓下保有熱情靠一句話

2003年亞錦賽中,台灣對韓國延長賽第十局,高志綱打出再見安打,當時轉播主播蔡明里喊出:「又是高志綱!」,成為棒球經典語;同時由於他優異的捕手表現,而有「護國神捕」封號。從球員轉任中華職棒統一7-11獅隊首席教練的高志綱,一路走來有哪些心路歷程?從心理學角度來看,運動心理諮詢老師洪紫峯認為頂尖運動員又具備哪些特質?

日期:2025-03-28

退休金免存千萬,有555萬就夠?醫療準備金1年8萬、通膨2%來算:再加「這兩筆進帳」綽綽有餘
勞保勞退

退休金免存千萬,有555萬就夠?醫療準備金1年8萬、通膨2%來算:再加「這兩筆進帳」綽綽有餘

今周刊編按:活得更久固然是好事,但也意味著退休後的日子更漫長,所需要的退休金將相應增加。假設65歲退休、預計活到90歲,以第一年每月消費支出2.5萬元與醫療準備金一年8萬元估算,合計約38萬元。後續再依每年2%的通膨水準滾動,總計需要準備1200多萬元,若扣除勞保、勞退目前月領中位數2.3萬元後,尚需自行準備的退休金約555萬元,該如何提早來準備呢?

日期:2025-03-23

企業面對缺工時代,人才吸引力與員工留任力並重! 104人資學院全方位工具,助企業打造強力雇主品牌
政治社會

企業面對缺工時代,人才吸引力與員工留任力並重! 104人資學院全方位工具,助企業打造強力雇主品牌

台灣整體失業率創10年新低,但年輕世代失業率卻高達10%至12%,企業該如何提升人才吸引力並留才? 104人資學院發布《雇主品牌白皮書》,結合各項求職求才大數據、經營雇主品牌的務實作法及企業成功案例,協助企業塑造吸引Z世代的雇主品牌,在激烈的人才競爭中脫穎而出。

日期:2025-03-19

什麼都漲就是薪水沒漲...該怎麼跟老闆開口談加薪?2個準備讓你談判更有力,年薪多16萬的加薪攻略
職場

什麼都漲就是薪水沒漲...該怎麼跟老闆開口談加薪?2個準備讓你談判更有力,年薪多16萬的加薪攻略

編按:薪水是自己勞動代價的重要大事,在換工作或是可以自由討論年薪的公司,對於「薪水協商」應該不陌生。有研究結果指出,跟直接接受最初的年薪提議的人相比,試圖協商的人平均多賺了5千美元(約合新台幣16萬3千元)。本書作者潘有花是韓國知名身心專科醫師,為上班族做心理諮商15年,她認為,談薪水是一場資訊戰,要先了解自己的績效、優勢、作品集以及清楚業界水準。再來是釐清思緒,明白自己真正想要的是什麼。她認為,如果沒有了解自己的想法,很容易跟著別人盲目進行,事後還會後悔。同時,潘有花也強調,要明確定出人生中的優先順位。錢雖然很重要,但公司氣氛、職涯發展、等其他要素,也是考量的關鍵。

日期:2025-03-17