全球最大牛仔褲代工製造商如興前負責人陳仕修，被控收購中國玖地製造公司時違法募資逾130億元，檢方命500萬元交保，依違反證券交易法特別背信罪起訴，但法院開庭陳仕修多次傳喚未到，疑似自去年12月潛逃美國不歸，台北地方法院已發布通緝，裁定沒入500萬元保證金。事實上，陳仕修作風一直很有爭議，雖然2021年底去職，找盟友張水江接任董座，但仍在海外掌控著公司，最後2人鬧翻，為了鞏固經營權不惜鋌而走險，奇襲急換翁紹華擔任董座暨總經理。而如興7/25以近6000字新聞稿，說明公司陷入重大財務困境，連帶拖累國發基金至少虧損11億元投資，最後恐怕被「蒸發」，全民都得一起買單；國發基金官員表示已加入投保中心集體訴訟案，將對如興進行求償。今周刊早在2015年9月報導陳仕修的神祕背景，當時他以小吃大購併玖地集團就已顯突兀。(原文刊載於2015/9/17，更新時間為2022/8/3)
日期：2022-08-03
這起代工合作案，雖然英特爾、聯發科看似僅在「產能」上有所合作，但也讓人好奇，兩家公司未來關係是否有機會能更上一層樓？
日期：2022-08-03
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日期：2022-08-03
提起嘉義，很多人以為它又老又窮，殊不知，它有豐沛且價格合理的土地庫存，有便捷海陸空交通網絡優勢，在中美貿易戰、後疫情時代，台商大舉返台設廠，讓這塊西部走廊處女地蓄勢待發。如今，迎來科學園區、無人機國家隊，如婦女懷胎，正歷經天翻地覆質變，當多元產業迎來人才回流，科技創新厚植群聚量能，農工大縣築巢引鳳，加速邁向幸福智慧大未來。
日期：2022-08-02
隨著全球綠色意識抬國，各國對再生能源都加大力度尋求轉型發展的機會，台灣也不例外。今年3月國發會公布「2050 淨零排放政策路徑藍圖」，預期未來在2050年時，再生能源發電占比將超過60%。在再生能源領域中，台灣因為有多個全球公認的絕佳風場，特別適合大力發展離岸風電，因此2035年離岸風電裝置容量達20.5GW為目標，未來可望為台灣開創新綠金時代。
日期：2022-08-01
美國聯邦眾院議長裴洛西（Nancy Pelosi）亞洲行是否訪台引國際矚目，美中兩國軍方更為此做出相應準備。對此，《華盛頓郵報》專欄作家羅金（Josh Rogin）今（1）日表示，裴洛西可能來台的時間會在訪問馬來西亞之後，即明天晚上或週三早上。對此，外交部發言人歐江安今表示，「目前沒有進一步的消息跟媒體分享，也沒有其他評論。」
日期：2022-08-01
美國聯準會對抗處在40年高點的通貨膨脹，連續兩次例會決議升息3碼，並且主席鮑爾強調經濟未陷入衰退，但成長恐維持低水位一段時間，預告9月還會升息，幅度取決於經濟數據。
日期：2022-07-31
我們已經知道，停止購物的世界會是廣告更少的世界。如果有個行業會在那段天翻地覆的日子後嚴重崩潰到無法復甦，那必然是廣告行銷業。
日期：2022-07-29
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日期：2022-07-29
編按：中油煉製事業部今年初爆發前執行長徐漢，涉嫌協助業者綁標收取回扣，金額高達2700萬元，日前又查出中油前勞工董事陳枝章也疑涉貪，大半年來檢調持續偵查，負面消息不斷釋出。中油董事長李順欽日前受訪時說，主管做了違法亂紀的事，他是非常痛心，檢調兩波起訴是否完成中油公司內部「清理」，他坦言說不知道，但會配合檢調徹查，該提供詳整的資料，把所有不法都完全肅清。李順欽也喊話：「你只要行賄的廠商，不要到中油來，到中油不需要行賄，到中油投標不需行賄，我們是誠信透明的企業」。今周刊在2019年1月27日出刊的封面故事「誰綁架了全民的中油」揭露中油的勞工董事掌控中油高階人事審核權，如地下司令部，當時即徹底剖析公司治理黑幕，這次因涉弊案被聲押禁見的陳枝章即當時的勞工董事。（原文刊載於2019/1/15，更新時間為2022/7/27)-----------------------------------《今周刊》2019年深入調查報導中油公司治理黑幕，隨後監委王美玉及趙永清展開調查，兩位委員調查指出，中油應確實檢討勞工董事參與審議小組，審議利害關係人時，訂定利益衝突迴避，經濟部與中油也應避免外界質疑由單一部屬選擇主管情事發生。兩位監委對認為，對於經濟部「不行管不敢管，又做樣子說有管」，也應重新檢視公股董事管理規範，訂定符合實際的管理規範。調查中建議就下列情形檢討改進： 一、勞工董事對於非執行董事職務時，仍為公司員工，應回歸適用公司內部員工管理規定，與公司其他員工無異。中油應落實相關人員考勤配套措施，避免產生同屬公司員工而有特殊待遇情形。二、中油應平衡考量公關費運用制度，避免勞工董事享有特殊待遇。三、經濟部與中油應再檢視中油加油站設置管理規則，強化新設加油站審議機制，避免再次發生嘉港加油站案例，影響聲譽。這是一家肩負全民生計、產業發展重任的老國營事業公司，不過，近幾年出包不斷，815大停電、桃園煉油廠爆炸、隱匿澎湖漏油長達一年多、95無鉛汽油不合格⋯⋯，每一個事件，都讓外界對中油內部公司治理打上一個大問號！《今周刊》深入調查發現，關鍵出在致命的企業文化，中油如果要更好，改革必須從現在開始。
日期：2022-07-27
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