母親節即將來臨，平時辛苦工作的媽媽們也該好好放鬆了！求職網調查發現，高達八成以上的媽媽，為了分擔家計選擇投入職場，在工作與家庭間奔波；更有九成以上的媽媽，曾想過要休息至少八天，才能真正喘息。
日期：2021-05-07
台灣的職場環境每況愈下，薪水凍漲、物價飛漲，一般上班族平時時忙於處理經濟、生活及人際壓力，日常生活已讓人身心俱疲。若遇家中有年邁的父母要照顧，不僅要負擔龐大的醫藥費，還要想盡辦法擠出時間陪伴照顧，回頭一看早過成家立業黃金時期，生兒育女早成奢侈。當少子化成為國安議題，政府近期祭出各項社會福利政策大力催生，要讓育齡男女願意生，還有許多關卡要過。
日期：2021-05-06
近期台股波動劇烈，有人動輒賺數倍，卻也有人追高慘住套房。股海浮沉，想成為穩穩年賺8%~10%的「高息操盤手」，可不能只會買中鋼、中華電信、統一、台塑、台哥大、金融股等大型股！
日期：2021-05-03
許多勞工平常上班忙著應付客戶，下班最怕接到老闆的訊息，一聲「叮咚」都讓人備感壓力，長期下來，更被迫開著手機24小時待命，等同於變相加班。求職網站調查發現，高達9成上班族在下班後仍得手機辦公，平均每月多花12小時處理公事。其中以餐旅、大眾傳播及醫護，是最常爆肝的三大產業。
日期：2021-04-29
電商教父何英圻二十三年來的創業路，連三次擊出全壘打。第一次創業，最終以四億元新台幣賣給eBay；第二次創業，被雅虎用二十億元新台幣併購；第三次創業的91APP，五月底就將上櫃。
日期：2021-04-28
眾多公司中，就以護國神山「台積電」最為大家所熱烈討論，時常有員工分享在內的工作經歷、所見所聞，外頭更有許多人衝著好福利嚮往進入台積電，而將此當作職涯目標。
日期：2021-04-27
ESG永續台灣網站於2021年首季，從「全球50強永續基金」排行中，選出前10名績優基金經理人，透過他們對操盤心法、個人故事的分享，帶領讀者們，掌握ESG投資趨勢的最新觀點。
日期：2021-04-23
做父母，為何變得這麼難？人們經常以為教養是個別父母的煩惱。然而，面對不確定的全球化未來、擴大的階級不平等，種種看不見的結構力量與社會界線，正讓當代父母集體感到焦慮與不安。面對貌似不安全與不確定的未來，當代臺灣父母採取不同的教育與親職策略，試圖保障下一代的安康。弔詭的是，這些保安策略卻經常讓我們感到更不安全。本文為臺大社會系特聘教授、《跨國灰姑娘》作者藍佩嘉對於臺灣教養現況的重要田野報告。
日期：2021-04-22
台灣這世代普遍薪資低，相信不少年輕族群都很有感，許多人的月薪僅領26～32K根本是家常便飯之事，甚至是有專業技能的人也不一定領得高。倘若有一份待遇不錯的工作出現，大家是否會好好珍惜呢？近來一名上班族分享，公司老闆給薪蠻大方，光是行政職月薪都有4萬以上，加上每年調薪、福利佳，工作量與時間也分配合理，原以為這樣的好待遇，員工會為此更努力打拚，不料結果卻恰恰相反，宛若老闆「真心換絕情」，造成虧損的狀況一再發生，讓公司最近開出的徵才薪資也變得保守……
日期：2021-04-21
台灣生育率跌破「超低」門檻，已整整18年。這段期間，「少子化」成為許多問題的癥結，政府接連推出的催生政策，卻無明顯成效。每個不生小孩的決定，背後都有複雜糾結的因素。但《今周刊》的獨家調查，提供了明確努力目標：若增加價格親民的公共托育名額、創造能安心請假育嬰的職場環境大部分年輕人，將更有生育意願。這是急欲擺脫低生育陷阱的台灣，不容錯過的改變契機。
日期：2021-04-14
