接二連三的富士康員工自殺事件，讓鴻海集團與總裁郭台銘從財經版面的常客，成為頭版新聞；然而，糾結在員工自殺事件背後的深層心理結構因素，卻鮮少被觸及。事實上，事件不單只是鴻海管理階層必須嚴肅面對的課題，更是所有企業面對新世代員工，以及中國作為世界工廠正產生巨大質變的新挑戰。我們分別從企業管理、台灣電子代工產業未來，以及中國勞動市場可能的變革等三個面向，探討鴻海事件帶給管理者的三堂課。
日期：2010-06-03
南韓總統李明博一發表調查報告，美、日、加拿大立刻採取強硬態度，世界主要強權之所以甘冒刺激北韓金正日開戰的風險，是因為老早就已經寫好了劇本，準備快速終結北韓政權，但北緯三十八度線會不會消失，還是要看幾位「主要演員」。
日期：2010-06-03
富士康深圳廠在五個月之內發生十二宗員工跳樓事件，聞者心驚，集團老闆郭台銘頻頻巡訪廠區，除了祭出加薪二二％的政策，並且布下了天網、地網及無形網，全力防堵自殺事件再發生。郭台銘也為自殺事件四度出面鞠躬道歉，這是鴻海集團建廠以來所面臨的最嚴厲挑戰。
日期：2010-06-03
二代健保對高分紅的高科技產業以及高獎金的壽險、房仲、直銷業衝擊較大，這些企業的健保費用，最多可能要增加二倍，但最令人擔心的還是，企業為了降低健保費而減少任用高階人力，長遠將影響產業發展與國家競爭力！
日期：2010-05-27
不投資，利息會被通膨吃掉；投資，又怕選錯投資標的，賠了夫人又折兵。《今周刊》特地請來三位高手，與讀者分享他們的親身經歷，不論是習慣從趨勢變化決定投資大方向，還是以分散投資工具來保障獲利，讀者都可以從這三位高手的投資法則中，找到打敗負利率的心法。
日期：2010-04-15
今年二月一日起，江蘇省政府正式調漲工資，平均幅度逾一二％，中國人民消費水準可望進一步提升，對著墨內需市場有成的台商是最大利多，握有轉投資通路的潤泰全、藍天和好樂迪，是虎年最值得注意的「加薪概念股」。
日期：2010-02-11
