ESG是英文「環境」、「社會」、「公司治理」三個字的縮寫，近年來成為華爾街投資界的新顯學，代表一家企業具備長期存在的價值，方能永續經營。不過ESG說來簡單，落實卻不容易，尤其S，比如友善職場也算S之一，但這些難以用數據來量化估計，使得多數企業抱著消極的態度。
日期：2020-11-19
台灣半導體業產值今年可望挑戰3兆元大關，台積電如火車頭般約占45%。台積電每年數以千億計的投資與採購規模，造就了特有的供應鏈生態系，也為這生態系制定出世界級的品質、技術、環保、勞動……種種規範與標準，確保自己良率與品質之餘，無形中成為台灣產業升級的一股強大拉力。《今周刊》帶你進入一個媲美蘋果以及Toyota供應鏈─台積電供應鏈的世界！
日期：2020-11-04
康軒文教集團疑似因為「吹哨者」事件，向集團內一名女員工施壓、霸凌逼迫離職，引起外界軒然大波，而事件爆發多日來，董座李萬吉終於在昨晚（13日）發表道歉聲明，全國教師工會總聯合會（全教總）也取消原訂今（14）日發動「全民抵制康軒」的記者會。為避免康軒事件再次重演，全教總表示，將要求朝野立委應儘速修訂相關法律，以確保社會公益得以彰顯，職場勞工之人格尊嚴得以確保。
日期：2020-10-14
三家金控股東會，一個共同的規章修訂，反映今年以來台灣證交所對ESG規範的法令「大升級」；也預示了台灣業者在面對這波全球「疫後ESG投資狂潮」，已做足萬全準備。
日期：2020-06-17
綠山咖啡靠著咖啡機與咖啡膠囊，席捲美國咖啡市場，股價狂飆，在全球股市重挫的悲觀氣氛中，綠山咖啡的成長故事特別引人注目，到底它是如何辦到的？
日期：2011-09-22
長久遭到忽視的建教生，不但受教育的權利慘遭剝奪，更沒受《勞基法》保障，「長工時、低工資，比外勞還不如」，面對悲慘處境，更投訴無門，成為學校、廠商及政府三方制度化剝削的血汗工奴。
日期：2010-10-14
接二連三的富士康員工自殺事件，讓鴻海集團與總裁郭台銘從財經版面的常客，成為頭版新聞；然而，糾結在員工自殺事件背後的深層心理結構因素，卻鮮少被觸及。事實上，事件不單只是鴻海管理階層必須嚴肅面對的課題，更是所有企業面對新世代員工，以及中國作為世界工廠正產生巨大質變的新挑戰。我們分別從企業管理、台灣電子代工產業未來，以及中國勞動市場可能的變革等三個面向，探討鴻海事件帶給管理者的三堂課。
日期：2010-06-03
