有人形容勞資關係就像周瑜打黃蓋，一個願打一個願挨。勞方和資方的關係非常微妙，有時既是處在對立方，但常常為了創造公司的最大利益，又可以變成是同一陣線，因為資方受利，勞方也才有機會和空間加薪；但如果真的遇到苛刻的老闆，隨意將你調職、減薪甚至解雇，勞工應該怎麼辦？或是老闆故意欠薪，領不到薪水怎麼辦？有哪些權益是勞工可以主張的呢？
日期：2014-08-07
上法院、打官司長期纏訟不僅消磨意志，更要花去不少金錢、時間，對市井小民來說，哪還有餘力去支付高額的訴訟費用？
日期：2014-08-07
老張平日魚肉鄉里，與鄰居老王素來不睦，有次老王出言指正老張之行為，卻遭老張用台語嗆聲：「你給我注意！下次不要給我碰到，要不然就給你好看！」旋遭老王反指：「你這樣算恐嚇我喔！」
日期：2014-08-06
眼看這波不景氣不知何時才能結束，許多大學生以及上班族心裡都非常著急，不知該怎麼辦？其實看在專家眼裡，此時正是準備考證照，為將來求職、爭取加薪、轉換跑道預作準備的好機會，因為考到證照不僅能提升職場競爭力，讓自己能力升級，具備專有技能，更是避免自己的職場價值隨著不景氣沉淪的最好方法。
日期：2012-07-25
勞委會和高雄市勞工局近來為了是否配合宣導ＥＣＦＡ（兩岸經濟合作架構協議）而爭論不休，勞委會認為政府有必要提供ＥＣＦＡ對就業市場影響的訊息；反對者則認為政策內容尚未確定，政策宣導非其時也。
日期：2010-04-22
光電板大廠志超，又登上社會版版面了。今年六月，志超入主印刷電路板廠統盟，還不到兩個月，就傳出統盟電子的員工向桃園縣政府陳情，申訴新主管種種誇張的管理方式。
日期：2008-09-04
在印刷電路板業界，志超董事長徐正民擁有「小郭台銘」的稱號。和郭台銘一樣，徐正民沒有高學歷，管理如治軍，敢賞也敢罰，個性天不怕地不怕。在志超成立10周年之際，徐正民誓言成為全球光電板第一。
日期：2008-07-17
