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均價48萬 中悦守護住的最高價值
房地產

均價48萬 中悦守護住的最高價值

當前房市步入觀望期,購屋決策逐漸回歸理性與價值本質。然而,深耕豪宅市場的中悦建設,憑藉著「青埔第一莊園」的磅礡氣勢突破重圍,以不可複製的產品力與堅實品牌底蘊,向市場宣示:【HLA悦】為層峰藏家資產配置與品質升級的最佳選擇。

日期:2026-09-17

友達爆26萬張量股價飆逾5%、群創也漲快半根停板…面板雙虎外資回頭買超7萬多張,原來這利多上身
台股

友達爆26萬張量股價飆逾5%、群創也漲快半根停板…面板雙虎外資回頭買超7萬多張,原來這利多上身

今周刊編按:面板雙虎在周三(9/16)發威,友達股價上漲1.5元或5.38%,收在29.4元、成交量26.2萬張位居第一,群創也上漲1.9元4.06%,以48.70元作收,成交量逼近10萬張也位居第9名。雙虎會這麼強,主要是傳出康寧攜手友達、群創強化光通訊(CPO)領域合作,觀察外資動向,友達從連3天賣超轉為買超52,473張,群創也同步從連4天賣超,改為買進20,868張,態度轉變也加持股價上攻。不過,本土投顧仍將群創、友達維持「中立」評等,考量群創切入CPO市場但目前短期貢獻並不顯著,僅占比營收1%~2%,加上到下半年消費性電子需求不確定性,將友達EPS由原先預估的0.16元,下修至虧損0.14元,因此維持評等。

日期:2026-09-16

法國甜點新風潮
美食旅遊

法國甜點新風潮

法式甜點一向是全球甜點趨勢的領先指標,今年下半年台灣掀起法式旋風,法籍主廚打造的瑪德蓮甜點店率先登場,緊接著法國世紀名廚的巧克力和冰淇淋雙品牌搶先全球空降,而旅法超過十年、在法國總統官邸任職的台籍甜點主廚,更分別以法籍主廚的味覺美感和台灣人的視角,展現經典又兼具創新的當代甜點風潮。

日期:2026-09-16

痛風石累積恐影響關節活動  用藥慎防過敏 急性痛風先消炎  長期抗戰須降尿酸
健康

痛風石累積恐影響關節活動 用藥慎防過敏 急性痛風先消炎 長期抗戰須降尿酸

治療痛風不能只處理發作時的疼痛,急性發炎緩解後,應依發作頻率、是否有痛風石等情況,決定是否需要長期降尿酸治療,以降低痛風再次發作機率。

日期:2026-09-16

群聯(8299)股價蓄勢拚2000元,先拿1億給員工國旅補助、再加發1個月中秋獎金!潘健成:共享經營成果
科技

群聯(8299)股價蓄勢拚2000元,先拿1億給員工國旅補助、再加發1個月中秋獎金!潘健成:共享經營成果

觀光署號召「百工百業挺國旅」,邀請企業在國內補助或舉辦員工旅遊,記憶體大廠群聯(8299)率先響應。群聯執行長潘健成在公司中秋晚會宣布,加碼提供員工旅遊購物金,預計掏出1億元規模的預算,估計有8千名員工與眷屬受惠。據了解,群聯將會規劃2,000支國內團體與自由行商品,同時量身打造包含獨家鐵道旅遊在內的14支群聯企業專屬路線。

日期:2026-09-16

Lesson3:先買公司補能力  再自己砸錢擴產    矽格20年併購  拚出AI測試版圖
科技

Lesson3:先買公司補能力 再自己砸錢擴產 矽格20年併購 拚出AI測試版圖

(今周刊1552)過去負責「挑壞晶片」的測試環節,AI時代成為良率與成本的重要關卡。矽格上半年營收、獲利雙創新高,資本支出更拉高至八十八億元,但快速擴產背後,也伴隨客戶集中、新技術規格與人才不足的新風險。

日期:2026-09-16

Lesson2:早半步的布局智慧  無縫接軌客戶需求  欣銓攜手瑞峰  大啖「光」紅利
科技

Lesson2:早半步的布局智慧 無縫接軌客戶需求 欣銓攜手瑞峰 大啖「光」紅利

(今周刊1552)老廠欣銓選擇冷門的晶圓測試起步,轉投資的瑞峰則從大廠不願做的利基型RDL切入,找到利基點,最近二者不約而同超前部署,在需求爆發之前,把技術、產能與現金準備好,抓住封測溢出來的商機。

日期:2026-09-16

Lesson1:找出巨人不做的生意  並做到極致 不攻城中央  超豐從外圍殺進AI
科技

Lesson1:找出巨人不做的生意 並做到極致 不攻城中央 超豐從外圍殺進AI

(今周刊1552)從大型封測廠不願接的小客戶,到逐漸被同業放棄的成熟封裝,超豐一路在別人不想做的地方找機會,也因此接上AI周邊的新需求。

日期:2026-09-16

穩硬體龍頭、搶AI入口、守中國市場 蘋果新摺疊機登場  解讀特納斯三大戰略
科技

穩硬體龍頭、搶AI入口、守中國市場 蘋果新摺疊機登場 解讀特納斯三大戰略

傳聞近十年的摺疊iPhone終於亮相,肩負著鞏固硬體龍頭地位,以及穩住中國市場兩大任務。硬體出身的蘋果新任執行長特納斯,如何在美中競爭下領導蘋果前進,也值得關注。

日期:2026-09-16

美光祭史上最高獎酬 台灣工會盼改革分紅制度 罷工議題牽動半導體供應鏈
科技

美光祭史上最高獎酬 台灣工會盼改革分紅制度 罷工議題牽動半導體供應鏈

美光近期祭出史上最高的百萬元獎金,仍無法與台灣工會達成共識,勞方期望改革分紅制度,彌補與韓國同業的薪資落差,資方則需兼顧美商薪酬規範與龐大的擴產需求。

日期:2026-09-16