今周刊編按：2026年名古屋亞運棒球銅牌戰，台灣隊以5比1擊敗中國、奪下銅牌，先發投手林昱珉一夫當關主投8局僅被敲出1支安打、狂飆10K無失分，拿下勝投。林昱珉賽後他給自己打90分，由於賽程晚接早稍微影響到睡眠，整體而言已經完成自己的工作，而且「完成得很好」，唯一比較可惜的是其中一局出現保送和觸身球。不過林昱珉因用球數限制，沒能挑戰生涯第一場國際賽完封，他沒有任何遺憾，希望把最後的舞台留給王政浩，「讓他有一個完美的ending。」
日期：2026-09-27
少子化挑戰嚴峻，連每年結婚人數都變少！雲品國際總經理丁原偉表示，「不敢婚」才是少子化的真正源頭。集團去年推出「神助攻超頂6選1」方案，締造713場婚宴的成績。今年雲品將服務再進化，串聯20家品牌，從婚紗、鑽戒、婚攝到蜜月，涵蓋12項婚禮周邊服務。同時採「累進贈禮」，依場地不同，每滿8桌或10桌可任選1項好禮， 20桌2項、30桌3項，桌數越多送越多，最高可獲36萬元好禮，雲品表示，全新「幸褔ALL IN」婚宴方案，目標將再接下1,500場次訂單。台北晶華酒店與旗下麗晶精品也瞄準高端客製婚宴需求，結合麗晶精品的購物禮金、飯店花園套房的客製化文定與證婚儀式空間、加上甫獲米其林星級肯定的晶華軒菜色，推出「晶之宴」婚宴專案，專案起桌價29,800元。
日期：2026-09-25
高雄市長陳其邁即將卸任，近期出版新書《高雄緊緊緊》，完整記錄這6年來的治理心路歷程。財信傳媒董事長謝金河指出，過去30年高雄「只聞樓梯響」，如今在台積電進駐、半導體S廊帶與AI軍備競賽帶動下，高雄經濟與產業結構迎來黃金交叉。陳其邁在節目中表示，這6年來的核心工作主要分成產業轉型與城市轉型兩大主軸，高雄過去承受龐大的重工業碳排與環境成本，他上任後積極推動產業和城市雙軌轉型，確保每位市民與基層服務業都能享受到產業發展的紅利，也讓高雄失業率連續多年維持3.2%的六都最低水準。
日期：2026-09-25
2026年地方選戰進入衝刺階段，面對對手何欣純主打地方加碼普發現金一萬元等政策牛肉，中國國民黨籍台中市長候選人、立法院副院長江啟臣接受《今周刊》專訪時表示，對手提的政見都尊重，最終由市民做選擇。不過江啟臣直言，負責任的市長候選人推出每一項政見，都要先做財務試算。他表示，從台中市的財政現況來看，同樣規模普發現金並不可行，「中央普發現金我們不反對」，但地方正需要投入大型建設。江啟臣指出，台中市一年本預算不到2000億元，加計各項基金約3000億元，若把資源用在發放現金，建設經費基本上就不夠了，他強調，政見比拚的重點不在於誰開的支票多，而在於能不能做到。對於台中市民企盼多年的捷運藍線，江啟臣承諾，如他當選，已動工的藍線希望能在8年內完工，「這需要很拚，但總要有目標」，因為只要每拖延一年，經費就會再增加，經費控管是重點。
日期：2026-09-24
漢來海港全台七家自助餐廳，每年接到高達一三○萬通訂位電話，但過去接聽率只有五成。尖峰時段，第一線服務人員忙著帶位、上菜，電話一響又得抽身接聽，不只影響現場服務，大量來電也因此流失。這個餐飲業長年的痛點，卻成了遊戲橘子跨足企業AI的一個新生意。
日期：2026-09-24
隨著長壽世代來臨，民眾對退休準備的焦慮日益升高，其中「醫療與照護費用到底要準備多少？」更是多數人心中最大的疑問。想在長壽浪潮下守住老後生活品質，國泰人壽健康智庫博士林民浩引用數據分析，男性一生的醫療與照護總金額達414.1萬元，女性更上看557.6萬元。
日期：2026-09-24
今周刊編按：清大校長高為元赴美遴選爭議繼續，繼「台積電研發六騎士」、清大半導體研究學院院長林本堅開轟、再當面勸高為元自行請辭後，如今學界確定連署公開呼籲他主動辭職引退，以維護學校聲譽與團結。推薦他出任校長者之一的中研院院士梁賡義，以及香港科技大學前校長史維，連同林本堅等14名重量級學界、產業人士共同連署，公開要求他「即時引退」。這份連署之所以震撼高教界，不只因為參與者人數，是出手的人幾乎具有分量。其中梁賡義當年是把高為元推上校長位置重要人物，如今卻親自公開要求他引退。清大週四(9/24)發聲，高為元理解自己所引發的疑慮，深知校長肩負的責任與期待，未來會持續積極推動校務，以加倍努力來爭取師生信任。「到目前為止，校內溝通機制始終暢通，高為元在校務推動上未遭遇難以克服的問題，外界對清大的支持和捐款也未減少」。
日期：2026-09-24
追根究柢終突破極限，奠IC製造堅韌基石；憑真功夫持續創新，串起全球數位神經；本仁心重安全求療效，築疫情防線護國人健康；本屆3位新科院士跨域領航，在變局中展現卓越韌性，與臺灣共榮共好。
日期：2026-09-23
台積電(2330)共同營運長米玉傑周二(9/15)重返母校台大，參與「跨世代共問 AI時代共答」論壇，分享AI產業趨勢、人才需求及職涯發展。談到台積電最看重的人才特質，米玉傑表示，最重要的是「扛責任、做決定、解決問題」，勉勵年輕學子勇於承擔責任敢做決定。若進一步成為管理者，還要做到公平，才能取得團隊信賴。台積電董事長魏哲家也透過影片致詞，表示遇到問題時，要設法找出真正問題、再尋求解決方法，勉勵台大學生「要積極做事，謙虛做人」。
日期：2026-09-23
在AI趨勢持續的此刻，矽光子是其中需求長期看好，且產品開發仍居於早期的領域。過去專注高速傳輸線的嘉基科技，總經理羅偉仁翻出雪藏多年的技術力，要抓住這波AI光通訊需求。
日期：2026-09-23
