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傳產

被任天堂「超級瑪利歐兄弟」打敗，他從滑板跨到直排輪…民盛登「功能鞋靴」代工王，市占全球第一

這家台灣鞋靴廠不做一般的運動鞋，以傑出的研發能力，讓曲棍球領導品牌Bauer找上門。憑曲棍球鞋、越野摩托車靴等功能型鞋靴，做到全球代工市占第一。

日期：2025-02-12

債券基金

債蛙醒醒吧！專家提8大預測，曝光想賺資本利得首選「這市場」

最近2年許多投資人因認定美國降息循環啟動，覺得買進長天期公債不僅有息收，還可望賺進資本利得，在市場掀起「把債券當股票買」的風潮；如今，這些投資人被網友笑稱是「債蛙」。對於被套牢的債娃，「鉅亨買基金」投資研究部門主管羅瑤庭建議，若想賺資本利得，不妨把資金轉往美國股市。

日期：2025-02-11

科技

台積電股價慘跌「比別人家還重」…傳要赴美換免死金牌？可能談判籌碼曝光！達人：錢先握手上別急搶進

美國總統川普可能在本周宣布對多個國家的對等關稅，也可能包括台灣製造半導體產品，台股週一（2/10）開盤即相對疲弱，終場收在23252.14點，下跌226.13點或0.96%。其中台積電(2317)盤中跌幅一度超過2.2%，最低來到1100元關卡，表現要來得比其他科技股重，主要是反應上週五台積電 ADR(TSM) 跌幅逾2%，加上台積電首度將赴美國開董事會，傳出可能會有重大訊息將公布，讓市場投資人也先行觀望。而盤後台積電也罕見發出聲明，指出元月6.4地震確實影響首季財測，估將較趨近250億美元到258億美元展望之低標，認列扣除保險理賠後之相關地震損失約新台幣53億元。至於赴美開董事會一事，知名半導體分析師陸行之提到，最近業界都在討論，台積電是否會擴大投資美國，有可能會技術入股或小償技術轉移英特爾數百億美元，來換取免死金牌，他推估有三套劇本，但期待這些關鍵詞不要全部發生「但在川爺新政府的壓力之下，我們有任何談判籌碼嗎」？今周刊顧問、「投資最重要的事」專欄作者張弘昌則是認為，因台積電不屬美國企業，川普必須設法讓美國能夠掌握晶片生意優勢。「他可能會要求台積電加速在美國先進製程擴廠進度，或將研發移至美國，甚至分享部分技術給Intel…」。張弘昌說，川普很清楚台積電技術領先不會受影響，即便被課關稅也擁有良好成本轉嫁能力，所以他提出的晶片關稅更像是一種「談判籌碼」。而2025年AI市場將從科技巨頭軍備競賽，轉化為百花齊放格局，川普上任產生的不確定性增加，張弘昌建議投資人以短空長多視野進行佈局，手上要保留現金，適度降低槓桿應付震盪格局。

日期：2025-02-10

國際總經

DeepSeek真能撼動輝達、台積電？專家建議：2025短空長多　保留現金降低槓桿

DeepSeek橫空出世、川普上任祭出新一波關稅戰，台股上周新春開盤罕見未開紅盤，針對國際投資市場不確定性，今周刊顧問、<投資最重要的事>專欄作者張弘昌在《毛利小姐變有錢》節目中表示，2025年AI市場將從科技巨頭軍備競賽轉化為百花齊放格局，川普上任產生的不確定性增加，建議投資人以短空長多視野進行佈局，手上要保留現金，適度降低槓桿應付震盪格局。

日期：2025-02-10

政治社會

七大爛尾法案、三大爭議修法…「史上最亂預算審查」立院已過兩會期，一文盤點進度到哪裡

第11屆立法院在藍白合作下，推動諸多重大法案或議案，其中最具爭議性者包括「立法院職權行使法」、「財政收支劃分法」、「公職人員選舉罷免法」、「憲法訴訟法」、「警察人員人事條例」、「114年度中央政府總預算案」，以及新制定的「壯世代政策與產業發展促進法」。一如不動產行業有所謂的「爛尾樓」，政治上也有「爛尾法案」。如今上述七項已三讀通過的案子多淪為「爛尾法案」，不是被宣判違憲，就是三讀後遲遲無法送出立法院，就是陷入司法爭議或憲政層級的院際糾紛，遲未能順利上路施行。例如「國會擴權」的「立法院職權行使法」，絕大多數條文遭判違憲；「財劃法」、「警察條例」與今年度「總預算案」，三讀至今遲遲未能送出立法院；又或是「選罷法」、「憲訴法」至今仍深陷覆議、聲請釋憲等憲政爭議泥淖中；「壯世代促進法」如今也被檢方調查是否涉及貪污、圖利。

日期：2025-02-07

職場

「把薪水全部吐出來」黃仁勳公開飆罵為何員工不恨他？輝達人人都有一則溫暖故事...揭黃仁勳激勵術

編按：近年颳起AI旋風的輝達（NVIDIA），堪稱「地球上最重要的股票」！2024年底，輝達不僅取代英特爾（Intel）入列道瓊工業指數，並且再度超越蘋果、微軟，成為全球市值最高的公司；而隨著輝達登上全球市值龍頭寶座，其傳奇執行長黃仁勳也名列全球前十大富豪之一。本書作者史帝芬．維特（Stephen Witt）是居住於美國洛杉磯的財經記者，曾經貼身採訪黃仁勳超過六次，並在黃仁勳給予前所未有的授權下，採訪近200位親友、輝達共同創辦人、員工與競爭對手，取得最詳實獨家的商業內幕，並真切解析黃仁勳的傳奇人生與管理之道。「黃仁勳有其溫暖的一面，但同時也很情緒化，被問題惹怒時，還曾經對我飆罵一頓！」維特透露黃仁勳會公開訓斥部屬，因為希望大家都能學習失敗經驗，部屬曾以「如同把手放進插座裡」來比喻跟他相處的壓力感。究竟維特筆下的黃仁勳有何魅力？為何員工怕他又愛他？以下是《黃仁勳傳》的精采摘文。

日期：2025-02-06