相較於一般企業以高額配股、豪華的設備擄獲民心，金士頓卻沒有突出的福利政策。但公司特有的愛民文化，隨時隨地、彈性地給予員工福利，反而讓員工感受到最大的幸福。
日期：2006-09-21
中華開發董事長劉泰英欽點的「總經理」林軍，因為資格問題而被財政部封殺，只得暫時降為執行副總。
日期：2001-09-06
