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當沖的致勝關鍵是心態!停損後穩定情緒、覆盤後重新來過
聰明理財

當沖的致勝關鍵是心態!停損後穩定情緒、覆盤後重新來過

股票交易失敗在所難免,更重要的是培養正確心態、盤點錯誤並修正,才是最重要的事情…

日期:2024-11-28

中悦瞄準軌道經濟成企業升級首選 深耕新莊副都心推頂級商辦
房地產

中悦瞄準軌道經濟成企業升級首選 深耕新莊副都心推頂級商辦

「我們在決定經營商辦市場時,就一直在思考地點,以台北市南港一路延伸忠孝商圈、松江南京,及台北車站、雙子星,再到現在中悦落腳的的新莊副都心,因其有機場捷運沿線,是大台北國門特區第一站,我們決定在此落地深耕。」中悦建設機構總經理陳再河表示。

日期:2024-11-27

打造富足退休生涯 中國信託銀行成就感動照顧 助您世代共好
金融

打造富足退休生涯 中國信託銀行成就感動照顧 助您世代共好

退休理財一直是近幾年的熱門話題,尤其近年來勞保、退撫基金不時傳出面臨破產危機,讓國人益發強烈意識到透過儲蓄、理財來達成退休目標的重要性,而且「及早規劃」是關鍵所在。

日期:2024-11-27

端百億造船大計、擬發12個月年終獎金⋯ 陽明最年輕「書生」董座  兩大考驗等著他
傳產

端百億造船大計、擬發12個月年終獎金⋯ 陽明最年輕「書生」董座 兩大考驗等著他

四十八歲的蔡豐明,是陽明海運史上最年輕董座。面對川普當選變數,以及董事會的期待,他能否做出一番成績,讓陽明的世界排名再往前衝?

日期:2024-11-27

若主管就是霸凌者  難保內部調查結果公正 公務員之死  凸顯職場霸凌法規待完善
政治社會

若主管就是霸凌者 難保內部調查結果公正 公務員之死 凸顯職場霸凌法規待完善

公務員疑似遭霸凌輕生,引爆社會眾怒,讓勞動部部長下台,總統賴清德親自道歉。釐清真相之外,找出現行制度缺漏,強化職場申訴及預警機制,是眼前最迫切的事。

日期:2024-11-27

ESG永續台灣高峰會》永續轉型不是單打獨鬥,台灣企業攜手打造綠色供應鏈
科技

ESG永續台灣高峰會》永續轉型不是單打獨鬥,台灣企業攜手打造綠色供應鏈

《今周刊》11月25日以「綠色引擎:ESG實戰指南」為題,舉辦《ESG永續台灣國際峰會2024秋季場》,來自科技、金融、製造等不同產業的領袖齊聚一堂,分享其永續轉型之路,展現台灣企業在綠色浪潮中的創新與決心。

日期:2024-11-25

大台北生活圈房價還有1字頭!「首購天堂」3大優勢吸引客群,1000萬能買10年新古屋
房地產

大台北生活圈房價還有1字頭!「首購天堂」3大優勢吸引客群,1000萬能買10年新古屋

大台北地區,這裡房價還有1字頭!全台房價飆漲,依據內政部統計,截至今年第2季,全台21縣市,只有基隆市房貸負擔率仍在合理範圍內。相較於台北市的70.69%,基隆僅有27.99%,因此被視為買房族的「首購天堂」。不過,近幾年基隆房價其實也上漲不少。根據內政部不動產資訊平台揭露,基隆平均房價已達每坪19.91萬元,相較於2022年的每坪16.83萬元,短短3年平均房價上漲18.3%、接近2成。對此,中信房屋基隆微笑台北加盟店店長劉展麟,基隆房價基期低,加上新建案的帶動及建設話題的發酵,房市熱度持續升溫,房價也跟著水漲船高。

日期:2024-11-25

新加坡建國不到60年,如何從落後國家到最先進國家?李顯龍分析成功6大因素:人民對政府存在高度信任
國際總經

新加坡建國不到60年,如何從落後國家到最先進國家?李顯龍分析成功6大因素:人民對政府存在高度信任

建國不到六十年,新加坡從落後國家到最先進國家,成為世界金融與商業中心,去年人均所得高達84,734美元(全球第五),最新人類發展指數排名全球第九。李顯龍資政於11月12日在哈佛大學甘迺迪學院演講,提出新加坡成功的大六因素。

日期:2024-11-24

勞動部長何佩珊「目的良善」被罵翻請辭獲准!謝宜容不想辭2大過免職…府院說法、3種職場霸凌完整看
政治社會

勞動部長何佩珊「目的良善」被罵翻請辭獲准!謝宜容不想辭2大過免職…府院說法、3種職場霸凌完整看

勞動部勞動力發展署北基宜花金馬分署1名公務員輕生引發關注,事後遭爆出該名員工遭分署長謝宜容職場霸凌,謝遭調離降職,並送考績會議處,只是勞動部表示,相關事證無法證實當事人有遭受主管職場霸凌,稱謝在工作上的要求「目的良善」,引起議論。對此,勞動部長何佩珊周三(11/20)表示,「目的良善」用語都是外部專家的專業用語,不代表認同霸凌行為,承諾會在本周內完成懲處,並移送檢調跟監察院,至於何佩珊遭質疑不敢辦謝宜容,何表示「我當然敢辦她!」而當立委質詢時,提到要怎麼懲處謝宜容?何佩珊原本表示「無權對分署長謝宜容停職」,不過稍早改口說,將對謝宜容記兩大過,予以停職。至於被問到是否因此引咎下台?她表示,「我會負符合社會期待的責任」,後續也再度強調自己可以離開。而勞動部11/20晚間召開考績會,讓相關人士對霸凌、督導不周等負起行政責任,確認謝宜容記2大過免職、勞動力發展署蔡孟良署長記一大過、北分署直接督導離世同仁的副分署長申誡2次、資訊處主任小過1次。對於勞動部何佩珊部長請辭一事,行政院發言人李慧芝周五(11/22)表示,目前勞動部考績會已經依法定程序做出決定,昨天下午勞動部何佩珊部長也當面向卓院長提出辭呈,卓院長也已准辭,並指定由勞動部陳明仁常務次長暫時代理執行業務,政院接下來會儘速尋覓勞動部長適合人選。李慧芝表示,卓榮泰院長再次對本(11)月初於勞動部發生的憾事表達痛心與遺憾,日前已指示各部會在一週內就目前接獲的申訴案件完成調查,並將調查結果提報行政院掌握進度狀況;此外,卓院長也請各部會就既有的「員工職場霸凌處理標準作業流程」重新檢視並提出精進方案,強化外部調查參與機制、保障當事人權益。李慧芝強調,公務同仁是政府團隊前進的重要齒輪,我們有責任保護同仁遠離職場霸凌,為保護公務機關職場內受到霸凌的當事人,行政院將比照過往機制,在行政院人事行政總處成立具名申訴受理的機制,並由行政院龔明鑫秘書長督導,讓申訴屢次遭拒、或認為需受到特別保護的職工,能夠有暢通且多元的申訴管道,不再漏接受到職場霸凌的工作同仁。

日期:2024-11-22

美商鄧白氏首度推出「財務長名人堂」, 表彰上市櫃公司財務長在數位轉型、企業永續、創新商模、風險管理與企業合規的最佳實踐
金融

美商鄧白氏首度推出「財務長名人堂」, 表彰上市櫃公司財務長在數位轉型、企業永續、創新商模、風險管理與企業合規的最佳實踐

因應現今財務長角色的多樣化,美商鄧白氏首度在台灣推出「財務長名人堂」,表彰傑出財務長在「數位轉型、企業永續、創新商模、風險管理與企業合規」四大領域的卓越貢獻。

日期:2024-11-21