不把周遭的人當成對手，反而把對方當成能一起達成目標或幫助自己的好同事，每天花些時間一點一滴規畫人生藍圖──無論對目前和未來的幸福而言，都是比較好的選擇，也是比較好的生活方式。我很確信這一點，因為在訪談時，所有受訪者回首離職前的過往，都很後悔之前在一些毫不重要的小事上激烈爭吵、嫉妒他人，或是在需要保持理性時做出失去理智的決定而承受莫大的壓力。
日期：2018-10-04
當他與哥哥開車到位時，旁邊有幾個也是年輕人的太保混混，開始對他們挑釁。年輕人互相挑釁是不需要理由的，有時候只是小混混無聊，有時候是他們互相逞威風，有時候則是人家看車或看人不順眼隨意找喳。
日期：2018-10-04
成立於1841年的美商鄧白氏為全球最大商業數據及專業分析領導者，自2014年開始，鄧白氏為響應政府並鼓勵台灣貿易出口，依據企業表現綜合指數，自國內超過130萬家中小企業中，評選出最具競爭力的千大企業頒發「鄧白氏中小企業菁英獎」，這一千家中小企業帶動台灣產業升級並重視出口貿易，猶如台灣邁向全球、引領創新經濟的基石。
日期：2018-10-04
網路隨選串流影片服務商Netflix的成功，不只是因為它創新的商業模式，成就它的元素，還包括重視負面反饋意見的企業文化，但這在每家公司都行得通嗎？
日期：2018-10-03
從「外籍新娘」到「新移民」，稱呼改變了，但台灣對東南亞跨國婚姻的觀感變了嗎？嚴苛法規讓五十四萬個家庭「出不去」、「進不來」，甚者淪為無國籍人球。
日期：2018-10-03
在這「假新聞」氾濫的年代，關於一個人過去的資訊並不一定都是真的或符合當今事實，這樣恐怕使當事人的聲譽持續遭受誤解與「莫須有」罪名的侵害，而依據並非事實全貌的片面Google搜尋結果就評判他人也有失公允。
日期：2018-10-02
「這是幫助弱勢孩子的最後一哩路，讓他們人生不落後，夢想成為可能！」曾獲十大傑出青年、夢想之家教育基金會董事長廖文華，和摩根大通集團，有感於年輕人普遍就業困難，致力於投入青年職涯培力，兩年來，陪伴的案例中，已達成一年留任率超過八成的亮眼數字，也實質回應社會問題。根據調查，台灣15-24歲的大專院校畢業生失業率、長年名列總失業率之冠。
日期：2018-10-02
在社群媒體蓬勃發展的今天，人人都是自媒體，靠一支筆寫出一片天，享有一點名氣並非難事。照理說，天底下應該再也不會有懷才不遇這種人，除非懷的不是才。
日期：2018-10-02
時間是個有意思的主題。一方面，我鼓勵大家正面迎戰，因為好事只會發生在不坐著枯等的人身上；另一方面，我也相信耐心能成就大事——如果時間是你的隊友的話。
日期：2018-10-01
