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多頭金牛 vs. 債務灰犀牛 華爾街A咖多空大解讀
國際總經

多頭金牛 vs. 債務灰犀牛 華爾街A咖多空大解讀

新興市場「5月大逃殺」,重新點燃世人對大債危機的恐懼,低利率讓債多不愁的神話,是否將因美國升息與美元走強而破滅?全球股債市多頭派對,會不會因債務灰犀牛闖出而亂了套?這場華爾街激烈的多空激戰,誰也無法置身事外。

日期:2018-06-07

你每天只有八六四○○秒,不要讓它莫名其妙的消失
職場

你每天只有八六四○○秒,不要讓它莫名其妙的消失

最短有效路徑問題是「圖論」研究中的一個經典演算法問題,主要是在尋找圖上兩點之間的最短路徑,以最短的時間、最低的效能進行連接。

日期:2018-06-05

Yahoo奇摩購物聯手中租首推線上無卡分期    「無卡」族群成下一戰場?
科技

Yahoo奇摩購物聯手中租首推線上無卡分期 「無卡」族群成下一戰場?

就算沒有信用卡,也能分期購買重機、按摩椅?Yahoo奇摩購物中心昨日宣布首推「線上無卡分期」服務,表示要提供給沒有信用卡的客群,購買商品也可享有分期付款的服務。值得注意的是,協助推動這項服務的,為長期耕耘企業端、租賃龍頭之一的中租控股,鎖定千萬名無卡客群的潛藏商機。

日期:2018-06-01

無懼499吃到飽衝擊   Vivo用免費展示機攻台
科技

無懼499吃到飽衝擊 Vivo用免費展示機攻台

「這兩個月高階手機的市場會很辛苦。」中國手機品牌vivo台灣分公司副總經理韋奇夆話說的無奈,因為5月由電信三雄開啟的499吃到飽之亂,讓原本銷量已經低迷的手機市場更加嚴峻。他提到,今年四月台灣智慧型手機銷量已經低於50萬支,電信商推出的低資費方案只會讓手機的銷售更加困難。

日期:2018-06-01

不畏日韓遊戲大國夾擊!台灣獨立開發者 Rocky Hong 如何一人打造 770 萬下載?
科技

不畏日韓遊戲大國夾擊!台灣獨立開發者 Rocky Hong 如何一人打造 770 萬下載?

面對韓國日本遊戲大國的夾擊,台灣在地遊戲開發者在資源、人力有限的情況下如何從環境獲取更多有利資源,讓自己從一人獨力開發者跨足海外市場突破下載量,甚至成立工作室開起自己公司?在 Google 台韓文化交流週時作為台灣代表的洪執宇(Rocky Hong)他的幾款代表作《磁場迷陣 Magnetized》、《推來推去 Push &Pop》及《跳落去 Beat Stomper》也許你曾在閒暇時拈手下載玩過,不過在輕鬆好玩的益智手遊背後卻有著不凡的開發者故事。

日期:2018-06-01

「走路嚼口香糖」真的能瘦身?3錦囊遠離肥胖地雷
最新觀點

「走路嚼口香糖」真的能瘦身?3錦囊遠離肥胖地雷

夏日高溫炎熱,想消除脂肪贅肉有妙方!日本近日瘋傳「走路嚼口香糖減重法」,有許多人躍躍欲試。醫師指出,咀嚼能提高腎上腺素分泌,提高新陳代謝,有輔助減重效果,但是,嚼食口香糖一定要選擇無糖,同時應掌握3原則,效果會更好。

日期:2018-05-31

戶外教育:走出教室,學習更有感
教育

戶外教育:走出教室,學習更有感

走出教室之外,學習經驗知識而非套裝知識,近年在國際形成新學習風潮。芬蘭、美國、英國、澳洲與日本不約而同開始重視「戶外教育」,希望能呼應未來教育的需求,台灣也正搭上這波國際趨勢。簡單來說,只要是走出課室的學習,都是戶外教育。讓孩子走出教室,重拾好奇心,結合五感體驗的融合學習,讓學習更貼近生活,包括生態、冒險、食農、在地、文化等領域,都可以是戶外教育的主題。課本能給孩子的太單一、太片段,大人要思考的,是如何創造機會讓孩子拓展生命經驗、拓展視野,未來才有能力、餘裕面對人生。學習不應該是單向傳授、無感背誦,而是探索、發現與感動的過程,這也是台灣正在努力的方向。

日期:2018-05-31

專科改大學,就叫「重視技職教育」?嚴長壽:台灣教育害慘技職生
教育

專科改大學,就叫「重視技職教育」?嚴長壽:台灣教育害慘技職生

長期關注台灣教育的嚴長壽認為,技職教育重新受到肯定,這是好的開始;但技職教育如果沒有藝術跟美學的能力,只會變成整齊劃一的me too產品,因此,未來的技職教育,技術、學術、藝術缺一不可。

日期:2018-05-31

館長的問題在哪裡?
政治社會

館長的問題在哪裡?

成吉思汗健身俱樂部「館長」陳之漢,日前為了總統蔡英文宣布捐款100萬美元協助世界衛生組織對抗伊波拉病毒,而與民進黨立委段宜康隔空互嗆,館長在直播中對於政府捐款卻不照顧台灣人民再次怒吼,他痛斥,現在台灣小孩連幼稚園都上不起了,「我操你媽的!我們國家一直把錢往外面送,......,台灣的幼稚園,私立有多貴你知不知道?不食人間煙火就是現在這個政府。」

日期:2018-05-30

7成錄取者表現比面試差!企業如何降低「看錯人」風險?
職場

7成錄取者表現比面試差!企業如何降低「看錯人」風險?

2018年開春以來,企業刊登人力銀行的職缺數達到72.5萬個,相較去年成長了13.8%,也創下近三年新高;在景氣回溫的趨勢下,各行各業都擎起招募的大旗,緊鑼密鼓的延攬人才加入團隊!

日期:2018-05-28