(今周刊1493)醫務社工的人力配置，長期受限於法定的一：一○○人床比，許多臨床外的業務未被納入考量。工作量往上堆的同時，社工又經常被醫院視為行政人員，職涯發展受限，讓各家醫院更難留才。
日期：2025-07-30
Ai掀起印刷電路板的大浪。今年5月黃仁勳在台北宴請供應鏈業者，其中唯一一位來自中國的陳濤，一開始大家都不認識他，經過幾個月後，大家知道陳濤是勝宏科技的董事長兼總經理，更進一步發現輝達的PCB有七成來自勝宏科技。
日期：2025-07-30
在自然草本趨勢中，品牌唯有深化文化內涵、強化差異定位，才能在競爭激烈的市場中脫穎而出。透過永續、療癒或文化敘事等元素，建立獨特品牌形象，是邁向國際化與長期發展的關鍵。
日期：2025-07-30
美國製造業萎縮，成了政客用來說中國搶了美國工人飯碗的重要理由，從以生產為中心的模式，轉為盈利最大化、股東至上的模式，才是美國製造業式微的根本問題。
日期：2025-07-30
從國會擴權法案開始，焦慮的政治素人陸續集結，發起驚天動地的罷免行動、匯集百萬張連署書，第一波投票對決落幕，對他們而言，罷免失敗並非等於終章，因為關心政治的種子已透過行動散播深植。
日期：2025-07-30
(今周刊1493)全台約兩千名醫務社工，都是默默守護患者的無名天使。無論在醫院內外，都可以看到他們疲於奔走的身影。他們是橋梁、是窗口，也是接住脆弱靈魂的網。
日期：2025-07-30
編按：金管會發布新指引，要求ETF實際配息率不得超過其追蹤指數息率，股民一片哀嚎：「高股息ETF」爽領配息的時代要結束了嗎？高股息ETF是台灣投資人的寵兒，目前市面上24檔高息ETF，總受益人數已超過800萬人。不過超高的配息往往來自資本利得的挹注，以今日股價（7/29）計算，00919、00918最近一季殖利率都超過13%，0056也有11.66%...明顯與指數息率4%-6%脫鉤。
日期：2025-07-29
遠東新(1402)股價跌到近3年來最低點，今天收29.05元。總編認為，遠東新股價被嚴重低估，主要有三個理由。
日期：2025-07-28
「別把不理財的代價，留給孩子」這個故事的主角我姑且稱他為阿浩，今年40歲，單身，沒小孩，父母都70多歲，靠著每月大約6萬元的年金過生活。這筆錢若拿來支付吃飯、水電與基本醫療勉強夠用，但若出現突發狀況，例如住院、房屋維修或長照需求，就會馬上捉襟見肘。而現實是，這些突發支出幾乎每年都會發生。於是，補破網的責任自然就落到阿浩身上。
日期：2025-07-28
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