發大財卻沒好下場？這究竟是怎麼回事呢？作者鈴木信行是 《日經商務周刊》的副總編，此次特別專訪日本財富專家・Money Forward總經理瀧俊雄，給樂透得主的建議。
日期：2019-08-26
中國宣布對美國750億美元商品加徵懲罰性關稅，這下子惹惱了川普祭出更大的動作，包括對原有2500億美元商品的關稅由25%拉高到30%，原來3000億美元商品，從10%拉高到15%，川普又加了一條：「我們不需要中國，甚至沒有她們會更好，㡬十年來中國利用美國賺取並偷取大筆的錢，這種狀況必須停止。我要求美國公司立刻開始尋找中國以外的替代地，包括將工廠移回家鄉，在美國製造產品⋯⋯」
日期：2019-08-24
在網上寫遊記，通常我不主動說明，但如果有人提起，會很樂意回答的一個話題是：旅費！不主動說明是因為過去經驗告訴我，錢很敏感，即使無心，還是可能讓人產生炫耀感，或引來無止盡的各種比較。
日期：2019-08-22
一位專門代理日本半導體及面板材料的代理商，最近透露他今年的業績大好，細究之下，才發現在這回日韓角力中，日本透過他，把材料賣給南韓，南韓也透過他，向日本買材料。
日期：2019-08-22
「五十年不變」即將過半，中國對香港的回收工程自然是悄悄啟動了；而近來國泰航空、匯豐控股主管被粗暴替換，似乎意味「祖國管理者」正因反送中衝突，更加長驅直入。
日期：2019-08-21
「原來不用付出勞力，就可以賺到錢，」從小在南部長大，40歲就已經財富自由的股魚回想，國、高中的時候，只要放假都在打工，過著做一天工、領一天薪的生活，有時候工作一整天才領到150元，「錢真的很難賺！」
日期：2019-08-20
明明身上還有些老本，但就是想要攢下來給孩子，生怕他們往後受苦，索性就讓自己受苦，該花的不花，不該花的更不花，變成了孩子口中的吝嗇長輩。請對自己好一點，因為來日無多了...。
日期：2019-08-20
2014年，由美國政府領銜發布的一份職場調查報告，為企業近年日益惡化的「員工財務焦慮」危機敲響一記警鐘。然而，報告也為一個新的時代揭開序幕。在這個時代，企業要留才，僅提供薪資與升遷等「基本盤」誘因已不足夠；在這個時代，企業的生產力與員工的「財務素養」榮辱與共；在這個時代，「是否主動關懷員工」已成企業是否具備投資價值的新判準。這個時代，叫作「超福利時代」。
日期：2019-08-14
