更新日期：2020/5/27更新內容：天和鮮物董事長劉天和驚傳日前過世，享壽七十一歲，本刊向天和鮮物查證，公司證實此項遺憾的消息。據了解，劉天和是因心肌梗塞過世，公司表示，這兩年公司營運已交由專業經理人總經理負責，董事長逝世對天和鮮物業務不受影響。今周刊在2011年時，曾專訪劉天和，以下為原文。－－－－－澎湖的養殖漁業因外在競爭環境激烈，十年前開始走下坡，劉天和卻在此時踏入這個行業，一位科技人改行養魚，他如何面對一連串難以控制的失敗，又從失敗中學到什麼教訓？
日期：2011-07-07
百度總裁李彥宏認為，年輕人應該盡可能地增廣見聞，多聽各種不同聲音，從中訓練獨立思考能力，經過獨立思考而堅持錯誤觀點的人，比一個不假思索而接受正確觀點的人，更值得肯定。
日期：2011-06-23
身兼牙醫師、作家和環保志工三種身分，李偉文的座右銘就是「一生玩不夠」，生活的重心是「閱讀、朋友、大自然」。他給社會新鮮人的建議是，放下自己過去累積的成就，保持歸零的心態，謙虛，並且滿懷熱情地面對新世界。
日期：2011-06-23
噗浪創辦人雲惟彬，大學畢業後，放棄原本高薪工作，勇敢投入創業行列。他兩年前從美國來台會噗友兼旅遊，深深地被台灣文化與美食吸引，最近更把總部搬來台北。他鼓勵有創業理想的年輕人，勇敢踏出第一步。
日期：2011-06-16
職涯就像是馬拉松賽跑，如果要跑得長久，要懂得調配每個階段的速度和步調，以免前面衝太快後面沒力，所以新鮮人一定要知道一件事：三十歲以前的基礎工作要做得很扎實，同時讓自己累積成為一個幹部的特質和能耐。
日期：2011-06-16
「他變柔軟了。」這是熟識郭台銘的友人，在股東會後給他的評價。他親切接待小股東、努力修補媒體關係；只是硬起來時，還是悍得很。他說：「我這個人到了六十歲，個性很難改了。」
日期：2011-06-16
據統計，在台灣，曾在麥當勞打工或正職的「麥胞」超過二十萬人；麥當勞培養的人才更獲得不少企業主青睞。本期今周論壇，台灣麥當勞總裁李明元分享如何培養服務業人才的關鍵六力。
日期：2011-06-02
一位中年的單親父親，負責的部門蒸蒸日上，但老闆一個任務分派，他毅然決然帶著兩位稚女，到異地踏入完全陌生的零售業。其實，簡滄圳大可以用千百個理由拒絕，但他做了一個讓未來生命更豐富的抉擇。
日期：2011-05-26
三十歲前的李烈，連她自己都承認：「就是個少年得志的人生。」但是她卻在當紅之際棄演從商，跌了一跤後再回演藝圈當製作人，推出「囧男孩」、「艋舺」大受好評，她是怎麼做到的？
日期：2011-05-26
