LINE功能更新了！LINE Premium再推6項付費會員限定功能！LINE官方表示，將陸續把LINE Labs功能中的編輯訊息、無聲訊息轉為付費會員限定服務，並預計在今年第四季至2027年上半年推出加碼推出4項付費會員服務，包括通話錄製、預約訊息、無痕預覽及稍後標為已讀，安卓用戶終於也能夠偷看訊息了！訂閱LINE Premium能享有哪些功能？什麼族群適合訂閱？
日期：2026-10-19
《數字台灣》邀請執政將滿8年的雲林縣長張麗善，談談她如何讓雲林擺脫「又老又窮」的農業縣標籤，逐漸邁向「農工大縣」，節目更邀請矽品行政長簡坤義，說明為何矽品會願意砸下近千億，在雲林縣打造先進封裝新廠，成為雲林蛻變的一大功臣。全球先進封裝產能大塞車，積極尋求擴廠，簡坤義指出，AI帶來百年一遇的機會，雲端與晶片業者不僅需求急劇攀升，對於高速運算與算力的要求更是高，而先進封測愈加複雜，原本用「秒」來計算的測試流程，拉長到「小時」，產能自然供不應求。
日期：2026-10-19
今周刊編按：台股周四(10/15)重挫1655點，外資單日賣超3025億元，雙雙寫下歷史紀錄。然而，「瑤池金母」00981A經理人陳釧瑤卻逆勢加碼PCB三雄金像電(2368)、台燿(6274)、欣興(3037)，合計掃貨約10.14億元。其中，金像電連續兩天成為最大加碼標的，背後除了AI伺服器與高速交換器需求，也有亞馬遜入股、擴產等題材支撐，經理人在市場恐慌之際的抄底動作備受關注。00981A逆勢加碼也為個股注入強心針，金像電、台燿、欣興3檔周五(10/16)股價上漲，金像電最高衝上1,295元，單日最大漲幅達8.82%，終場上漲55元或4.62%，以1,245元作收；台燿盤中最高來到1,665元，一度翻黑下殺至1,570元，振幅為6%，終場小跌10元或0.62%，收在1,615元；欣興最高上漲4.65%至1,125元，終場小漲15元或1.4%，以1,090元作收。而00981A終場上漲0.13元或0.44%，收在29.53元。上述個股在外資動向部分，00981A遭連5天倒貨230,337張，金像電則是連續2天賣超4,229張，台燿、欣興都是由買轉為賣超。
日期：2026-10-18
台積電法說會週四(10/15)下午舉辦，法說一開始董事長暨總裁魏哲家即指出，台積電正以前所未見的速度在全球擴產，全球有20個晶圓廠在興建中，的確有在思考在亞利桑那州以外的地方設廠，也有跟Terafab在談，有考慮去德州。不過，魏哲家說，合作方式與模式還在談，但原則是晶圓廠一定要由台積電營運。台積電財務長黃仁昭說，2026年全年資本支出仍將介於600億至640億美元之間，持續預期2026年至2028年的資本支出金額，將比過去3年顯著更高，因為台積電將持續大舉投資以支援客戶的成長。法說會上，除了針對台積電擴產問題外，也有法人問到台積電毛利率（gross margin）或獲利能力是否還有進一步提升空間？魏哲家霸氣表示：「台積電的獲利能力是沒有天花板的（沒有上限），但也不會一夕之間出現戲劇性的暴增。」
日期：2026-10-15
儘管近期股市遇到美債殖利率與美伊戰事等亂流干擾，但從最新公布的營收中，找出單月、單季皆創歷史新高，且法人加碼的標的，仍能發現抗震抗跌的最佳護身符。
日期：2026-10-14
靠著Wi-Fi 7與5G FWA等布局，聯發科近年在網通市場快速崛起，從昔日技術追隨者走向領跑者，這項年營收逾三十億美元的事業，能否成為有力成長引擎？
日期：2026-10-14
案量暴增、過勞加劇，造成檢察官接連出走。法務部雖祭出增員、修法等措施，仍難扭轉人才流失。檢方扛著過重的負荷，需要多管齊下的解決方案，才能留得住司法人才。
日期：2026-10-14
伺服器營收占比，從去年的二％拉到今年預估一成，讓仁寶自稱已從AI「門外漢」追到中段班。兩年前，連黃仁勳飯局都缺席的它，靠什麼追上？又該怎麼躋身前段班？
日期：2026-10-14
ChatGPT、Gemini等AI模型幾乎只靠簡體資料來認識中文世界，讓AI向中國價值觀傾斜。台灣政府和民間都為此建立「繁體中文語料庫」，但實務上進展有限，真正的制度卡關在哪？
日期：2026-10-14
今周刊編按：為留住空軍飛官，國防部推動「空軍專責飛行軍官運用作法」(又稱阿湯哥條款），留用具延役資格的中、上校飛行軍官至58歲，以彌補空軍人力上的缺口。國防部表示，受到民航業待遇優渥、人才招募佔盡優勢等影響，近年國軍資深飛行人力不易留用。根據陸海空軍軍官士官服役條例規定，約48歲後服役期滿離退後就無法享有飛行待遇，相較於民航機師能夠執業至65歲，差距較大。國防部長顧立雄表示，若國防部延長服役年限，同時維持空勤加給，比擬於民航的待遇，可減少中校或上校等資深飛行員，面臨中年必須轉業的問題。顧立雄強調，相關人員必須通過體能、考核及抗G力訓練，才能繼續執行任務。根據公開資料，軍中較為資深的校級飛官在領取加給及獎金後，每月最高可領取30萬元的薪資，不過與民航業正機師的平均月薪40萬~50萬相比，是否能夠起作用留住人才，仍有待觀察。
日期：2026-10-13
