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職位越高  越該有開闊眼界  工作相關書籍不能擺在書櫃上
管理

職位越高 越該有開闊眼界 工作相關書籍不能擺在書櫃上

書櫃是彌補我們腦容量不足的知識硬碟,能編輯書櫃的人,就能主導自己的人生。如果想獲得晉升,就應該讀和工作毫無關係的書。

日期:2015-10-29

諾貝爾獎得主的紀實文學告白
焦點新聞

諾貝爾獎得主的紀實文學告白

今年諾貝爾文學獎得主亞歷塞維奇出生於白俄羅斯,或許由於長年擔任報社記者,她的作品主要採取敘事文學風格,以訪談的方式記錄重大事件下的小人物心聲。雖屬紀實文學,但在獲獎之後的訪談中,她坦言自己沒有完整記錄事實全貌的能力。原來,她想傳達的不是事件本身,而是在極端情境底下才能令人深刻體悟的生命道理。

日期:2015-10-29

異質團隊的表層和深層元素
政治社會

異質團隊的表層和深層元素

台灣習慣於表層多元組合,但在團隊形成後,如何轉化為深層元素的異質團隊,以發揮創意與創新的治理效果才是上策。

日期:2015-10-29

美國現場》微軟預言  3年內電腦語音辨識將接近人腦  你的言下之意  未來機器人都能讀懂
科技線上

美國現場》微軟預言 3年內電腦語音辨識將接近人腦 你的言下之意 未來機器人都能讀懂

當電腦具備和人相近的語言能力時,會是怎樣的景象?這個問題或許在未來三年內,就有機會得到解答。而在這個答案的背後,更關鍵的其實是一個叫作「機器學習」的東西。

日期:2015-10-29

安徒生用童話,敲開機會大門
個人成長

安徒生用童話,敲開機會大門

一八二二年十月二十六日,十七歲的漢斯.安徒生來到哥本哈根的語文小學進修語文,雖然他最後沒有拿到文憑,但靠著鍥而不捨的創作精神,寫出一篇又一篇的童話故事,替孩子們帶來了歡樂。搭錯車,不怕;下對站,就好!

日期:2015-10-15

拒絕諾貝爾獎的沙特
話題人物

拒絕諾貝爾獎的沙特

一九六四年十月二十二日,瑞典學院宣布諾貝爾文學獎頒給法國哲學大師沙特,但他卻主動謝絕該獎項,成為第一位拒絕領獎的諾貝爾獎得主。

日期:2015-10-08

財務智商力》高職老師陳重銘  一張百元鈔傳授千萬理財術 想從沒錢變有錢  現在你該學的是:FQ
聰明理財

財務智商力》高職老師陳重銘 一張百元鈔傳授千萬理財術 想從沒錢變有錢 現在你該學的是:FQ

IQ(智商)有助於你讀書名列前茅、出社會找到好工作,但可不能保證你能成為富爸爸。國立三重商工機械科老師陳重銘用自己的例子證明,即使你出身貧寒、IQ普通,但後天養成的FQ(財務智商)能高人一點點的話,要從窮爸爸變富爸爸,並非難事。

日期:2015-10-08

首位華人獲美國天文學會最高榮譽古柏獎 翁玉林「知難而進」 探索宇宙奧祕40年
話題人物

首位華人獲美國天文學會最高榮譽古柏獎 翁玉林「知難而進」 探索宇宙奧祕40年

被視為行星科學領域終身成就獎的「古柏獎」,今年首度出現華人得主。獲獎人美國加州理工學院教授、我國中研院院士翁玉林,在天文領域研究屢見突破,與指導的台灣學生證實了太空中有水存在,不愧為華人之光。

日期:2015-09-24

美國苦熬8年  堅持走創作的路 王大文  在台灣找回自己的聲音
個人成長

美國苦熬8年 堅持走創作的路 王大文 在台灣找回自己的聲音

他的創作歌手路,因種族藩籬而舉步維艱;但外界漠視、經濟拮据,都不足以擊潰王大文圓夢的意志。撐過多次山窮水盡,他終於等到意想不到的機會,找到屬於自己的舞台與聽眾。

日期:2015-09-24

李嘉誠集團  人員流動低於1%的祕訣 「人和」決定企業成功力
個人成長

李嘉誠集團 人員流動低於1%的祕訣 「人和」決定企業成功力

企業就像家庭,每一位員工憑藉對家庭的貢獻取其所得;「人和」是影響企業發展的關鍵,而「選擇人才」是人和的第一步,但人才不等於最好的人,而是能力、人格特質、價值觀等,都能與企業核心相契合的人。

日期:2015-09-24