年輕人找工作時，總有很多糾結的地方，最大的糾結就是不知道該去什麼樣的公司。因為不知道該怎樣判斷，所以乾脆就選一個容易判斷的，比如給錢多的、名氣大的，或是工作穩定、離家近的。如果你對工作有長遠的期待，希望自己在漫長的職業生涯中能有一個非常好的開端，那麼對於第一份工作我的建議是：選一家專業的公司。
日期：2021-03-10
讀者1：小時候我就是家裡、街坊鄰居眼裡的乖孩子，是老師、同學眼中的好學生。太長時間做別人眼中的樣子，以別人的眼光作為標準，慢慢地忘了思考自己想要什麼，如何建立自己的人生標準。因此我常常會迷茫和焦慮。讀者2：我從小就是所謂的乖孩子，現在早已找不到自己。每做一個選擇考慮的不是自己，而是琢磨別人會怎麼看。我目前大三在讀，時常會陷入對人生的困惑和迷茫，不知道何時才能擺脫這種狀態。
日期：2021-03-09
你可以把每個「痛苦」都當成成長的機會，這些痛苦驅使你對外探索，對內成長。當你把這種痛苦成長變成一種自動的機制時，你就在真正變得強大，你也會更加了解真實的自己。
日期：2021-03-09
我們天生習慣一份收入，因為既安心又輕鬆。這是人的惰性所致。但隨著年齡的增長，你會突然有一天警醒，為自己只有一份收入而擔心和焦慮，為什麼？
日期：2021-03-09
大公司和小公司各有各的問題，無論你在大公司還是小公司，都要懂得如何取捨，如何堅持，如何做自己。這裡先來談談大公司，看看如何避免成為「被大公司毀掉的年輕人」。
日期：2021-03-09
希望、樂趣、意義都是奢侈品，是必須到達一個階段我們才可以去大膽追求的東西嗎？還是說希望、樂趣和意義是我們每日生活的必需品，我們像離不開空氣和水一樣，離不開這些東西？
日期：2021-03-09
在3月11日之後，我有好幾天都不斷地問自己，該如何對應接連失控的反應爐，以及放射能這個看不見的敵人，又能夠對抗到什麼樣的程度呢？這些緊迫的問題，就是存在於眼前的現實。
日期：2021-03-08
為解決國內偏鄉教育師資缺乏的問題，2013年離開美國普林斯頓校園的劉安婷，揮別高薪工作與舒適圈，毅然回台成立非營利組織Teach For Taiwan（TFT/為台灣而教），現為TFT董事長。許多人對劉安婷的印象，是在TED演講上，她自信談論教育資源不均的正妹高材生，以及曾獲2016年《Forbes》亞洲版的百大有影響力年輕人之一。如今七年過去，劉安婷身上的標籤顯已轉淡，TFT也從「偏鄉教師荒」解決者的角色，增加了公私部門與各式人才串接橋樑的角色。今年3月初，總統蔡英文也參訪TFT與均一平台教育基金會、誠致教育基金會共同成立的「教育創新合作社 Education CoLab」，更肯定合作社補足了社會和教育中最艱困的城鄉差距。
日期：2021-03-08
其實今日世界上的大公司、最成功的公司，都是從小公司發展起來的，我也鼓勵年輕人在大公司工作一段時間之後可以去小公司尋找機會。
日期：2021-03-08
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