要知道何時才是開口的好時機，更該知道怎麼溝通，才能把難聽的話說得好聽。擁有上千名下線的曾竹君，靠著說話力，管理出年薪兩千萬元的事業人脈。
日期：2015-04-02
台東縣自從學測實施二十一年來，只出過兩位滿級分學生，而今卻在國際數學競賽中大放異彩，奪下九十面金牌。這些驚人的改變，竟然是從補教名師陳立的一句話開始⋯⋯。
日期：2015-03-12
三月八日，在台大徵才博覽會現場，來了一名稀客。甚少出現在鎂光燈前的聯發科董事長蔡明介，為了搶奪人才不遺餘力，獻出他在徵才博覽會的處女秀。
日期：2015-03-12
與謝清海共同創辦惠理集團的葉維義，來自香港建築業世家，但他婉拒接班、投入金融業，靠獨特的識人學，他與謝清海一起將惠理集團，打造為亞洲最大獨立資產管理公司。
日期：2015-03-05
房東、房客之間的關係，可說是既親密又緊張，如果出租物件獲得雙方合意，一切都好談；但若為了房屋修繕、租金及契約問題有異見，不免傷了和氣。怎麼找到速配的好房東？律師謝岳龍認為還是要仔細打聽、訂好契約，才能減少許多無謂糾紛。
日期：2015-03-04
「教育是百年大計，不可能一下子就有結果。」頂著花白頭髮，說起話來條理清晰、斯文沉穩的謝國清，在教育改革的道路上，他總是以溫柔堅定的方式，在大小政策遊說和街頭倡議上，一走十多年。正因理解，教改不是一時半刻就能看得到成果，必須投入心血灌溉，惟有秉持平常心、耐心，才不至於在漫長的改革路徑上，被磨滅了心志。
日期：2015-02-12
同事有機會與一位大學校長聊天，談到大學學歷貶值問題，這位校長提到學用落差是全世界大學共同面臨的挑戰，美國、香港和新加坡都很積極在解決這個問題，但在台灣，即使有心想面對也無從著力，最主要是教育部對大學的管理，讓大學綁手綁腳。
日期：2015-02-05
新加坡國立大學二○○九年在《QS亞洲大學排名》不過第十，去年躍升冠軍，關鍵說穿了，就是重金攬才、給予足夠的資源，以及大學鬆綁。新加坡這一套積極手法，台灣該學嗎？能學嗎？
日期：2015-02-05
