超高齡社會不應該只是強調老年人的需求，而是應該要致力於開發讓任何人為各世代所需要，給予任何人機會了解其他世代的生活經驗；讓每個人都能成為他人心中——那個重要、有用與完整的人。而代間學習與青銀共創，就是給予跨世代相互了解與相互學習的機會，也是打造幸福溫暖的全齡社會的解方。
日期：2025-05-08
當全球製造業的競爭焦點從「成本效率」逐步轉向「價值共創」，台灣製造不再只是穩定供應的代表，而是支撐全球供應鏈不可或缺的核心支點。深耕三十年的可成科技，正穩穩走在產業再定位的前線。自1988年可成科技董事長洪水樹回台南接班後，可成歷經消費電子市場騰飛的黃金年代，也親歷全球供應鏈的重組與變局。2020年啟動的策略轉型，不是為了趕潮流，而是深思產業未來樣貌－從「做得又快又好」的製造商，走向「能與客戶共創未來」的技術平台。
日期：2025-05-07
年初，數發部長黃彥男揭露台灣已成為網路攻擊熱點，近期資安署更在第一時間進駐馬偕醫院，因應勒索病毒攻擊。這場資安危機再次警示國人：資安即國安，駭客威脅已無處不在，從政府機關、金融機構到醫療院所，無一倖免。
日期：2025-03-06
編按：本書作者阿汝娜自美國頂級商學院賓州大學華頓商學院MBA（企業管理碩士）畢業後，到香港投資銀行工作，年薪近900萬元。25歲時欠了近4,500萬元的房貸，每個月還完貸款就成了「月光族」，完全沒有投資的概念。而她的丈夫周劍銓，在全球金融危機下失業，32歲失去高盛銀行家的工作，從周劍銓的經歷可以發現，人生並不是一條向上的直線，一個人的財富和生活不是隨著年齡增長就一定會越來越多。雖然面臨巨變，但夫妻在接下來的6年中創業，到全球不同市場投資，靠正確、專業的投資決定，用創業的財富來投資，再把投資經驗分享給客戶和學員，他們成功從谷底翻身，白手起家賺到千萬資產。從他們一路奮鬥的經歷，整理出兩點值得大家謹記：1.你現在的經濟狀況，是你過去所有行為的結果。2.年齡很重要，改變更重要，任何時候開始改變都不晚。書中也提到，時代在不斷變化，沒有人能一直賺錢，總有一天會被淘汰。要記得「主業謀生、副業求賺」，有準備就不怕環境瞬息萬變，從簡單2方向從副業找到未來價值。
日期：2025-02-10
(今周刊1466-1467)台北的一家藝廊裡，一位戴著眼鏡的斯文男子，閉著眼、手拿薩克斯風，為記者吹奏拿手曲目《新不了情》，身體自然地隨著節奏擺動。
日期：2025-01-22
在台灣引進創投40周年之際，創投公會特別設立「創投之星」獎項，旨在表揚創投領域表現卓越的創投機構，不僅是一項殊榮，也是對創投領域耀眼成就的認可。
日期：2024-12-27
中華電信用科技開創無限可能，以信賴成就永續，持續獲得國際大獎肯定。近日在英國世界品牌論壇第十度榮獲「年度品牌獎：台灣最佳電信業者」，卓越服務成功從全球六十六個國家、九二七個品牌與逾十萬名消費者票選中脫穎，獲得世界級肯定，也是十一年來拿下最多世界品牌大獎肯定的台灣之光。
日期：2024-12-19
(今周刊1459)生產看似不起眼的機械零件軸承，瑞穎卻連年交出平均毛利率四成上下的成績單。從黑手小學徒拚出台灣軸承王，其實是靠逾五十年持續深耕關鍵核心技術換來的成果。
日期：2024-12-04
當台灣籠罩在護國神山、AI大勢崛起的威力下，大家眼光所及都是台積電、輝達供應鏈時，似乎忘了台灣並不只有科技產業，還有不少耕耘技術有成，不畏中國產能過剩、殺價競爭的傳統產業，在各自領域綻放光芒。
日期：2024-12-04
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