當今華爾街最會運用大數據的一號人物，自信能解讀全球各地消費者的心，面對龐大的資料庫，他如何去蕪存菁抓出商機，關鍵就在「回歸人性」。
日期：2016-05-26
繼營收超越愛迪達後，全美第二大運動品牌Under Armour接下來要挑戰老大哥耐吉。本刊獨家專訪UA大中華區董事總經理，一窺最新策略與布局。
日期：2016-05-26
台大法律系教授葉俊榮重返政壇，接掌「天下第一部」內政部，他生性浪漫，卻又有著務實的執行力，被行政院長林全稱為「全才」；然而為何他總是奮不顧身，又傻又雞婆地承擔所有的責任？
日期：2016-05-26
今年全球吹起精準醫療風，帶動基因檢測產業的蓬勃發展，跟著世界浪潮，台灣基因檢測公司也緊追在後，搶食基因檢測市場大餅，頻頻發布利多消息，引起資本市場關注。
日期：2016-05-26
畢業季又將到來，新鮮人若想把學校技能轉為成功職涯，就該認真看待「工作」這門課。 只要突破找標準答案的舊習、增加溝通軟實力、調整壓力與情緒，相信離成功也近了。
日期：2016-05-19
一個從小就能用廢電器做機器人的孩子，因為不適應學習環境，險些被教育制度徹底淘汰；但張啟元沒有被挫折打敗，用自己的方式考上國立大學，繼續朝成為發明家的夢想前進。
日期：2016-05-12
人工智能發展迅速，不僅眼鏡鏡片、服裝搭配可以客製化，甚至擇偶也可能可以靠它；戴一副好眼鏡或許很舒服，但讓它幫忙選擇另一半，會不會永遠無法配對成功呢？
日期：2016-05-12
日本人總是正向面對困境，災後企業能迅速再起，原因就在「職人文化」堅持不懈的精神；展現在企業上，接班人的專業勝過血緣、應變能力彈性、堅守創業核心，這些特質值得台灣學習。
日期：2016-05-05
上班族工作一久「心倦了，皮也鬆了」，不但拒絕成長改變、不鳥公司規範、要求特殊待遇⋯⋯，各種倚老賣老症頭出現，績效還跟菜鳥「難分軒輊」，老闆都快氣瘋了！
日期：2016-05-05
