金融海嘯衝擊下，美國勞工工資不斷縮水，福利愈來愈少，每個人都在擔心工作不保。而企業仍在絞盡腦汁，要讓這個臨時工充斥的時代變得更臨時。
日期：2010-01-14
人事部不是只管勞務、福利以及人才培養等的單調部門，每天還要面對員工對職場的不滿、煩惱，而且要調查、處理大量的黑函，像偵探一樣偷偷監視、跟蹤，刺激無限！
日期：2009-11-19
兼顧生活與工作使其平衡，《商業周刊》的讀者似乎做得到，以下就是某些人成功取得平衡的方式。
日期：2008-08-21
日期：2005-07-07
