自新冠疫情爆發以來，全世界莫不受到衝擊與挑戰，三年多以來，確診與死亡人數持續急速攀升，醫院在第一線防疫前線作戰的同時，背後還有醫務社工默默協助醫護人員與病患家屬，搭建醫師和病家的橋樑，作為安頓與安心的後盾。向來持續關注醫療環境的南山人壽慈善基金會，攜手中華民國醫務社會工作協會發起「南山醫務社工獎」，就是希望能透過這個獎項，讓大眾看見醫務社工的努力奉獻，也為社會帶來正向影響。
日期：2022-10-03
新冠肺炎疫情持續擴散，面對疫情衝擊與挑戰，除了醫護人員站在防疫最前線，還有一群默默奉獻的社工守護著病人與家屬，以無私精神作為醫護人員的後盾。為鼓勵一線工作者的付出與辛勞，南山人壽慈善基金會自2017年起舉辦「南山醫務社工獎」，希望讓社會大眾看見醫務社工的努力，也支持他們將這份力量往外傳遞，為社會帶來更多正面影響力。
日期：2021-10-27
據統計，台灣約有5萬多名移工失聯，儘管移民署與警政單問頻繁追捕並遣返逃逸移工，每年平均新增近2萬名移工逃跑，投入台灣的非法打工市場打黑工。移工為何要逃跑？不少人歸因於外籍移工勞動環境差、勞工受虐等勞顧衝突個案，或者是黑市相對高薪的誘因讓移工趨之若鶩。本文調閱勞動部的統計資料，發現歷年來有部分比例的移工，抵台後還來不及適應台灣、認識同鄉前隨即失聯，並在黑心牛頭及非法仲介的引介下進入黑市打工，將台灣雇主作為移工來台的跳板...
日期：2021-09-07
園丁無法改變春夏秋冬，只能讓春夏秋冬裡的花朵，長得好看一點；同理，醫生是人不是神，無法改變生老病死，卻能讓病人在生老病死之間快樂一點，讓生命更有意義。第四屆總統創新獎一般個人組得主台北市立聯合醫院總院長黃勝堅，長年推動醫養結合，帶領醫療團隊走入社區，提供從支持家庭、居家到社區資源整合多元連續的全人服務，實現在地老化。從救命到顧命，2019年《病人自主權利法》上路，是亞洲第一部保障病人自主權利專法，黃勝堅是重要幕後推手之一，尊重病人自主與保障善終權，見死不救成就安寧善終，只因他堅信，五福臨門的最後一福，即是善終。
日期：2020-12-03
在台灣成為超高齡化社會的前夕，政策補助、單位人力都飛也似地成長，然而，「完善照顧個案需求」的目標似乎相對慢些，衝刺之餘，官、民如何發展出長照的深度？
日期：2019-12-11
號稱「國境之南」的屏東是個具有全台灣多元原住民文化的地方，可惜大部分的國人計畫到訪屏東的時候，第一個聯想到的就是去墾丁海邊從事水上活動。位於全台灣最南端的國立大學：屏東科技大學尤努斯企業中心積極思考，計畫讓三地門這個文化美麗濃厚的鄉鎮在地居民或返鄉青年能夠保存及傳承這些美麗的傳統文化，並成為國人從事文化性國民旅遊時的首要考量。
日期：2019-11-28
一○八課綱上路，高中最困擾的事——選修課開不出來。除了原有核心課程延伸的「加深加廣」選修外，還得開出適性探索的「多元選修」課程，對高中校長、老師都是挑戰。若要解決問題，不能只靠學校老師，必須動員大學師資、業界，甚至社區力量一起來完成。因此，高中學校裡，每個人的角色都不一樣了。校長要像企業執行長一樣，懂得規畫願景、尋找資源，號召老師共同備課；老師的教學現場，不再僅於一方天地的教室，師生共學場景可能是在山林間，或者大學課堂。而原本與教育界無關的人，也可能成為教學者。媒體界的人，能不能開一門「媒體識讀」，律師能不能開一門「法律白話文」？又或者科技界人士開一門「AI應用」？下面三個教學現場，就是他們突破現有資源限制，改變現狀而帶來新想像與新可能。
日期：2019-11-20
因應AI時代來臨，選才也迎來翻天覆地的大改變；今年上路的108課綱，最重要的精神在於將學習自主權交還給學生，並給他們探索適性的機會。一個高中生可以跨校選修，或先在大學預修課程。一位專業領域的退休人士，可以是高中選修課授課老師。大學成立招生專業化辦公室，企圖在學生探索歷程中，吸引到最適合的學生。站在教改浪潮上，每個人都不能缺席！
日期：2019-11-20
未來在騎樓抽菸小心挨罰！台北市衛生局今（1）日公布，9月1日起，台北各大連鎖超商、咖啡店前的騎樓將全面禁菸，若有民眾違規在騎樓抽菸，依法最高可處新台幣1萬元罰鍰。
日期：2019-08-19
