美國總統川普勝選,投資後市變化多端,如何在投資決策中保持理性、降低風險並掌握獲利機會,成為重要的課題。資深操盤手教師齊克用,以股市傳奇作手傑西李佛摩的操盤術為基礎,講解美國大選後「關鍵點」的判斷技巧,並結合台股案例,以及美國選後的政經局勢,推出實戰投資策略。
日期:2024-11-11
經營自媒體,是不少小資族的夢想,但是如何將流量變現?在網路擁有16萬粉絲、IG圖文作家「30節約男子」,從揭露自己月薪一則貼文、創造出高流量,邊上班邊經營IG帳號長達3年時間,初心只想分享自己學習理財過程,經過不斷觀察粉絲喜好、陸續有廠商找上門,抓到流量變現密碼後,去年他辭掉正職工作、全心投入自媒體經營,讓他從月入31K普通上班族,成功轉型月入200K。
日期:2024-11-11
《今周刊》日前獨家報導,台灣金聯董座改由頂新國際集團新零售群執行長呂政璋接手,儘管其在農業、行銷領域的表現備受肯定,但職涯與金融產業並無直接淵源,這次以黑馬之姿空降台灣金聯董座,令金融圈議論紛紛。而台灣金聯新舊任董座周三(11/6)傍晚才舉辦交接典禮,沒想到不到72小時、週五(11/8)新任董事長呂政璋以個人生涯規劃因素,自行請辭董事長職務,且即日起生效。3天前他才在面對外界質疑資歷不足下,展現自信回說「蘿蔔愈小愈好吃」!究竟為何突如其來就決定請辭,成為「史上第二短命」台灣金聯董事長(前勞動部長林美珠上任1天就請辭),外界都好奇真正原因。《今周刊》第一時間向前台灣金聯董事長施俊吉詢問是否會回鍋接任?,他接連5次表示「我已經離職了」,他也是看到新聞才知道這個消息,「也無須煩惱這件事,是因為我已經從台灣金聯退休了,」強調他不會回歸金聯董座。
日期:2024-11-08
台灣森林覆蓋率超過60%,可說是森林國度。然而,不少台灣人對森林的認識卻相對疏遠,許多樹木的名稱無法說出,並且存在一些誤解。因此,生活中的環境教育至關重要,隨著對大自然的了解加深,我們將能更好地與環境和平共處,實現永續發展。
日期:2024-11-07
為了健全企業資安環境,金管會要求台灣上市櫃公司依照營運規模與業務情況配置資安專責人員,截至今年上半年,台灣公開發行以上企業(含公開發行、興櫃、上櫃、上市)有23.1%設置資安長職務,比例不算高,但已較去年同期成長14.8個百分點。然而,仍有不少資安長是由IT人員或其他部門主管兼任。
日期:2024-11-07
K線由開盤價、收盤價、最高價、最低價四價所組成,記錄了特定時間內價格的變化,忠實地表達出買賣力道的消長。先前文章提過,利用K線分析作交易,具有即時、便利、廣泛等特性,而「直覺性」更是顯著。例如:很多人都不知何利用K線來挑股,但如果知道K線形成的原理,憑著「直覺」你也會是一個挑股的高手。
日期:2024-11-06
氣候變遷劇烈,環保、再生等議題愈受重視。從空間設計、產地運輸到餐桌佳餚,綠色能量正悄悄地滲入你我的生活之中。除了減少使用一次性餐具,飲食層面則是鼓勵消費者挑選低碳、友善生態與環境之食材。
日期:2024-11-06
《財政收支劃分法》已25年未修,但本會期修法版本多達22個。立法院財政委員會周三(11/6)為此上演全武行,國民黨團挾人數優勢,國民黨團修法版本夾雜著與喧鬧聲,及民進黨團「有異議」呼聲,在3分鐘內就強行送出委員會,再為朝野衝突添柴加薪。政大財政系教授陳國樑直言,地方政府組織架構已從2直轄市與20個縣市,演變為6都16縣市,當年財劃法設計沿用至今哪可能不出事?他認為財政部應主動提出版本,避免有如車輪缺乏軸心沒向心力,輪胎(修法)無法順利滾動。陳國樑認為,目前制度設計讓中央「錢權一把抓」,也讓地方政府陷入「二桃殺三士」局面。他建議將每年近6000億元營業稅扣除統一發票、稽徵成本約4.5%後,6成下放統籌分配款,照既有比例分配各地方政府,也可預留部分彌補「水平分配」不均之處,如此就能轉變成「四桃分三士」。北商大財稅系教授黃耀輝指出,現行制度讓中央可謂集權又集錢。他解釋,在最近一次1999年修法後,營業稅被劃為國稅,中央、地方資源分配比例從不到6比4演變近75%比25%,此制度設計讓中央、地方宛如「富爸爸、窮子女」。黃耀輝建議,中央應提自己的修法版本,並以1999年修法的6比4比例為基礎來討論,若財政部擔憂一次從75%降到60%太多而不願修法,可漸進式調整,不能繼續放任中央、地方財政「垂直失衡」,讓「地方如窮子女互打,中央卻一毛不拔」。
日期:2024-11-06
如同身體會不舒服,心理也會感冒,當自己察覺有些不對勁,情況還不至於太嚴重,可以嘗試自我調整、探索,運用如園藝療癒、催眠、和諧粉彩等療癒身心靈的方式,協助自己安然度過心理風暴。
日期:2024-11-06
儘管目前美國經濟數據表現良好,但許多消費性企業在此次美股牛市中,反而表現欠佳,取而代之的是受惠AI大趨勢的相關產業,而且只有AI趨勢一枝獨秀。
日期:2024-11-06