蔡總統於109年5月20日上任後強調，政府將在雙語力及數位力上，培養更多的本土人才和菁英，讓產業有更強的國際競爭力。之後，更進一步對外表示，英語能力是臺灣走向世界的必要能力，讓年輕世代更有自信往外走出去。國發會為具體實踐總統對臺灣未來發展的期許，同時因應我國企業全球佈局需求，積極規劃推動「2030雙語政策」，盼透過加強國人英語力，促進國家競爭力。
日期：2021-12-20
不受長官喜愛老是被針對、聽到離職同事升官發財、加薪永遠輪不到自己、業績壓力大到扛不住……上班多年，就是種種厭世的感覺錯綜在一起，可能只要再一根稻草，就會壓垮你這隻搖搖欲墜的駱駝，往外找工作，是唯一的解藥。那也沒關係，下定決心就換公司，沒什麼大不了的啊！如果你已經付諸行動，通常對方會問你方便何時聯繫？我的建議是「白天都可以，下午會更好」。為什麼呢？因為這才能展現你對這份工作的渴望。
日期：2021-12-17
當晶圓代工產業持續發展，測試介面技術的需求也在同步提升，這讓台灣測試龍頭中華精測的重要性水漲船高。
日期：2021-12-15
今年本土疫情爆發後，全台飯店幾乎都面臨虧損，為什麼台南晶英酒店與同集團旗下新飯店捷絲旅台南十鼓館，卻仍有盈餘？
日期：2021-12-15
長江後浪推前浪，台灣製鞋業風起雲湧，誰才是真正的鞋王？透過重新爬梳，一起掀開製鞋業的神祕面紗！
日期：2021-12-01
有發展性、薪資待遇好的工作，是許多求職者的願景。不過通常要符合這兩項要求的公司，並不好找，即便真的有這樣的工作，通常相對要付出的努力和犧牲，也一定比其他職缺要來得辛苦。台積電就是許多人擠破頭想進去的企業。有名網友表示，台積電薪水很高，但相對來說壓力也很高，讓人好奇裡頭的人「職涯規劃」如何？會想久待、還是多久之後會離職？
日期：2021-11-30
一般企業為了避免徒增辦公室事端，多半會採「密薪制」、禁止同事間談論彼此的薪水高低。如果有一天不小心發現，新進人員的薪水和在公司裡打拼多年的你幾乎一模一樣的話，內心肯定會產生極大的衝擊和不平吧！萬一不幸遇到這種情況，究竟該如何自處呢？
日期：2021-11-26
「環境保護專業獎章」相當於我國環保界諾貝爾獎，獎章的歷史悠久，最初是為了鼓勵各界在環保推動的努力而於85年創立，每屆的評審過程需要經過初選、複選、訪談及決選階段層層嚴格篩選，每位獲獎人均為推動環境保護成就卓越代表。
日期：2021-11-18
全球第四大IC設計公司聯發科技副董事長蔡力行16日獲選工研院新任院士，在頒獎記者會上，他除了感謝太太、父母以外、也特別點出在他職涯的四十年中感謝的四個人，包括台積電創辦人張忠謀、創意董事長曾繁城、聯發科董事長蔡明介以及延攬他進入中華電信的前交通部長葉匡時。
日期：2021-11-16
台灣大學今（15）日舉行93週年校慶大會，並致贈名譽博士學位給聯發科董事長蔡明介，以及頒發社會服務類傑出校友給群創光電（3481）榮譽董事長暨顧問段行建。
日期：2021-11-15
