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將極致的滋養,溫柔安放於煙火日常 「皇燕の恵」在喧囂中,遞上專屬日常的頂級款待
生活消費

將極致的滋養,溫柔安放於煙火日常 「皇燕の恵」在喧囂中,遞上專屬日常的頂級款待

在指針不斷催促的都會叢林裡,我們往往將「奢華」定義為久久一次的犒賞,忘了為疲憊身心預留喘息空間。然而,真正的質感生活,不該只存在於特殊節慶。近期迎來品牌升級的「皇燕の恵」,正帶著一份柔軟初心,訴說著全新滋養哲學:高端,也能成為觸手可及的日常。名稱綴上的「の恵」,是對支持者的感念,也是獻給現代人的生活恩賜。期望褪下燕窩高不可攀的距離感,讓這份頂級保養,化作每日晨昏與自己溫柔對話的「國民滋養」。

日期:2026-07-01

人工智慧倫理與國家安全的衝突
科技

人工智慧倫理與國家安全的衝突

當全球關注美伊衝突,矽谷卻爆發另一場更深層的權力之戰。Anthropic試圖為AI設下倫理紅線,美國政府則堅持國安優先,雙方爭奪的其實是未來戰爭的最終決定權。

日期:2026-07-01

世足/梅西、C羅、哈蘭德誰賺最多?他1天就進帳2000萬,姆巴佩、亞馬爾…年輕人贏身價、傳奇贏錢包
國際總經

世足/梅西、C羅、哈蘭德誰賺最多?他1天就進帳2000萬,姆巴佩、亞馬爾…年輕人贏身價、傳奇贏錢包

世界盃頂尖球星,場外也是商業高手。《富比士》近日公布本屆世界盃球員商業價值排行榜,C 羅(Cristiano Ronaldo)以 3 億美元高居榜首,梅西(Leo Messi)1.4 億美元居次,姆巴佩(Kylian Mbappé Lottin)9500 萬美元、哈蘭德(Erling Braut Håland)8000 萬美元、西班牙新星亞馬爾(Lamine Yamal)則以 4300 萬美元入列。

日期:2026-06-29

拉丁美洲的呼喚 專訪外交部拉美司長韓志正
金融

拉丁美洲的呼喚 專訪外交部拉美司長韓志正

拉丁美洲已成台灣高科技與金融資本輸出的新藍海,未來可將充沛資本精準導入綠能、永續農牧與數位基建,在藍海中構築堅韌的外交防線。

日期:2026-06-17

Siri AI來了,蘋果軟硬兼施iPhone迎換機潮!鴻海、大立光、台積電、華通…10檔蘋概股蓄勢待發
台股

Siri AI來了,蘋果軟硬兼施iPhone迎換機潮!鴻海、大立光、台積電、華通…10檔蘋概股蓄勢待發

為期5天的2026年蘋果全球開發者大會於台北時間6月9日凌晨1時登場,迎來外界期待已久的Siri、Apple Intelligence等重磅軟體AI升級,相關概念股值得留意。

日期:2026-06-10

華為「韜定律」能突破封鎖挑戰神山?黃仁勳霸氣回應:台積電早領先10年,不是威脅!
科技

華為「韜定律」能突破封鎖挑戰神山?黃仁勳霸氣回應:台積電早領先10年,不是威脅!

輝達(NVIDIA)執行長黃仁勳周四(5/28)晚間在「兆元宴」的供應鏈餐敘之後,接受媒體聯訪,首度公開回應華為「韜定律」話題。他認為「這對華為來說是突破,讓電晶體數量增加2倍、3倍甚至4倍,但依然對台積電不是威脅」,強調台積電和台灣早已領先相關技術超過10年。黃仁勳表示,華為透過晶粒堆疊(Die Stacking)、3D封裝與混合鍵合(Hybrid Bonding)技術,確實能在不縮小半導體製程線寬的情況下,讓電晶體數量增加2倍、3倍甚至4倍,「是一項很好技術,也是華為重要突破。」不過他強調,台積電早在近10年前,就深耕相關領域,包括:CoWoS、SoIC等先進封裝技術,目前技術能力仍相當領先。究竟中國華為「韜(τ)定律 」是什麼?專家與外界如何看待這項新技術?請看《今周刊》一文整理。

日期:2026-05-29

35歲賺1億!華通(2313)、欣興(3037)、台光電(2383)...他開賓士車接送投資大戶學到不敗心法「高手絕不空手」
理財

35歲賺1億!華通(2313)、欣興(3037)、台光電(2383)...他開賓士車接送投資大戶學到不敗心法「高手絕不空手」

編按:本書作者雷老闆(王韋閔)是投顧董事長及分析師,靠波段操作、深入研究產業趨勢,10年間把100萬元本金滾成1億元!他從法人業務經驗出發,透過開賓士接送客戶,換取與投資前輩長時間交流,累積難以量化的市場洞察。體悟投資核心不在選股,而在「水位管理」與風險配置,即使行情再好也需控制部位,並保持適度持股以掌握反彈機會。同時強調產業投資思維,需同步觀察上下游與同族群公司,以判斷資金流向,並以開放學習心態持續進化。

日期:2026-05-28

華邦電、南亞科、旺宏、威剛、群聯…美光帶飛記憶體股「挑誰最強」?瑞銀看AI記憶體需求有多旺?
台股

華邦電、南亞科、旺宏、威剛、群聯…美光帶飛記憶體股「挑誰最強」?瑞銀看AI記憶體需求有多旺?

今周刊編按:瑞銀(UBS)大幅調升記憶體大廠美光目標價激勵,美光股價單日暴漲19.29%,市值突破1兆美元,點燃台股記憶體族群多頭行情。華邦電(2344)收盤115元漲停鎖死,南亞科(2408)盤中見333.5元漲停價,收在312元漲幅2.8%,力積電收74.8元漲幅5.65%,群聯(8299)盤中見高點2730元,不過尾盤下殺收黑2480元,跌幅1%。旺宏(2337)也和群聯走勢一樣開高走低,最高來到175元,不過收低155.5元,下跌5元或3.12%,威剛(3260)也是開高見437.5元,終場收412.5元漲幅0.61%。投資網紅葉育碩在臉書分享,HBM需求仍然爆炸,AI 伺服器、推理算力、資料中心全面搶貨,供給又追不上。瑞銀直接認為,美光正在從週期股轉向AI 成長股,這種估值切換,往往才是股價最可怕的地方。「以前市場給你本益比 8 倍,現在突然願意給 30 倍。那就不是賺幾季的問題,而是整個世界重新定義你。你要站在光裡,不要光站在那裡,此時此刻才明白,這裡的光指的是美光」。法人最新報告則點名華邦電,除了維持「買進」評級,目標價也來到177元。

日期:2026-05-27

台積電要砍分紅、員工喊罷工會成真?魏哲家取消出差辦溝通會,「3承諾」拆彈…下半年3奈米要漲價了?
科技

台積電要砍分紅、員工喊罷工會成真?魏哲家取消出差辦溝通會,「3承諾」拆彈…下半年3奈米要漲價了?

今周刊編按:近期台積電傳出大砍分紅,部分員工甚至揚言要效法三星罷工。對此,台積電董事長魏哲家發出「致全體同仁的一封信」,提出3大承諾,強調若有獎酬制度調整,核心目的從來不是削弱對同仁貢獻的肯定。魏哲家提出3大承諾如下:​1. 公司珍視人才的承諾不變:我們始終相信,員工是公司最重要的資產。合理且具競爭力的整體薪酬政策,不會改變。2.任何制度調整都會以公平、透明、長期激勵為原則:我們會持續檢視市場標準,確保制度能反映個人貢獻與公司整體成長。3.公司成長成果將持續與全體同仁共享:我們的成功來自共同努力,未來也會以適當方式回饋所有夥伴​並總結表示,台積電一路走來歷經無數景氣循環與產業挑戰,每次轉型與調整,都讓公司更加強大,今天的每一項決策,為了讓台積電在下一個世代持續站在世界舞台中央。「​希望各位持續專注於創新與卓越,與公司共同迎向下一個高峰。」

日期:2026-05-27

大立光(3008)股價創5年新高,連創辦人林家都出手買自家股票,可以跟著進場?揭開老股王轉型密碼
台股

大立光(3008)股價創5年新高,連創辦人林家都出手買自家股票,可以跟著進場?揭開老股王轉型密碼

沉寂已久的前股王大立光,近期股價不但站上五年新高,成交量也透露出市場對其態度出現改變。大立光近年做了什麼改變?投資人又該如何看待?

日期:2026-05-27