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薪資條件最新與熱門精選文章

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鐵飯碗光環不再?四大國營事業錄取率3.88%飆新高
職場

鐵飯碗光環不再?四大國營事業錄取率3.88%飆新高

經濟部所屬台電、中油、台糖及台水等四家國營事業,本月底將舉行新進職員招考,雖然月薪上看3.5至3.8萬元,但競爭卻不如歷年激烈,錄取率預估3.88%,為近4年新高,補教業者分析,可能是受到國營事業福利縮水影響,且景氣回升工作較好找,讓鐵飯碗光環不再誘人。

日期:2018-10-20

以小換大衝一波!直攻房市「無痛宅」三攻略
房地產

以小換大衝一波!直攻房市「無痛宅」三攻略

房市緩跌,換屋需求湧現,我不少買在新北市的朋友,都有意換屋回到台北市,但口袋不夠深,如果「先買後賣」,恐怕連頭期款都給不出手,更怕貸款成數與利率都被掐在銀行手上,資金根本動彈不得;萬一「先賣後買」,又怕一家大小流落街頭,無處棲身,整房子的家當搬來搬去,光想就頭皮發麻,又擔心房價萬一又翻轉,賣了之後,等到找到喜歡的物件,又已經回漲,瞻前顧後,下不了決定。但,房市好不容易從「先求有」,直接可以進入「先求好」的階段,不少人想趁勢而為,想在此時無痛換屋?一步步如攻城略地,得錙銖必較、分毫不差!

日期:2018-10-16

挑薪水、考量通勤成本、期待準時下班,年過35最挑剔工作
職場

挑薪水、考量通勤成本、期待準時下班,年過35最挑剔工作

三十五歲之後,你再也不是一個年輕人了,所有的莽撞跟不確定性,好像到了這個年紀,應該要塵埃落定,以前古人說三十而立,主因出社會早,到了現在,大家畢業晚,出社會更晚,三十五而立才比較適當。

日期:2018-10-11

促進身障者就業 社企還能做更多
政治社會

促進身障者就業 社企還能做更多

近年來社會企業在台灣萌芽,投入教育、貿易等議題極多,卻少見討論身障者就業權益;事實上,社企若能讓更多身障者參與,將有助提升工作權益及多元選擇。

日期:2018-06-21

重返光榮》七場「台灣大戰」狂吸12萬球迷購票進場   激情過後  台灣棒球魂如何持續燃燒
焦點新聞

重返光榮》七場「台灣大戰」狂吸12萬球迷購票進場 激情過後 台灣棒球魂如何持續燃燒

七場「台灣大賽」的熱潮,讓球迷對於職棒的發展懷抱無限憧憬。但台灣職棒想持續獲得球迷支持,進而帶動台灣整體棒球水準,法治精神、硬體設施與開放競爭,是所有人必須面對的三大課題。

日期:2015-10-29

節目弱化、人力老化  內部亟需改造 華視活化要見效  得破除三大包袱
焦點新聞

節目弱化、人力老化 內部亟需改造 華視活化要見效 得破除三大包袱

日前公視董事會通過「華視資產活化案」,打算將五千多坪土地上的多棟建物重新規畫使用方式。對負債二十四億元的華視,活化資產是當務之急,但是外界也質疑看不見任何節目製作轉型和人事重整細節,是否真能「活化」華視?

日期:2015-08-13

豺狼與黑熊的戰爭(摘)
科技

豺狼與黑熊的戰爭(摘)

豺狼,聰明、動作快,總是群體行動,只要咬中獵物,不達目的絕不鬆口;台灣黑熊,溫和、力氣大,經常由母熊帶小熊四處覓食。中國半導體公司,就像豺狼,台灣業者則是黑熊,在中國政府決定砸6000億元成立基金、傾國家力量扶植產業之際,一場豺狼與黑熊的戰爭,才正要開始。

日期:2014-10-09

當英特爾與高通都向中國低頭 台灣8成半導體CEO最焦慮的事正在發生… 豺狼與黑熊的戰爭
科技線上

當英特爾與高通都向中國低頭 台灣8成半導體CEO最焦慮的事正在發生… 豺狼與黑熊的戰爭

豺狼,聰明、動作快,總是群體行動,只要咬中獵物,不達目的絕不鬆口;台灣黑熊,溫和、力氣大,經常由母熊帶小熊四處覓食。中國半導體公司,就像豺狼,台灣業者則是黑熊,在中國政府決定砸6000億元成立基金、傾國家力量扶植產業之際,一場豺狼與黑熊的戰爭,才正要開始。

日期:2014-10-09

中國半導體有政府撐腰 搶人才、技術更要搶主導權 聯發科內鬼案背後的半導體業隱憂
焦點新聞

中國半導體有政府撐腰 搶人才、技術更要搶主導權 聯發科內鬼案背後的半導體業隱憂

一樁聯發科離職員工涉嫌偷技術的內鬼案,牽扯出的不只是展訊的挖角行動,更是中國政府以國家級資源扶植半導體產業的又一次出手。高通已經選擇向中國政府低頭妥協,那台灣呢?

日期:2014-08-21

大前研一教你謀生法則 找到「天職」 決勝20年
個人成長

大前研一教你謀生法則 找到「天職」 決勝20年

年輕人如何迎戰未來?關鍵期就是出社會的5年內,一定要找到自己的「天職」,做真正想做的事,就能拚出賺錢力。

日期:2014-06-05