東協十國與中國在二○○五年簽訂自由貿易協定，按其時間表，今年元旦起，有七千多種商品零關稅，堪稱「十加一關稅高牆倒塌元年」。至此，區域整合紅利發酵，台商改變生產布局、投信競募相關基金，《今周刊》完整剖析十加一新投資價值。
日期：2010-04-29
近來，因台塑四寶員工本薪低，所領退休金可能與同為台塑旗下的南亞科差三倍以上，引發台塑員工熱烈討論與爭議，台塑總裁王文淵甚至有意將特別獎金納入退休金的計算，而台塑工會也想趁著今年七月調整薪資結構前夕訴求薪資的公平化！
日期：2010-03-11
中午時分，一群上班族準備外出用餐，在廣告公司工作的小方，和同事走到麵攤，吃碗簡單的餛飩麵打發一餐，他邊吃邊說道：「已經好幾年沒調薪了！」每月薪水除了要繳房貸，還得養家活口，為了節省開銷，他設定中餐以不超過一百元為原則。
日期：2009-11-12
過去10年，對台灣薪水族而言，可說是失落的10年，10年來努力打拚的結果，台灣平均薪資僅成長11．97%，南韓成長幅度幾近我們的8倍，中國大陸則是我們的20倍以上。薪資長期性停滯，顯示台灣經濟的慢性病，已嚴重到需要正視的程度，產業升級腳步緩慢不前、高等教育僵化，以及落後的賦稅制度，宛如高血壓一般，逐漸使我們的經濟硬化、弱化??根據《今周刊》與104人力銀行合作進行的問卷調查顯示，過去12?15年來，51%的受訪者表示家庭收入有減少趨勢，更有高達68%的受訪者對落入新貧階級感到恐慌。這份「貧富關鍵報告」，探索台灣經濟與個人的出路，值得你我關注。
日期：2009-11-12
亞化經營權爭奪戰搞得烏(火+因)瘴氣，竟然還有人趁亂加薪。前董事長葉斯應今年三月經董事會通過加薪，薪水由月薪五十萬元加到八十五萬元，加薪幅度高達七成。不僅大幅加薪，董事會還同意追溯從今年一月開始，加薪還可以往前追溯，亞化可說創下台灣上市公司新紀錄！
日期：2009-11-05
誤打誤撞進入遊戲產業的樂陞董事長許金龍，曾經跑了多年的三點半，還賣掉兩棟房子，只為填平公司資金的缺口；但如今，樂陞不但是美、日遊戲大廠競相合作的對象，成為遊戲界的「李安」，更獨立推出自有品牌的遊戲，交出漂亮的成績單。
日期：2009-10-15
殷琪用12年的青春，打造全球最大BOT案——台灣高鐵，但歐晉德8月31日的一封辭呈，讓馬英九在100小時內，也就是9月3日決定，拿掉殷琪的高鐵皇冠與權力，想守住高鐵的殷琪，只能寧靜退位，新高鐵時代全面啟動！
日期：2009-09-24
