本周股票抽籤又來了，投資人可得把握機會！最受矚目的，就是年初才興櫃的LINE Pay，轉眼就要上市，即日起至11月27日公開申購，不過你得先掏出50.8萬元來抽，來搶這1748張股票。此外，還有辦理上櫃增資的逸達(6576)，上市增資的燿華(2367)與特斯拉概念股華孚(6235)，北極星藥業-KY(6550)，若以LINE Pay前一日收盤價596.35來算，若抽到1張可以賺進8.8萬之多，而華孚抽到的話也有1萬8900元進帳。
日期：2024-11-27
近年來被動式投資熱潮興起，台灣ETF規模成長率更居全球之冠，在此浪潮下，一向標榜「主動式基金專家」的安聯環球投資，仍對自己的核心理念有所堅持。
日期：2024-11-27
2025富邦財經趨勢論壇在週二（11/26）舉行，在論壇中，富邦金控首席經濟學家羅瑋直言：「明年唯一關鍵字是『川普』」，他在第二任任期推出的改革，將影響全球金融市場走勢。在台股的部分，富邦投顧董事長陳奕光看好有機會上看26000點，其中特別看好台積電(2330)、鴻海(2317)、緯創(3231)在內的34檔王牌股。
日期：2024-11-26
超馬芭樂喜歡投資股票、ETF與基金，也喜歡跟大家分享投資操作、開源節流、總經金融等諸多專業知識，所以除了臉書粉專，我也會上節目分享投資心法與操作心得。超馬芭樂喜歡跑動輒100公里的超級或極限馬拉松，無論是12小時的繞圈賽，還是翻山越嶺的南橫超馬賽，更無論是在酷熱的盛夏，還是寒冷的嚴冬，超馬芭樂都會持續練跑。超馬芭樂喜歡聊天，無論是柴米油鹽、風花雪月、酸甜苦辣、太空子宮，也無論是人際關係、職場關係，還是親子互動，我都喜歡聆聽朋友的需求與心聲，更喜歡跟朋友開心對話。那麼，有沒有辦法把以上這些超馬芭樂都喜歡的嗜好合而為一？某一天，這個想法就這麼天馬行空、福至心靈地出現了：無論朋友身居何處（金門、馬祖、澎湖、綠島、小琉球要渡海，暫且保留），只要約好時間，超馬芭樂就會規畫一個適當的路徑跑去約定地點，然後跟朋友們閒聊過往人生、暢談投資操作，人生豈不樂哉！於是，「超馬芭樂來我家」的計畫便於焉成形！與朋友約好時間和地點，無論是台北汐止，還是台中潭子，也無論是台南成大，還是高雄義大，更無論是烈日寒風或颳風下雨，超馬芭樂都會先練跑到朋友家中，一面吃飯、一面聆聽朋友的需求，然後提供最適合他們的投資策略或操作建議。
日期：2024-11-26
今(24)日一早起床是否感受到微微涼意？中央氣象署說明，清晨受到東北季風影響，北部及東北部天氣較涼，但從白天起至明(25)日東北季風稍微減弱，各地氣溫將逐漸回升。不過氣象專家吳德榮提醒，週三(27日)起受到冷空氣影響，天氣將有所變化，尤其週四至週六冷空氣及強「輻射冷卻」加成，台灣部分平地將出現10度左右的最低氣溫。
日期：2024-11-24
輝達 (NVDA-US) 近期傳出將在新一代 GB200 NVL72 伺服器導入電池備援模組 (BBU)，激勵 BBU 相關概念股飛天，本周在資金積極卡位下，9 檔概念股周漲幅達 10% 以上，其中 3 檔漲幅更超過 20%，漲勢相當凌厲。
日期：2024-11-23
代表貨櫃海運市況的SCFI連2黑，美西線更重挫8.6%，加上貨櫃3雄漲多回檔，替航海王後市表現添變數。但資深分析師認為，俄烏戰爭升級，可能成為航運、原物料股利多，加上長榮、陽明等貨櫃雙雄強勢格局未變，水手仍可續抱。
日期：2024-11-23
存股的堅持，以息養股的底氣！先前提過要長期投資，需要面臨許多心理考驗，像是穿隧效應、FOMO心態、損失趨避心態...樣樣都是大敵。有的人本業收入金流強勁，或者有過人心理素質，在股市崩盤時也可以不斷投入買進，但有些人就是沒辦法做到。資優生可以參加奧林匹克競賽，普通學生能夠把講義做完就很棒了，對學習沒興趣的只要不被當掉就是最大的鼓勵，投資也要選擇適合自己的方式。(編按：以下為Ryan爸爸近期操作分享)
日期：2024-11-22
中華隊昨天在世界12強棒球賽複賽首戰不敵委內瑞拉，先吞1敗，今天面對另一支強敵美國隊，陣中共有4位百大新秀，另外還有3名排在自家農場前10的好手，其中辛普森（Chandler Simpson）握有聯盟打擊王、盜壘王數據，單季跑出104盗，考驗中華隊投捕的防盜系統。
日期：2024-11-22
台積電落腳德國德勒斯登、成立ESMC，帶動一波台灣半導體供應鏈赴歐洲佈局潮，其中又以車程距離德勒斯登大約僅一小時的捷克北部，最受到台灣供應鏈青睞，未來可能將成為台灣供應鏈廠商在歐洲的重鎮。但台積電在美國亞歷桑那建廠的進度一再延後，屢次傳出新進員工或施工包商「水土不服」的負面消息後，國內業界不禁擔憂，如何避免在歐洲重蹈台積電在鳳凰城的覆轍。全球第三大矽晶圓製造商環球晶（6488）董事長徐秀蘭分享歐洲經營心得，大致可以分為兩點，第一是不空降台幹至當地事業，而是由在地管理團隊負責在地事業。第二是要彼此尊重對方文化，因為環球晶圓有18座工廠，分布在全球九個國家，從亞洲、北美到歐洲都有，員工有7000多人，內部開會時常常都是小聯合國，所以大家需要彼此尊重對方的文化。
日期：2024-11-20
