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茶金新貴》八○後「茶二代」  用新腦袋優化老產業
藝文風尚

茶金新貴》八○後「茶二代」 用新腦袋優化老產業

在這波台茶瘋的浪潮中,讓沒落茶鄉活化的,是大批返鄉的青年。他們帶著創新的腦袋,為古老茶業注入新靈魂,也讓自己在低薪年代,闖出黃金身價。

日期:2016-06-09

新科金管會主委  談金融政策新路線 丁克華:要穩得住  才能走得比較遠
管理

新科金管會主委 談金融政策新路線 丁克華:要穩得住 才能走得比較遠

新任金管會主委丁克華接受《今周刊》專訪,談到各項金融管理議題,有別於前任主委曾銘宗的開放策略,他的態度顯得謹慎而保守,他的考量是什麼?

日期:2016-06-09

議堂亂象》官員備詢枯坐、上台挨罵、跑關要罰站 找不到千里馬官員?國會四個荒謬要先解決
焦點新聞

議堂亂象》官員備詢枯坐、上台挨罵、跑關要罰站 找不到千里馬官員?國會四個荒謬要先解決

在國會備詢,許多政務官避之唯恐不及,因為多半在空轉,卻不針對政策溝通辯論,專業無處施展,還要不時被謾罵,令政務官心寒

日期:2016-05-19

林全:不要讓部會首長越做越小
話題人物

林全:不要讓部會首長越做越小

外界說我們組閣不順,我覺得不完全正確。這是選擇的問題,如果你找政務官,用的是比較低的標準,當然可以很快組起來。我們設了一個標準,結果找的人不來,要用一樣的標準再找、再挑剔一點,自然就會比較花時間。所以,不能用不順來講。

日期:2016-05-19

工作習慣大調查》大老闆、職場達人教戰 養成九個特質  幫你拿到高薪族入場券
個人成長

工作習慣大調查》大老闆、職場達人教戰 養成九個特質 幫你拿到高薪族入場券

世界最高所得數據庫(WTID)調查,台灣人口收入最高前○.一%至一%,年均收入三七六萬元,靠上班而非靠創業能拚到年收入三百萬元以上的人,可說是職場的天之驕子。這批「高薪打工仔」,到底與普羅大眾上班族有什麼不一樣?

日期:2016-05-05

演說全文》破除四種迷思  建立四個人生新價值 為自己負責,別當老師的影子
話題人物

演說全文》破除四種迷思 建立四個人生新價值 為自己負責,別當老師的影子

進來時,高中生喊我「小英姐姐」的聲音很大,我不太習慣,通常我習慣的是聽到「凍蒜」的聲音(笑),所以今天這個場子有點不適應。

日期:2016-04-21

Oreo餅乾如何不花半毛錢  賺到五億觀眾 世紀經理人都是這樣找點子
行銷

Oreo餅乾如何不花半毛錢 賺到五億觀眾 世紀經理人都是這樣找點子

科技進步使消費者對廣告關注度降低時,如何有效行銷?美國奇異公司前執行長傑克.威爾許認為,五十年前的行銷架構,至今依然適用。

日期:2016-04-14

日本銀行下一步怎麼走?
國際總經

日本銀行下一步怎麼走?

為了幫已成強弩之末的安倍經濟學注入新動力、制止日圓的升值勢頭,日本比任何國家更急切,需要在非常規貨幣政策上找出新招數。

日期:2016-04-14

知音文創靠「傳遞溫暖」熱銷四十年 它把木頭小玩意  賣進歐美一線通路
行銷

知音文創靠「傳遞溫暖」熱銷四十年 它把木頭小玩意 賣進歐美一線通路

當鴻雁傳情的美事逐漸遠去,以卡片起家的知音文創,轉型做起木器與音樂鈴,短短四年,即占據了高端通路的一線位置,這家四十年的公司,是怎麼辦到的?

日期:2016-03-31

健保撥92億元  史上最大規模利多 醫護加薪  為何難解重症科醫師荒
焦點新聞

健保撥92億元 史上最大規模利多 醫護加薪 為何難解重症科醫師荒

健保署大放利多,砸九十二億元全面調高醫師門診、住院診察費等約一成,四月一日上路。然而,採齊頭式平等的分配方式,無法解決重症科醫師荒問題,何以致此?

日期:2016-03-31