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怎麼抓住美國人的要害?
生活消費

怎麼抓住美國人的要害?

有人說男人交友跟狗很像,狂咬一陣,就熟了,我對老弟們向來抓要害!一抓,就不生分。只是該怎麼抓美國人要害?又到底抓不抓得住?不要懷疑,伸手抓抓看就知道了。

日期:2023-01-17

一萬年的人生智慧
生活消費

一萬年的人生智慧

剛剛過去的2022年,是一個充滿不安感的年分,烏俄戰爭、全球通膨狂飆、金融市場猛跌……,接踵而來的挑戰逼著人類世界和生命個體接招。如果看短,去年是充滿考驗的年分,但若是往長遠看,這個世界又能從困厄中學到什麼?

日期:2023-01-17

「子女付費,送餐長輩」3年把營業額翻10倍!這款「老人版Uber Eat」是如何做到連富胖達都來結盟?
傳產

「子女付費,送餐長輩」3年把營業額翻10倍!這款「老人版Uber Eat」是如何做到連富胖達都來結盟?

老人送餐,只有慈善團體能做嗎?成立迄今3年的社會企業「銀色大門」,用它堪稱「老人版Uber Eat」的軟體,證明科技不僅能填補送餐的社會痛點,更能成為一門自給自足、不靠捐獻的生意。

日期:2023-01-17

曾向卓永財痛哭「我很難再幹下去」...蔡惠卿從小編熬成黑手女總座:50歲考取車床證照,我的人生60才開始
職場

曾向卓永財痛哭「我很難再幹下去」...蔡惠卿從小編熬成黑手女總座:50歲考取車床證照,我的人生60才開始

蔡惠卿穿著剪裁合宜的深藍色西裝,搭配一襲千鳥格紋及膝裙,很優雅地走進會客室。「我不可能再染髮了,我生命走到這個里程,這就是最真實的樣貌!」64歲的女總笑說。

日期:2023-01-17

曾向卓永財痛哭「我很難再幹下去」...蔡惠卿從小編熬成黑手女總座:50歲考取車床證照,我的人生60才開始
職場

曾向卓永財痛哭「我很難再幹下去」...蔡惠卿從小編熬成黑手女總座:50歲考取車床證照,我的人生60才開始

蔡惠卿穿著剪裁合宜的深藍色西裝,搭配一襲千鳥格紋及膝裙,很優雅地走進會客室。活過一個歲數後,她便不再染頭髮了,頂著銀白雜黑的俐落短髮,笑盈盈坐了下來,比起過去蓬捲的黑長髮,短髮蔡惠卿的氣質看起來更加從容了。

日期:2023-01-17

預估股利1.1元!第一金(2892)為何去年能在金控股衰退聲中,不退反漲、創下歷年紀錄?
台股

預估股利1.1元!第一金(2892)為何去年能在金控股衰退聲中,不退反漲、創下歷年紀錄?

編按:7日第一金(2892)公布2022年自結盈餘,金控一整年賺進205.9億元,相較2021年成長4.3%,稅後盈餘創下歷史新高紀錄;每股稅後盈餘(EPS)達到1.56元。

日期:2023-01-16

沒在算成本? 這間企業竟用3倍價格收購寶特瓶! 回收阿姨淚謝:「終於有人關心我們」
生活消費

沒在算成本? 這間企業竟用3倍價格收購寶特瓶! 回收阿姨淚謝:「終於有人關心我們」

15支廢棄寶特瓶,就能做成一雙防水、防汙的機能鞋,創下台灣群眾募資「鞋類史上最高金額」的驚人紀錄,但鮮少有人知道,這雙鞋也是全世界第一雙「可溯源」的環保鞋,因為這些寶特瓶全都來自一群隱藏在街頭、被社會遺忘的「拾荒者」。

日期:2023-01-16

兆豐金、富邦金、中信金...金控股2022全年總分析,存股達人:年度EPS<1有3檔,這1支我從不考慮
台股

兆豐金、富邦金、中信金...金控股2022全年總分析,存股達人:年度EPS<1有3檔,這1支我從不考慮

2022年全年度的業績終於在1月10日公佈,去年度絕大多數的金控都過得不太好,尤其是壽險類成份較大的金控,在文後整理的圖表上就能夠看到慘烈程度。此外,因為股債齊跌,使得很多金控的其他損益有所減少,導致在法規上不能有過多的金額拿來當作股東的配息,所以今年的預測顯得變數很多,也間接導致預測失準的可能性增大。

日期:2023-01-16

最強正向養成術!她被笑像怪物、遭同儕霸凌,為何能樂觀走出低潮:是媽媽讓我學會勇敢
個人成長

最強正向養成術!她被笑像怪物、遭同儕霸凌,為何能樂觀走出低潮:是媽媽讓我學會勇敢

頭上戴著一條駝色的髮帶,俏麗短髮微微遮掩先天的小耳,患崔契爾柯林斯症候群和小耳症的顱顏少女鄒宛倫,有斜視、弱視、雙側小耳症和耳道閉鎖,必須藉由耳側的骨導助聽器才能聽到聲音。不完美的外表,曾讓她飽受外界異樣眼光、經歷許多人生低潮,不過自己在充滿愛的環境下自信成長,如今最常掛在嘴上的人生座右銘是「快樂最重要」。鄒宛倫笑聲十分爽朗,受訪時暢答機敏、性格不見一絲晦暗,在學期間就自力舉辦許多生命講座,協助校園中身體有礙的同學走出來分享人生經驗,更入圍2022年總統教育獎。

日期:2023-01-16

一名慣員工逼走10名好員工,老闆你睡著了嗎?
個人成長

一名慣員工逼走10名好員工,老闆你睡著了嗎?

我的書書名是《哪有工作不委屈,不工作你會更委屈》,所以我們談心的主題是「職場委屈」,每個人碰到的委屈五花八門,其中有一個委屈談得最熱烈,那就是職場不是只有「慣老闆」,還有「慣員工」。(原文刊載於2018/1/16,更新時間為2023/1/15)

日期:2023-01-15