在今天看見明天
熱門: 市值型etf 股票股利怎麼算 esg是什麼 天氣 AI

金控公司最新與熱門精選文章

熱搜關鍵字:金控公司共有1131項結果
第一金、兆豐金、合庫金...6檔官股金融股「2023年股利」曝光!從殖利率看:明年還能存股嗎
台股

第一金、兆豐金、合庫金...6檔官股金融股「2023年股利」曝光!從殖利率看:明年還能存股嗎

金融股的存股族注意囉!4家官股金控以及2家官股銀行明年預計發放的股利已經出來囉!投資朋友是要再加碼還是見好就收,現在評估正是時候。

日期:2022-11-25

國泰金、玉山金、國票金...跌破5年線就是便宜?金控股10月績效4觀察:中信金跌到●元是不錯買點
台股

國泰金、玉山金、國票金...跌破5年線就是便宜?金控股10月績效4觀察:中信金跌到●元是不錯買點

又來到一年的尾聲,臺灣在面臨與疫情直球對決之後,即將步上解封的新生活!然而受到疫情影響頗深的壽險行業,今年卻不怎麼好過,甚至還受到投資人對於配息議題上的指指點點。無論如何,每個月固定公佈的業績,就是讓投資人瞭解公司的一環,現在就來看看十月金控的表現如何。

日期:2022-11-25

惡性通膨直逼三位數  IMF照樣挺  黃豆美元、卡達匯率  阿根廷怪招救經濟
國際總經

惡性通膨直逼三位數 IMF照樣挺 黃豆美元、卡達匯率 阿根廷怪招救經濟

阿根廷經濟崩潰,匯率狂貶,通膨即將逼近三位數,IMF力挺到底,拯救計畫累計近一千億美元,雙方已成命運共同體。

日期:2022-11-23

「勞工確不能勝任工作」的資遣解僱事由,與企業的績效評估制度有什麼關係?
職場

「勞工確不能勝任工作」的資遣解僱事由,與企業的績效評估制度有什麼關係?

「我們公司總部有一套精密的員工績效評估制度,但聽說你們台灣勞基法在解僱員工時,必須符合『解僱最後手段性』原則,請問這二者應該如何調適?」一位外商人資長問我這個問題。

日期:2022-11-16

30年期房貸利率飆破七%  矽谷房價領跌逾一成  美房貸龍頭  獲利暴減九成背後訊號
國際總經

30年期房貸利率飆破七% 矽谷房價領跌逾一成 美房貸龍頭 獲利暴減九成背後訊號

從美國最大房貸公司業績暴跌,看美國房市急凍中。火箭房貸不斷提供創新服務,它能否通過這次考驗,值得我們關注。

日期:2022-11-09

比國王還有錢!42歲蘇納克登英國首相背後寓意:狠甩華人、直追猶太人...印度人將主宰21世紀?
國際總經

比國王還有錢!42歲蘇納克登英國首相背後寓意:狠甩華人、直追猶太人...印度人將主宰21世紀?

英國在動搖國本的危機中,誕生最年輕、史上首位印度裔首相,蘇納克是英國「又老又青春」民主制度的產物,更是印度人掌控全球的最新里程碑。

日期:2022-11-02

居家上班都在摸魚?老闆對員工進行資安監控合法嗎?勞動律師解析
職場

居家上班都在摸魚?老闆對員工進行資安監控合法嗎?勞動律師解析

「近兩年來,公司因為疫情關係,讓很多同仁居家工作,遠距辦公,但也衍生了不少員工在上班時間進行私人事務、買賣股票甚至洩漏營業秘密的行為,老闆非常生氣,要求公司資安部門在裝設軟體,遠端監控員工上班時間網路使用情形,側錄其從事私人事務甚至違反公司規定、洩密等行為,這樣子監控員工沒有任何法律上的問題嗎?」一位公司人資長詢問我上述問題。

日期:2022-10-27

香港經濟〉 港股天天都便宜  日日有新低 李家超施政報告起手式 市場不買單
國際總經

香港經濟〉 港股天天都便宜 日日有新低 李家超施政報告起手式 市場不買單

關於香港悲傷的故事太多,再增加幾條已經無感,不過,如果您還殘存一點對香港的關懷,十月二十日,還是一個值得好好記住的日子。

日期:2022-10-26

0050、006208股價打63折,定期定額大盤ETF買哪個好?達人曝「股災存股攻略」
ETF

0050、006208股價打63折,定期定額大盤ETF買哪個好?達人曝「股災存股攻略」

20221025編按:今年以來台股一路下殺,從萬八摔到萬二,國民ETF 0050股價也由1月高點152.4元,今日盤中見到96.6元,跌幅逾36%;006208股價則從由1月高點85.7元,今日盤中見到55.5元,也有逾35%跌幅。許多投資人猶豫是否該趁股價打63折進場撿便宜,從長期投資的角度,如果想投資大盤型ETF,0050、006208該買哪一檔?

日期:2022-10-25

同事訂雞排沒揪,是職場霸凌?誰說只能忍氣吞聲...勞動律師:老闆縱容不管可求償
職場

同事訂雞排沒揪,是職場霸凌?誰說只能忍氣吞聲...勞動律師:老闆縱容不管可求償

「每次辦公室訂奶茶、雞排甚至午餐,同事都刻意漏掉我,我提出抗議,他們依然故我,我向主管投訴,他雙手一攤說這是員工私人行為,人際關係互動他無法介入處理,不能強迫其他人一定要揪我,我被這種『冷暴力』持續對待,但又因為這份薪水是家中唯一收入來源不得不忍受,每天要進辦公室都非常痛苦,捷運快到站時眼淚就不自覺地留下來,我都懷疑我得到憂鬱症了…..面對這種不友善的職場環境,難道我只能自己默默離職嗎?」一位上班族向我表示她工作時遇到的無形壓力,已經讓她快要崩潰了。面對不友善的職場環境,難道上班族勞工只能默默承受?或是選擇離職?

日期:2022-10-20