態度是成功關鍵，對主管的挑戰就是如何讓員工在工作崗位上願意全力以赴、使命必達？培養有效激勵他人的能力其實是關鍵！而恰當的激勵就是奇蹟的酵母，可以讓部屬的潛力發酵幾倍大。
日期：2019-09-19
4位還在台大就讀的大男孩—楊青晏、范旭承、林楷翊、吳宥錡，求學期間為了推動綠電，成立全台首家專營再生能源售電業的新創公司「瓦特先生」。他們沒料想到投入綠電的過程如此艱辛，經歷2次轉型，才終於找到現在的方向——成為綠電的中盤商。現在「瓦特先生」已和幾間上市櫃公司簽定協議，明年春天可望出售全台第一批綠電，帶來營收。
日期：2019-09-16
不含防腐劑、百分百純釀造、非基改黃豆……，擁有七十四年歷史的萬家香，持續透過產品升級做出市場區隔，最新又被蘋果看上合作綠電，它有何能耐？
日期：2019-09-04
金融「信用」代表一個人償還債務的表現、能力，金融機構會依據個人信用狀況來評估是否與之往來以及適用利率，例如是否核發信用卡、貸款，而除了貸款利率個人化之外，銀行每三個月也會依據持卡人的信用狀況調整信用卡的循環信用利率。
日期：2019-08-22
「美國公債名目殖利率可能轉負」已不再是一種荒謬的想法。美國公債一向被投資人視為黃金以外的終極避風，不過目前看來，無論全球金融市場的「熊市」下一次何時進入冬眠，美國公債可能也難以倖免於負殖利率的局面。如果貿易緊張局勢持續升級，債券市場朝負殖利率發展的速度也許會比投資人預期得更快。
日期：2019-08-14
景氣擴張已經進入後段，且全球經濟成長將同步走低，而股市震盪也將持續成為市場一大態勢。在此環境下，2019年投資配置有轉向債券的跡象，但許多投資人持續追求殖利率，希望在景氣週期後段爭取最後一點報酬，但卻不清楚風險是否符合他們在目前市況下的投資預期。
日期：2019-06-18
保力達第二代陳洋除了對保力達本業的經營相當有一套外，更對股市投資頗有心得。陳洋的投資分為兩部分，一是為了公司本業發展所做的必要投資。例如十多年前，他因為廣告下單量大，興起想買電視台的念頭，因此看上了上市公司中視；他幾經研究之後問朋友意見，朋友聽了問他說，「你是不是頭殼壞去？」陳洋回答：「沒有啦，看一看覺得這公司還不錯，這樣以後播廣告比較方便。」
日期：2018-12-14
「台灣好好玩！東西好好吃！」這是最常聽到國外觀光客來到台灣後的心得。再自由行的盛行下，許多外國人非常喜歡來台灣旅遊，尤其針對具有特色型的商圈、夜市甚至是店家，如同台中逢甲夜市、台北永康商圈等，都是國外觀光客必定朝聖的地點之一。而在數位網絡急速的成長下，資訊流通快速，只要用手機上網搜尋關鍵字，許多各地特色一覽無遺。
日期：2018-11-15
阿里巴巴總裁馬雲曾經說，優秀員工會離職的理由表面上有千百種，其實仔細分析，會發現基本上都是表面因素，真正的關鍵只有兩個：1.錢沒給到位；2.心受委屈了。
日期：2018-11-05
