1111人力銀行「中高齡二度就業意願調查」顯示，中高齡上班族高達八成五曾經離開職場，其中以被辭退、遭裁員比例最高，有近五成（47.1%），就連原年收入最高曾達200萬元的港資高管，也因為公司撤出台灣，一夕間她突然被資遣，從高階主管淪為失業族。
日期：2025-04-20
隨著全球化加速，美國的高等教育體系不僅擁有最先進的研究機構，還建立了完整的國際學生支持系統，美國高等教育是國際學生眼中，最具吸引力的選擇，也是臺灣學生對海外國家深造的首選。但在臺灣準備申請留學的學生而言，除了陌生的國家地理、人情文化與語言，加上各校申請流程與要求的差異，使整個過程充滿挑戰。
日期：2025-04-16
台積電今年將擴大徵才，3月起巡迴各大專院校參與校園就業博覽會及徵才說明會活動，大力招募電機(子)、電信、光電、物理、材料、化學（工）、機械、資工（管）、工工（管）、環工系等人才。台積電預計在台灣招募包含工程師與技術員約8000人，對於碩士畢業新進工程師，更開出平均薪酬高達220萬元的條件。事實上不只台積電，半導體公司不少都直奔校園開說明會，就想第一時間搶到好人才，不過學界也出現聲音，認為若是程度不錯想要延攬，但能否給予寬限期，讓學校教育好這些碩士生再去報到？
日期：2025-03-30
台灣整體失業率創10年新低，但年輕世代失業率卻高達10%至12%，企業該如何提升人才吸引力並留才？ 104人資學院發布《雇主品牌白皮書》，結合各項求職求才大數據、經營雇主品牌的務實作法及企業成功案例，協助企業塑造吸引Z世代的雇主品牌，在激烈的人才競爭中脫穎而出。
日期：2025-03-19
文組畢業的人，真的不管學歷再高、能力再好，都無法闖進科技業圓夢嗎？有網友前後投遞了70封履歷到科技公司，好不容易獲得部分上市櫃公司的面試機會，但最後又通通收到「感謝信」。原本北漂想往竹科發展的他，認為自己想進科技業闖蕩的夢想感覺無望了，目前向他招手的都是傳產業，他頓時失去了職涯方向，不知道接下來該怎麼辦。事實上，文組生不是沒有機會進入科技圈，甚至加入台積電都不無可能！台積電今年擴大徵才8000人，工作地點包含桃園、新竹、苗栗、台中、嘉義、台南、高雄等地，碩士畢業工程師平均薪資甚至上看200萬元，想找的就不只理科生。
日期：2025-03-18
「恭喜同學，股票上漲獲利30萬，建議可以追加投資。」、「你的賣場缺乏金流驗證，請你提供銀行帳戶來核對…」。近年，國內詐騙案件層出不窮，假投資、網購詐騙、假檢警詐騙，五花八門的詐騙事件一籮筐，令人眼花撩亂。據統計，台灣有超過8成上班族曾經碰過詐騙集團，更有43.5%的人曾經受騙，因此造成財物損失或個資外洩。其中，職場環境較單純的服務業，受騙比例最高。而從事金融、保險相關行業的人，由於有一定專業知識，遭詐騙成功的比例最低。
日期：2025-03-14
台泥 (1101-TW) 積極招募數位與 AI 領域頂尖人才，啟動「台泥數位智能領航師（Digital Intelligence Navigator, DIN）」計畫。
日期：2025-03-08
距離畢業季僅剩3個月，許多大專院校徵才活動也陸續開跑，指標學府台灣大學的校園徵才更在周末登場，許多腳步積極的新鮮人，已提早布局未來。1111人力銀行周五（3/7）發布2025新鮮人求職意向調查，發現Z世代新鮮人的期待的第一份薪資為3萬7745元，比去年成長4.9%。且有高達94%的應屆畢業生，計畫直接投入就業市場，比去年76%大幅成長。其中，9成考慮直接投入職場的應屆畢業生，有78.2%新鮮人已經提前起跑，另有15.2%則選擇畢業後再投入職場。
日期：2025-03-07
Dcard前幾天的一篇文章，一個爸爸被裁員，是這樣說的「薪水也一陣子沒有調整了，儘管穩定280萬，35歲、3個小孩、一間房、兩台車，算了算，現金股票900萬，房貸還有1200萬，還有28年慢慢還......每天睜開眼小孩就是燒錢，月花費15萬，儘管老婆薪水破百能扛一陣子，但還是很焦慮。唉......104打開感覺又得跟新鮮人pk了，大叔我準備履歷，要跟你們竹科軟韌工程師搶食了.…...不知道一線MNR大廠會不會回收我們老骨頭......」
日期：2025-03-05
KKday員工在網路爆料公司無預警裁員，KKday週三(2/26)發布聲明證實裁員。KKday表示，因應組織變革，這次共有38名海內外的優退同仁、約占全集團員工數3.7%，KKday將提供法定優退金及1個月以上的優退金保障，並給予履歷健檢、推薦函的協助。
日期：2025-02-27
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