「如何用最少的錢聘到最高級的人才？」是每位企業主最想達到的目標之一。幾乎所有的調查都顯示，這世代的員工找工作第一考量就是薪水和生活平衡；但不少老闆還在以成本最少化思維找人，不僅留不住好人才，還要付出許多隱形的教育成本。嘉威聯合會計師事務所所長張威珍分享「錢多、事少，離家近」的用人哲學，讓員工以最高效率完成工作，老闆賺進的利潤更「讓利」員工，年營收連9年成長15％。
日期：2022-12-02
“「追求高成長、始終以客戶為導向，客戶的成功，才是CoLine的成功。」這是三竹資訊雲端事業群全體同仁的目標，也是團隊背後最給力推手：三竹資訊董事長邱宏哲的最大願景。”
日期：2022-12-01
公平，不在於用同一種服務方式對待所有的客戶，而是考量不同客戶的需求，讓客戶感受到相同的溫度。2025年預估台灣將邁入65歲以上人口占總人口比率達到20%的超高齡社會，南山人壽堅持服務的溫度，將數位工具結合人員的服務經驗，分析樂齡客戶需求，據以優化服務流程體驗，並且積習協助保戶避免成為金融詐騙受害者，落實金融服務業公平待客原則。
日期：2022-11-02
臺中市長盧秀燕號召能源轉型、淨零碳排、實踐「清淨家園」理想，企業齊心響應環境永續的共同願景，設置太陽能，「光電齊放」，全市再生能源總裝置容量蟬聯全臺第一，更提前超越光電四倍增目標。
日期：2022-10-12
承襲威士忌百年經典工藝、積極擁抱創新思維的格蘭路思，致力打造威士忌的全新思路，賦予每一瓶格蘭路思單一麥芽威士忌，如同藝術鉅作般的生命力。格蘭路思隆重宣布金曲鬼才YELLOW黃宣擔任品牌代言人，為藝術狂熱的兩個靈魂誓言顛覆威士忌感官體驗，首波帶來台灣限定外裝設計：格蘭路思《感官探索夜光限定版》，跨領域巔峰交會，喚醒全方位感官新思路。
日期：2022-09-23
凱基證券秉持「以客戶為中心」的價值，積極發展數位創新，在今周刊《2022財富管理銀行暨證券評鑑》中，榮獲最佳財富管理券商獎特優、最佳智能理財獎第一名、最佳財富管理形象獎、最佳風控獎、最佳行銷創新獎等五項殊榮，顯示凱基證券財富管理專業服務及表現深獲肯定。
日期：2022-09-14
擁有超過170年歷史的保誠集團，積極擁抱創新更不忘以客為本的初衷，以多元的保險產品與服務，專注於為亞洲及非洲市場的人們，提供更容易取得且負擔得起的健康保障和財務規劃，幫助人們實現人生最大的價值。台灣保誠人壽秉持集團宗旨，作為最懂三明治族的保險公司，持續傾聽客戶需求，陪伴三明治族主動積極地建構專屬的幸福方程式，實現每個家庭的想望。
日期：2022-08-25
當全球暖化、氣候變遷已成為迫在眉睫的環境問題，除了環保人士紛紛出面疾呼，也有愈來愈多企業貢獻一己之力，像是包含Facebook、Google等國際大廠便以使用再生能源等方式，期望達到淨零碳排（Net Zero）目標。而在台灣，永豐銀行也積極響應再生能源政策，除了自身使用再生能源，更推出綠能專案融資服務，透過綠色金融解決產業鏈融資需求，成為台灣綠能產業的神助攻！
日期：2022-07-08
歷經多次電價凍漲，電價審議委員會在6/27拍板，針對高壓及特高壓的用電大戶調漲15%電價，雖然考量民生物價穩定性，目前在1000度用電量以下的住宅、小商店及低壓用電、高壓以上6類產業，及高中以下學校不調整。不過，未來台灣仍可能走向高電價時代，對中小企業乃至大企業都將造成用電成本提高，因此「如何節能」成為企業經營上，不能不面對的問題。
日期：2022-06-28
Sony推出了最符合商務人士需求的真無線降噪耳機WF-1000XM4，各方面都訴求超高品質，在遠距上班趨勢下，精準收音、大幅降低環境噪音功能，隨時隨地都享有超高通話品質，且續航力高、體積輕巧，結合智能科技可以因應各種應用情境做調整，已成為商務人士的耳機首選。
日期：2022-05-18
