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「我最討厭輸掉比賽」66歲老將陳立武再扛重任…擅長聆聽的他,要如何打贏英特爾改革硬仗?
科技

「我最討厭輸掉比賽」66歲老將陳立武再扛重任…擅長聆聽的他,要如何打贏英特爾改革硬仗?

英特爾新任執行長陳立武被認為謙和圓融、善於傾聽,過去也曾帶領益華電腦走出困境;但橫在他眼前的,是個製造部門嚴重虧損、產品部門腳步落後的極限困局,他能如何扭轉局勢?

日期:2025-03-19

台灣成熟製程還有機會嗎?他說聯電、世界先進都有各自利基 「台廠跟陸廠最大差別在誠信」
科技

台灣成熟製程還有機會嗎?他說聯電、世界先進都有各自利基 「台廠跟陸廠最大差別在誠信」

台積電的光芒愈來愈耀眼,幾乎快要成為台灣半導體產業的代名詞,但其實國內晶圓代工業仍有很大一塊是在成熟製程,近幾年飽受中國同業的價格戰威脅。但在部分專家眼中,從聯電(2303)、世界先進(5347)到力積電(6770),台灣主攻成製程的晶圓代工業者仍有發展機會,原因除了美中科技角力的地緣政治,也有個別台廠本身的利基所在。不僅如此,對重視智慧財產的台灣或外國IC設計公司來說,誠信更是台廠之所以與陸廠大不相同的重要因素。

日期:2025-02-12

廖宏祥專欄:從華為手機、DeepSeek談起...美國高科技封鎖下,中國AI真能殺出一條血路?
科技

廖宏祥專欄:從華為手機、DeepSeek談起...美國高科技封鎖下,中國AI真能殺出一條血路?

2023年以來,中美科技競爭進入白熱化階段。中國的華為推出Mate 60 Pro手機,隔年推出Mate 70,都配備由中芯國際生產的7nm麒麟9000S晶片,大張旗鼓地宣示中國已經突破美國對其晶片的技術封鎖,並給反對封鎖的人士提供理由。

日期:2025-02-03

英特爾被踢出道瓊「股價50年最慘」!輝達、台積電崛起,昔日半導體霸主為何衰敗?3個血淋淋教訓
科技

英特爾被踢出道瓊「股價50年最慘」!輝達、台積電崛起,昔日半導體霸主為何衰敗?3個血淋淋教訓

一個時代的終結!曾經是全球最有價值半導體公司的英特爾,在三個關鍵敗因影響下,業績與股價一瀉千里,道瓊預計於本月8日將其踢出成分股,改納入輝達。

日期:2024-11-06

台積電投資熊本廠是對日本好,對台灣不好?林宏文:台日3方向合作,將創造更大能量
科技

台積電投資熊本廠是對日本好,對台灣不好?林宏文:台日3方向合作,將創造更大能量

8月底,我到日本東京參與台日半導體科技論壇,雙方出席代表人分別是台灣的經濟部長郭智輝及日本眾議員甘利明,我在這場論壇中也發表一場演講,提出台灣與日本未來可以在台積電熊本JASM廠的基礎上,再強化未來三個新的合作方向。

日期:2024-09-11

黃仁勳捐給台灣首台超級電腦、台積電幫付部分營運費!賴清德承諾穩定供電:3策略打造AI島
科技

黃仁勳捐給台灣首台超級電腦、台積電幫付部分營運費!賴清德承諾穩定供電:3策略打造AI島

2024年台北國際電腦展(COMPUTEX)周二(6/4)開幕,總統賴清德致詞時做出三項承諾,第一,將穩定供電且提供多元綠電,也建立屬於台灣自己的資料中心。第二,將建置更多超級電腦供產官學研使用,賴清德特別感謝 NVIDIA執行長黃仁勳捐贈台灣首台超級電腦、感謝台積電每年支付部分營運費用;第三,將持續培養人才,讓台灣成為人工智慧島。賴清德也向在場企業三度邀請「投資台灣」,更提出三項期許。第一,讓人工智慧在台灣產業化且持續發展 ;第二,讓人工智慧在台灣有更多創新面貌;第三,讓台灣產業包括100多萬家中小企業也都能人工智慧化,更讓「台灣人工智慧化」 不只是概念性目標,也能實質台灣經濟發展產生功用、讓人民生活更好。

日期:2024-06-04

台積電(2330)股價再創新高,今年大漲47%!張曉強:進入半導體黃金時代「沒看過這麼興奮的存在」
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台積電(2330)股價再創新高,今年大漲47%!張曉強:進入半導體黃金時代「沒看過這麼興奮的存在」

「我可以很有信心的講,今天台積電在應用EUV(極紫外光微影設備)的生產力方面,是第一的。」週四(5/23)在新竹舉辦的2024年台灣技術論壇,台積電業務開發資深副總經理暨副共同營運長張曉強指出,台積電有著業界最強的半導體製程實力,他以台積電先進製程為例,「台積電是第一個把EUV帶入七奈米HV(高壓)製程。」

日期:2024-05-23

專訪》張耀文談「半導體界諾貝爾獎」最新得主 推IC設計民主化  蔡明介造福數十億人
科技

專訪》張耀文談「半導體界諾貝爾獎」最新得主 推IC設計民主化 蔡明介造福數十億人

聯發科董事長蔡明介日前獲頒電子產業至高個人榮譽之一IEEE羅伯特.諾伊斯獎章,究竟這個獎有何特殊?蔡明介私底下又在關心什麼議題呢?

日期:2024-05-08

台積電每年招募8000人 「但也有兩三千人離職!」 如何看待生科所九成畢業生都跑去台積上班?侯永清這麼說
科技

台積電每年招募8000人 「但也有兩三千人離職!」 如何看待生科所九成畢業生都跑去台積上班?侯永清這麼說

台灣半導體產業正面臨人才危機,護國神山台積電由於需才孔急,每年在國內招募員工高達8000人,讓不少科技業者大呼吃不消,感嘆人才都被台積電「吃乾抹淨」,不知如何解決人才問題。不僅如此,有國立大學的生命科學所,高達九成畢業生也是去台積電上班,而非去醫療院所或生技產業。對此台積電資深副總經理侯永清表示,台積電每年雖然招募數千人,但每年也有2000~3000人離職,而且國內半導體產業不少人才就是來自台積電,從工程師到高層主管都是,可以說台積也為同業訓練不少人才。他也強調,人才不足是整個半導體產業面對的困境,希望大家不要抱持一起爭取既有人才庫的想法,而要思考怎麼擴大人才來源,包括開發女性人才、由政府出面在大學成立半導體學院,以及擴大進用外籍人才等方法,也就是把人才來源的餅做大。

日期:2024-04-10

榮獲「半導體諾貝爾獎」  蔡明介:台灣不應自滿於distant No. 2 籲政府強化IC設計業競爭力
科技

榮獲「半導體諾貝爾獎」 蔡明介:台灣不應自滿於distant No. 2 籲政府強化IC設計業競爭力

(今周刊1423)許久未受訪專談聯發科與產業展望的蔡明介,談到十年來AI產業的爆發及聯發科的大成長,他期許台灣IC設計業市值及影響力可以與日俱增,不要滿足於目前的distant No. 2。

日期:2024-03-27