隨著全球能源需求成長與轉型趨勢，各國相繼推出新能源政策，而安全、穩定、智慧的供電系統也是企業關注的重點之一。針對廠房設施維護與用電安全，法商施耐德電機攜手夥伴宏于電機，推動台灣能源管理數位轉型，研發符合歐盟國際規範之智能配電盤結合電力雲設計，提供台商即時監控、遠端調校和保護電驛等裝置，確保不間斷供電以及人員、設備的安全，同時將台灣配電盤標準與國際接軌，提升企業全球競爭力。
日期：2019-12-27
Benson在公司大樓門口遇見外籍同事，他打招呼：＂How are you today?＂
日期：2019-12-25
台灣企業的「隱形冠軍」遍佈世界各產業，其優勢在於彈性及靈敏，不少企業在邁向工業4.0的轉型，選擇與學界豐沛的科研成果進行產學合作，以協作、結盟策略來因應未來產業變化。國立勤益科技大學運用施耐德電機Schneider Electric EcoStruxure™物聯網架構和平台，針對工業4.0與物聯網趨勢提供智慧解決方案，從教育扎根研發智能化機台並針對產業需求培育出種子教官，為企業轉型打下良好基石，提升台灣產業與人才競爭力。
日期：2019-12-20
中美貿易戰硝煙四起，驅動了台商返鄉投資的腳步，經濟部設立的「投資台灣事務所」更化被動為主動，讓台商回家的路徑更暢通。
日期：2019-12-18
用創新引領科技研發，工研院連續12年榮獲「全球百大科技研發獎」，41項改變科技生活面貌的突破性科技，代表臺灣科技研發的堅強實力，不只帶動產業發展，創造經濟價值，更帶領人類迎向美好未來。
日期：2019-12-17
未來想打工度假又多了一項選擇！荷蘭與我國外交部16日簽屬備忘錄，明（2020）年4月起，只要是18歲至30歲的青年都可申請簽證至對方國家打工度假，荷蘭及台灣每年將各提供100個名額。
日期：2019-12-17
在工作中難免遇到和自己合不來的人，特別是那些存心就是要給你好看的人，都令人感到十分挫敗，這些人正是人際中的「毒害人物」，真的能夠帶領世界前進的並不是戰士、酸民(haters)，而是治癒者(healers)、領導人或和平締造者(peacemakers)，所以在工作上有動不動就劍拔弩張的人，大多數原因是因為他們感到威脅、不安，面對他們最好的方式，就是遠離他們並且避免自己受影響而做出不恰當的行為。
日期：2019-11-29
假日太多，會影響企業競爭力？從微軟的案例來看，這論點似乎站不住腳。微軟日本公司（Microsoft Japan）自今年8月起，開始試行「周休3日」，結果顯示，員工生產力增加近40%；值得注意的是，台灣也有家「佛心公司」，採取相同措施，因此成為許多求職者心目中的幸福企業。
日期：2019-11-05
