「一開始,真的是很怕。」談及二○一二年底的「變局」,東隆五金產銷企畫本部協理李明璋如今回想起來,不免心有餘悸。餘悸,來自「頭家」換人。
日期:2021-11-10
職場上談論薪水是一門「禁忌話題」,即便兩個人都是相同職位、同時間進來,也可能因為學歷、資歷、面試的技巧等,導致最終薪水不同!如果自己的薪水與同資歷的人比,相對具有競爭力,那基本上不會有什麼問題;但若自己的薪水,是較低的,心理上就會很難平衡。
日期:2021-09-27
台積電是不少求職者嚮往進入的公司;但卻有網友爆料,過去曾經去該公司面試,留下不好的經驗,面試官問了很多與工作沒直接相關的問題,例如:大學有沒有交女朋友、有無參加社團活動。更戲稱面試者是宅男,甚至還批評面試者的父母親「教育失敗」。
日期:2021-04-19
過去企業對人才的英語要求是加分題,現在已成了基本題。從專注電競相關產品的科技大廠微星科技,到本土傳產轉型外商的富成金屬,各行各業都重視技職人才的技術力,但同時也需要英語力,才能幫助產業升級。
日期:2020-05-19
為了做國外生意,一般傳產企業多選擇報名參加海外會展,由專業的行銷人員對潛在客戶現場說明。像工具機廠商得花昂貴的運費,把龐大的生產設備從台灣送到會場,所費不貲又耗費心力。新北市三峽的安口食品機械有限公司卻不一樣,靠著網路行銷,每月吸引超過180國的企業採購連進官網,留下超過700封的採購詢問函,帶來約五成的營收,讓不少傳產業者大開眼界,紛紛請益。
日期:2020-04-14
學生時代念高職工科,認為英語以後用不到,只專注打磨自己的車床機械加工等專業技術,所以英語程度就這樣停在國中水準。工作多年後,憑著技術早已成為公司的中堅分子。但作為資深人才,卻忽然被上司要求,以後工作上都要用到英語,要能面對國外廠商,用英語溝通……職涯下半場遇到這樣的挑戰,你會怎麼做?
日期:2020-03-12
低薪、窮忙的職場環境,讓年輕世代大嘆翻身好難,但也有人努力發展多元職涯,提升待遇;79年次的王翊,同時擁有外語領隊、外語導遊,以及中等教師證等3張證照,並持續精進專業技能,為自己創造3份收入,30歲前,就拚出月入8萬的薪資水平。
日期:2019-09-10
空服員的生活與工作,一直以來都蒙上一層神祕的面紗。可能有很多人會誤解空服員月領高薪、工作輕鬆還可以環遊世界,但事實上天底下沒有白吃的午餐....
日期:2019-06-26