當台灣隱形冠軍、甚至聚落和供應鏈，都可能因接班問題一一消失時，這場接班海嘯就不只是企業的「家務事」，更是和你我切身的工作機會，甚至是全台灣產業未來競爭力的存亡關鍵！
日期：2019-01-11
接班不只是家務事，更是嚴重的國安議題！順利接班平均要花10年，但過半台灣中小企業主年齡已過半百；74％台灣家族企業老闆計畫10年內交棒，卻僅6％有健全計畫……。搞不定，隱形冠軍和台灣供應鏈都可能一一消失，一場影響台灣經濟下個10年競爭力的接班海嘯，必須嚴肅面對！
日期：2018-11-21
土耳其里拉劇貶帶來的債務危機，會不會演變成全球性風險仍屬未定之天，唯一可以確定的是，美元會帶來連鎖反應，土耳其則未必。
日期：2018-08-16
企業實務極為多元而動態，任何實務界人士所說「實務是這樣的」，多半只是他的偏見，要多深入各方探索與研究，才能更接近現實。
日期：2015-07-23
到末了，或許還是由微軟出手拯救科技大廠。當了多年的『邪惡獨占廠商』後，微軟或許會協助宏達電等其他台灣墊子製造商解決問體。
日期：2011-07-28
工資上升和新台幣升值都可縮減貿易順差，緩和熱錢流入。工資上升有利於改善貧富差距擴大內需，新台幣升值則對高消費族群有利。
日期：2010-10-21
