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永豐銀行最新與熱門精選文章

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金融

永豐銀行不「紙」守護森林,更開啟數位新生活

根據聯合國糧食及農業組織估計,從2015至2020年,全球每年砍伐森林面積高達1,000萬公頃。事實上,森林消失不只影響被砍伐的樹木以及棲居其中的各種昆蟲、動物,也將減低生態多樣性、加劇氣候暖化,更因為生態及氣候的惡化,導致更多的傳染病流行,危及所有生物及人類自己。主圖描述:「eNote」電子表單推行後,全年預計近800萬筆交易可轉為無紙化,省下的紙張堆疊約可達1,000公尺以上。

日期:2022-06-15

焦點新聞

延攬大報退役從業人員、《民報》復刊新網站上線!永豐銀前總座張晋源接任董事長

創刊於2014年的知名獨立網路媒體《民報》,在2018年由於資金問題宣告解散、結束營運,不過從4月底開始,在該網站上陸續有文章更新,日前永豐銀行前總經理、台灣公益揭弊暨吹哨者保護協會發起人張晋源證實,已接任《民報》董事長。

日期:2022-05-26

精選個股與解析教學

【麥克連】20220424精選個股:受惠於升息循環趨勢,兼具高現金殖利率題材,仍是存股好標的

本文提供之訊息謹供參考,所談到的股價與個股僅為教學與文章舉例,無任何推薦之意,買進賣出仍請投資人自行判斷。本文內容僅供訂閱戶本人使用,非經授權嚴禁任何翻印、轉載,或以任何型態傳播於他人。

日期:2022-04-24

產業個股追蹤報告

【麥克連】20220424產業個股追蹤:近期金融族群股價回檔後,是買還是賣?

本文提供之訊息謹供參考,所談到的股價與個股僅為教學與文章舉例,無任何推薦之意,買進賣出仍請投資人自行判斷。本文內容僅供訂閱戶本人使用,非經授權嚴禁任何翻印、轉載,或以任何型態傳播於他人。

日期:2022-04-24

理財

月月領股息「匯費」被扣好扣滿! 1招配息不打折「一年最少省下120元」

領到股息分配是一件開心的事情,不過若是一年之中收到很多筆股息,但每次都被扣「跨行匯費」,累積下來也很可觀!如何避免被扣匯費?只要被發放的戶頭銀行,和ETF的「保管銀行」為同一家即可。

日期:2022-02-17

信用卡

台灣大車隊推出專屬城市通勤族的享樂王卡 「永豐55688聯名卡」 打造新生活服務生態圈

疫情趨緩,正逢全台百貨週年慶火熱開打及政府五倍券上路,刺激民眾外出消費。台灣大車隊看準解封出行商機,與永豐銀行推出結合出行服務與生活消費的「永豐55688聯名卡」,一次端出三大好康:『搭車15%回饋、直升鑽石熊、T Points可全數折抵車資』,即日起至12月31日止,凡申辦「永豐55688聯名卡」,前一萬名即可直接升等55688 APP會員鑽石熊等級,綁卡付車資最高享即時回饋15% T Points,等於趟趟85折,搭車當日一般消費加碼回饋至7% T Points,T Points每點可折新台幣一元,讓民眾一卡滿足交通與吃喝玩樂等多元生活需求。

日期:2021-11-17

生活消費

台灣大車隊乘車大數據 百貨週年慶搭車篇

六都百貨公司TOP1叫車熱點完整公開北北基「固定車資」新出行「永豐55688聯名卡」 打造新生活服務生態圈

日期:2021-11-15

生活消費

別急著數位綁定!五倍券加碼「放大10倍」 12家銀行優惠比一比

振興五倍券即將發行,民眾22日可先上網綁定數位五倍券,10月8日就能夠消費使用,為了響應政府政策,12家銀行(如第一銀、兆豐銀、台新銀等)推出「加碼再加碼」優惠方案,直接把五倍券放大變成十倍券。不過要注意的是,一旦你選擇數位綁定五倍券,便不能再改回紙本,因此綁定前,怎麼樣才能拿到銀行最高的加碼回饋?哪些方案適合自己?下列比較提供參考。

日期:2021-09-15

焦點新聞

大企業 vs 小公司》新鮮人第一份工作怎麼選? 過來人說:從2方面、3層面來思考

準備踏進職場的社會新鮮人,通常面臨的大問題,就是第一份工作該選大企業或小公司?人力銀行調查發現,近10年來過半數畢業生以小公司為職涯起點。台大、成大、清華及交大畢業生選擇小公司的比例,也從10年前的25%攀升至38%,顯示小公司已愈來愈受青睞。

日期:2021-04-21

台股

當投資人都在談ESG!全球企業掀革命新浪潮 除了節能、省水 台灣績優生正在這樣做

近年來,ESG責任投資已在全球掀起革命性趨勢浪潮,當大家都在聊ESG,當基金與ETF都將ESG投資列為標準配備,顯見永續將是未來資本市場最重要的新課題。為了讓企業界與投資人對這項新課題有更深入了解,《今周刊》今(26)日舉行第一屆ESG永續台灣國際高峰會。除了請來在ESG領域深耕的知名企業—穩懋、長榮、中鋼、永豐銀、台達電與聯電分享在ESG議題上的努力,也找來PwC資誠與國泰投信從資本市場角度切入,更首度與國際評鑑機構MSCI和ISS Corporate Solution同場交流。

日期:2021-01-26