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產業時事

用這張圖表,讓跨部門分工更順利!

分出執行者、說明者、諮詢者、被告知者四種對象,製作檢核表以免遺漏

日期:2015-10-05

職場生活

公司最重要的資產是員工

公司最重要的資產,其實是那些勤勉積極、願意和我一起為事業打拼的員工。

日期:2015-10-02

職場生活

發薪就是當老闆的考驗

你的夢想就是你的視野,它就是你的驅動力。我常對哈佛的學生說,在商場上大家全是生意人,但只有少數的生意人是企業家。兩者的區別就在於視野的寬廣或狹隘和夢想的大小。

日期:2015-09-02

保險稅制

便宜,還是好貨?

改善品質會增加成本;同樣道理,節省成本會犧牲品質。品質與成本之間必須有所取捨,你可以有更好的品質或更低的成本,但無法兩者兼顧。

日期:2015-08-21

職場生活

我適不適合創業?什麼時候適合創業?

什麼時候適合創業?可能這個「時候」真的與你所處的生活狀況無關。因為不管在什麼時候,只要我們想找,「今年是我的幸運年」都可以成為我們創業的理由。

日期:2015-08-16

產業時事

讓開會更有效率、更省時的8個提示

和會議討論無關的評論或提問是不行的,因為這對會議討論並沒有貢獻。

日期:2015-08-13

職場生活

客戶抱怨,其實是解決問題的機會

有一個人提出不滿,則應還有25個人左右也會有類似的不滿。對於抱怨的顧客如能妥善滿意的處理,則會有70%的抱怨者回頭,且忠誠度會更高。

日期:2015-07-28

職場生活

創業成功靠的不只是聰明,而是性格

創業靠的是性格。創業是創造未來,而再聰明的人也不可能預知未來。

日期:2015-07-02

職場生活

工作對你來說是什麼?成就感還是餬口飯?

這個問題的根源是認同感。如果你不像其他人那樣可以收到那麼多禮物,你也許就該考慮多付出一些。從工作的安排也可以嗅出一些辦公室氛圍,但相反的,如果你整天無事可做,極可能的意思是要你趕快走人。

日期:2015-06-25

職場生活

為什麼痛恨廣告好處多?

庫姆在雅虎工作了十年,深刻體認廣告會破壞公司及使用者的關係,他說:「使用者體驗總被犧牲,因為你老是得為廣告商提供服務。」這點在手機上更明顯,「手機是很私人的東西,在上面放廣告會讓人感覺很差。」

日期:2015-06-19