「公司明明規定要先申請主管核准才可以加班，但是就有部分員工不理會這個規定，未經核准就自主加班，事後再來吵加班費，公司一旦不給，員工就去檢舉，主管機關就上門勞檢，甚至離職員工也告上法院請求加班費，這樣合理嗎？」一位上市公司人資長氣憤且不解地向我抱怨。
日期：2022-09-07
天氣炎熱，用電屢創高峰，此時大家最怕的就是遇到「停電」，而近期以來停電事故不斷，台電調查是小鳥、松鼠等小動物惹禍，台電也統計，近兩周來大型停點事故共6件，包含設備故障和外力觸碰等，都是停電主因。如果因為停電導致工廠停工、門市無法營業，老闆要承擔營業損失，此時還須給付員工薪資嗎？
日期：2022-08-29
「老闆說明年（2023年）起被選上國民法官的，要請自己的特休假去開庭，那我可以拒絕當國民法官嗎？」
日期：2022-08-22
「天弓飛彈每發攔截率大約是70%，如果用三發包圍去攔截共軍一枚飛彈，請問攔截率是多少？」某電子大廠招募大數據分析工程師的筆試題目中，出現這樣一個問題。除了考機率的數學測驗外，還有15分鐘的性向測驗，上面還附註有測謊，所以要求面試者誠實作答。招募時的測驗並不是雇主可以隨心所欲漫無邊際提出，其實有法律規範。
日期：2022-08-17
「我們公司的行銷總監林先生，行銷文案居然是從網路上抄襲同業，害我們公司接到律師函，說要告我們違反著作權法，總經理氣炸了，我們可以開除他嗎？」一家知名化妝品公司人資長問我這個問題。
日期：2022-08-10
台大週二上午11點召開記者會，針對民進黨桃園市長參選人林智堅碩士論文抄襲爭議做出定奪，台大審定會建議撤銷林智堅碩士學位，若當事人不服裁定，可向教育部申訴，或提訴願或必要法律訴訟，台大會依照相關辦法規定，辦理後續行政流程。而余正煌的律師在下午2時開記者會表示，余正煌對於台大認定他沒有抄襲深表欣慰，清白不證自明，余正煌名譽遭受網友誹謗，以及林智堅侵害著作權等部分，會在適當時間提告以維護權益。林智堅則在下午3點召開記者會，一開口就是直呼自己非常無辜、實在是受害者！林智堅說，他有人證、有物證，但是台大卻不接受，讓他認為這個指控傷害太大。林智堅說，「回到學校是為了充電，在學習過程也非常珍惜，論文過程也非常謝謝老師給予相關指導，但是遺憾發生這樣的事情、如果我不把資料借給他、在2月1日將初稿給余先生，就沒有這些事情，所以我很難理解台大學倫會做出這樣取消我碩士資格的審定，我是受害者、我是善意提供資料的人，結果我的(碩士)資格卻被取消。坦白說，被取消不會影響我做為市長的工作，但對於我人格的抹煞，我的清白，是很大的影響」。林智堅強調「我自己研究是2014年的選舉，民調是我提供的，如果我晚交論文就說我抄襲余先生，這個是沒辦法說服我或說服大家的說法，我提供了物證人證，都沒辦法得到台大的採納，我很期待台大學倫會把這件事情說清楚」。林智堅說，「其實自己不清楚陳明通老師是先給了才告訴我，或者是問了我才給，後悔也來不及了，我心裡難過的是，怎麼可以顛倒是非到這種程度，為什麼要讓政治介入學倫，有這麼急嗎？有兩個月的時間可以好好審定，為何要加速？」至於為什麼3度缺席學倫會，今天才發信表示願出席？林智堅表示，請律師寄了信到台大去，表示說這個禮拜四，8/11下午去陳述意見是否方便。一開始不去，是因為當時蘇宏達院長作為召集人，在這件事情上已未審先判，有偏頗定見，透過律師希望他迴避，但他並未有這樣的打算，準備「一路幹到底」，因此決定出席，捍衛自己的清白。林智堅說，很訝異今天一早還在另一個記者會，卻聽到台大要開記者會，讓他一頭霧水，「你說有沒有被突襲的感覺？當然有，因為信昨天才寄出去，今早就大動作開記者會。」對於國民黨及市議員參選人紛紛要求他退選，未來是否有「換堅」的可能？林智堅表示，他參與1次議員選舉和2次市長選舉，在政治攻防上都非常嚴峻，過去也有很多不實指控，對手抹黑攻擊，有時候真的是百口莫辯，「沒有做過的事情你要去證明，才是最困難的」，對手隨意潑髒水，他要花更多精力來找到相關檔案。林智堅直言，「有沒有這個學位對於我參選市長並沒有影響」，過去8年新竹市長任內，新竹市民學歷比他高的比比皆是，政見、政績才是王道，不論對手現在所提出的，對他來說，捍衛自身清白和服務桃園市民的初衷並沒有改變。對於台大決議撤銷林智堅碩士學位，桃園市長鄭文燦表示，林智堅已清楚說明，他的論文形成在前，余正煌的論文在後，也把他的硬碟，包括往返的電子郵件清楚地公布，也可以上網查詢。鄭文燦說，學術的專業判斷，應該歸於學術的專業判斷，不同的看法應該讓它完整的呈現，這個部分由林智堅以及競選總部的團隊去說明。
日期：2022-08-09
「一樣是員工收回扣屬實，紅湖公司向員工求償勝訴，我們公司對收回扣員工的求償訴訟卻敗訴，這我完全不能接受！」曉歌公司蔡董對此表示不解與不滿。蔡董的不滿可以理解，但這是因為事先沒有做好預防措施所致。
日期：2022-08-03
「公司有位同仁，習慣性遲到，每次大約十幾二十分鐘，我統計過幾乎每個月都有5、6次這樣的情況，門市開門時都面臨人手不足的窘境，要臨時請其他人cover他的工作。我請主管跟他規勸，也請他早一點起床準時到班，以免影響其他同事的工作。但他依然故我，遲到情況不見改善，我可以扣他薪水，甚至資遣他嗎？」 一位中小企業主苦惱地跟我表示，對於習慣性遲到的員工感到非常頭痛，但也知道現在政府法令十分保障勞工權益，他不知道要怎麼處理。
日期：2022-07-27
「你覺得我的能力可以帶領多少士兵？」「最多應該是十萬。」「那你的能力可以領導多少士兵？」「多多益善！」「這就好笑了，你能帶的兵馬超過我，怎麼會來當我的屬下？」「因為你雖然不擅長帶領士兵，但你更擅長帶領將軍，這就是我來當您屬下的原因。」這段對話出自資治通鑑，對話人是漢高祖劉邦與大將軍韓信。某個戰場上立下大功的士兵，上級為了獎賞他，讓他升級為將軍，沒想到這位新科將軍適應不良，不懂得如何帶兵，不懂授權，凡事都自己來，整個軍隊士氣低落。好的士兵不一定是好的將軍。
日期：2022-07-21
中原大學、實踐大學及世新大學等3校，因「107學年度大專校院學雜費收費基準申請調整」案未獲審議通過，經學校提起訴願及行政訴訟，去年成功告贏教育部。教育部日前召開學雜費審議小組會議，配合法院判決意見，綜合審酌學校具體資料，昨拍板中原大學111學年度學雜費調整幅度為1.25%、實踐大學為1.25%、世新大學為0.75%。不過，調幅與三校當年所提有落差，也讓當年喊告的實踐大學前校長陳振貴批評，教育部這是「輸的不甘願」。
日期：2022-07-14
