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台股進入通膨時代
台股

台股進入通膨時代

2026年,很可能是影響台灣與世界走向的關鍵一年。地緣衝突加劇、全球秩序重組之際,台灣股市卻在資本市場與產業實力推動下,創下前所未見的新高度。

日期:2026-04-22

設備新星 甩「翹曲」痛點輾壓日廠   讓方形封裝變可能 群翊靠溫控老功夫  揉出58%毛利
科技

設備新星 甩「翹曲」痛點輾壓日廠 讓方形封裝變可能 群翊靠溫控老功夫 揉出58%毛利

(今周刊1531)隱身桃園楊梅的群翊,靠著累積三十六年的塗布與溫控「老功夫」,跨越半導體門檻,不僅解決日本大廠束手無策的「翹曲」難題,更在美系巨頭的玻璃基板國際賽中站穩腳跟。

日期:2026-04-22

PCB大翻身系列1一從旱地拔蔥到史上第一檔千金股,金像電楊長基父子「十年磨一劍」!看三雄營收爆發成長
台股

PCB大翻身系列1一從旱地拔蔥到史上第一檔千金股,金像電楊長基父子「十年磨一劍」!看三雄營收爆發成長

從「毛三到四」的代工宿命,到 AI 浪潮下的「千金」驚奇,台灣 PCB 產業正經歷史上最劇烈的質變。台廠如何在高階材料與精密製程築起技術護城河,從伺服器板、高階載板到低軌衛星,領航台灣 PCB 產業迎接大翻身時代。

日期:2026-04-22

翡翠水庫不再支援台電供電!過去3年9次支援延長發電時數,申請「耗水補償費」卻遭拒…將轉型綠電自售
政治社會

翡翠水庫不再支援台電供電!過去3年9次支援延長發電時數,申請「耗水補償費」卻遭拒…將轉型綠電自售

今周刊編按:翡翠水庫支援台電水力發電,翡翠水庫管理局(翡管局)函文台電計價每度水加收3元的「耗水補償費」,如今宣告破局。根據翡管局統計,從112年1月至114年10月底,台電緊急申請翡翠電廠延長發電時數,共有9次。16日台北市議會財政建設委員會召開會議,翡翠水庫管理局長林裕益指出,過去已7次正式發函給台電,並請台電正視監察院查核意見。翡管局去年10月函送「台電公司申請翡翠水力發電延長時數耗水補償契約書」,台電後續回復不同意簽署,因此翡翠水庫將不再支援調度供電。林裕益表示,預計明年推動翡翠水庫水力發電綠能爭取國際認證,並請產業發展局協助找潛力合作廠家。對此,台電回應,水庫放水發電是依其供水需求自行決定,台電並不會強迫延長發電,若有配合延長發電,發電尾水可存於下游堰壩,也無浪費問題。台電表示,台電有支付電費並非無償,因此翡管局要求支付耗水費「不合理」,所以未同意另簽契約;但原先購售電合約仍然有效,僅影響延長發電時數部分。至於翡管局想自行販售綠電,台電則回應可解除合約,不過翡翠發電廠目前仍編制為台電桂山電廠翡翠分廠,所以若改由北市自營,除需支付代操作費,還得負擔輸電過路費。

日期:2026-04-17

十五五政策+「龍蝦」算力需求  科技製造躍升主軸 高成長轉向高品質  布局陸股三面向
全球股市

十五五政策+「龍蝦」算力需求 科技製造躍升主軸 高成長轉向高品質 布局陸股三面向

從中國官方最新公布的十五五規畫中,可看出未來將以科技自主、高品質製造為發展主軸。兩位基金經理人都建議朝此方向布局,認為陸股後市仍可期待。

日期:2026-04-15

減重趨勢下的醫材經濟 ——兼論骨科器材廠聯合骨科
科技

減重趨勢下的醫材經濟 ——兼論骨科器材廠聯合骨科

減重藥不只是帶動身材管理風潮,更牽動醫療產業鏈重組。隨術前減重顯著降低手術風險,人工關節置換需求快速成長,在亞洲社會高齡化趨勢下,醫材市場可望進一步擴張。

日期:2026-04-15

史上最狂的出口成績單
國際總經

史上最狂的出口成績單

在AI需求帶動下,台灣三月出口衝破八百億美元,寫下歷史新高。與此同時,我們的出口動能正逐步由中國市場,轉向以美國為核心的科技需求。

日期:2026-04-15

饗老安居系列2一超高齡社會下「人屋雙老」…上下樓梯成苦行!換居趨勢崛起促樂齡宅誕生
退休

饗老安居系列2一超高齡社會下「人屋雙老」…上下樓梯成苦行!換居趨勢崛起促樂齡宅誕生

當重力在老公寓88階梯間變得具象,當「人老、宅老」的雙影在超高齡社會中交疊,住哪裡,已不只是遮風避雨的物理空間,而是一場關於生命下半場的自主策展。從南台灣門諾的綠意菜圃,到長庚養生村的步道晨歌,樂齡宅的形式正如同雨後春筍,在島嶼各處綻放。這是一場從「養老」到「饗老」的質變。棲身之所的挪移,藏有對優雅老後最真切的盼望。

日期:2026-04-15

暌違56年刷新離地紀錄  人類首次親睹月球背面   阿提米絲二號任務告捷 全球太空競賽再升溫
科技

暌違56年刷新離地紀錄 人類首次親睹月球背面 阿提米絲二號任務告捷 全球太空競賽再升溫

<編按>《今周刊》為您精選《紐約時報》最具價值的全球時事,人文、財經、科技、進步的新聞報導,給您最快速、最前瞻的國際視野。

日期:2026-04-15

職涯年齡無上限  從青年到銀髮人才 讓每個世代閃耀職場舞台
漾台中:富市台中X新好生活

職涯年齡無上限 從青年到銀髮人才 讓每個世代閃耀職場舞台

面對人口結構轉向與勞動市場日益多元的趨勢,台中市政府以「全齡共創就業新未來」為施政主軸,細膩地構築出橫跨不同世代的就業支持鏈。

日期:2026-04-10