晶圓代工龍頭台積電預計今年徵才超過8,000人，為吸引人才加入及留住人才，台積電將對逾5萬名員工全面實施「買股補助」。另外，台積電4月調薪，平均調薪幅度將達8％，部份績效優異員工加薪幅度超過10％，對吸引及留住人才具十足效益。
日期：2022-04-19
E大使用K線籌碼書本中設定的填息攻略條件，幫助讀者整理出 18 檔近三年填息常勝軍清單，接下來，利用 成長動能股APP 策略來進行短線精選個股動作，未來具備找出迅速填息條件且短線開始籌碼集中的成長股。
日期：2022-04-19
日前勞動部公布無薪假統計，共計2167家、13517人實施，以製造業、運輸倉儲與支援服務業為最多；相反地，半導體產業熱度仍不減，在人力銀行上工作數突破百萬大關，起薪較高，部分職缺若輪大夜班，薪資還可望比輪早班增加約3分之1。
日期：2022-04-19
台灣人超喜歡買各式日本藥品、保健食品及營養品，其中一款熱賣多年的就是武田藥品公司的合利他命（アリナミン），疫情前國人去日本遊玩，總會帶幾瓶回來當伴手或自用。由於合利他命在台灣銷路太好，之前武田藥品甚至找來台灣藝人代言，推出在國內的電視廣告。但隨著合利他命所屬的武田消費者保健部門，2020年賣給美國最大私募基金業者黑石集團（Blackstone Group）後，去年4月該事業體正式與武田藥品分家，並更名為日本「合利他命製藥」。不僅如此，日本合利他命製藥的第一家海外子公司，也就是台灣合利他命藥品公司，也在這個月成立。「富爸爸」從武田藥品換成美系私募基金的日本合利他命製藥，把台灣視為拓展亞洲市場的第一個戰場，希望透過合利他命在本地的高知名度，把台灣市場做大做強，未來強化既有的韓國及泰國市場之外，更有意進軍其他的東南亞國家。
日期：2022-04-15
智齡科技今日宣布，2022年4月鎧琳管理顧問公司之系統及客戶正式併入智齡科技，使智齡科技市場佔有率躍升逾30%，成為智慧照護領頭羊。智齡科技在照護科技創新擁有逾十年產官學完備之經驗，今日攜手在機構管理與評鑑準備資料，具備卓越實務經驗的鎧琳管顧，雙方合作後以最大市場佔有率的領先優勢，勢必可加速並深化AI醫療照護生態系之基礎建設，為邁向超高齡社會建構更加完備的醫療照護環境。
日期：2022-04-15
當傳統行業走到盡頭，經營者該選擇技術升級奮力求生，或破釜沉舟開拓新事業？大稻埕起家的德隆纖維第三代陳則元，十五年前毅然成立顓隆倉儲，著手活化家族土地，轉型踏入「代客租地、客製化建廠」新領域，甚至影響共同合作地主，為其注入新活水。如早期知名太陽肥皂的母公司信興工業，家族重心從出租土地也移往工業不動產開發，並攜手與顓隆倉儲共創未來。
日期：2022-04-15
日前，聯發科（2454）取得新竹高鐵專二70年地上權，計劃投資90億元興建辦公大樓，引起外界矚目，這表示現在不只壽險業獵地，連科技業也因其需求，對於商用不動產的置產需求大增。根據高力國際最新發布的「科技業助力台灣不動產發展」專題報告指出，2021年科技業投資商用不動產的金額為474億，對比2016年的121億，5年買氣力道加大近3倍。
日期：2022-04-14
由於薪資待遇優渥，加上職涯發展順遂，很多外商的男性高階主管都是太太在家專職做主婦與媽媽，45歲以前覺得這樣的安排是好的，因為自己很忙，家裡有人照顧，特別是孩子有人陪伴與教養，令人安心，後顧無虞。直到45歲以後，卻發現它可能是一顆未爆彈，原因很簡單，這時候出現—中年危機！
日期：2022-04-14
軟體工程師需求持續暢旺，連文組生也加入人才市場，企業聘用文組生比率更是大幅成長。專門培訓軟體人才的AppWorks School，就是許多文組生轉職的重要推手。
日期：2022-04-13
