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教宗選舉誰出線?「亞洲方濟各」菲國樞機主教塔格萊大熱門!兩人有哪些共同點、會是首位亞洲教宗?
國際總經

教宗選舉誰出線?「亞洲方濟各」菲國樞機主教塔格萊大熱門!兩人有哪些共同點、會是首位亞洲教宗?

今周刊編按:羅馬天主教樞機主教於周三(5/7)將召開教宗選舉樞密會議,菲律賓籍樞機主教塔格萊(Luis Antonio Tagle)成為下任教宗的熱門人選之一。塔格萊的支持者稱他為「亞洲方濟各」,認為他是延續當前教宗方濟各改革政策的理想人選。

日期:2025-05-06

被股神相中的接班人阿貝爾是誰?連華爾街日報都說:他個性跟巴菲特很像…揭密手握波克夏帝國鑰匙的男人
國際總經

被股神相中的接班人阿貝爾是誰?連華爾街日報都說:他個性跟巴菲特很像…揭密手握波克夏帝國鑰匙的男人

94歲股神巴菲特在參與了60次波克夏股東會後,週六(5/3)突然丟下震撼彈,宣布63歲波克夏副董事長阿貝爾(Greg Abel)將在年底接任執行長,由他帶領波克夏繼續前行,而在發布這重要消息前,阿貝爾沒有被告知,只有巴菲特的兩個孩子知道。2020年當時因為疫情,波克夏集團舉辦線上股東會,坐在股神巴菲特身旁的夥伴,從當時高齡96歲的蒙格,換成了阿貝爾,從那時候開始,坐在股神旁邊、回應五花八門提問的搭檔就是他,也不意外成為了巴菲特的接班人。阿貝爾是誰?為何會被股神欽點,成為手握波克夏帝國鑰匙的男人!

日期:2025-05-04

00878、00919...70歲理科阿伯存股16檔ETF、年領息76萬「一年只進出場2次」:為何我不買0050、0056
ETF

00878、00919...70歲理科阿伯存股16檔ETF、年領息76萬「一年只進出場2次」:為何我不買0050、0056

編按:本業是冷凍空調工程技師的存股達人股素人,曾在1998年進入股市,當時只會「憑感覺」買賣股票,3年不到即因嚴重虧損套牢而黯然退場。2008年,悟出「買股的3個15準則」與「3個先決條件」的原型理念後,重返股市,從此不再虧損、安穩獲利。股素人現在處於半退休狀態,和女兒卡小孜共同鑽研股票,不僅每年領穩定股息,靠著土法煉鋼篩選股票,還在同一社區買下三間房與家人同住。為了寫書分析比較用,股素人和卡小孜共買進16檔ETF(見本文表2-9),包含8檔高息型、3檔無息型、3檔市值型、1檔債券型及1檔mREITs型,每檔投入金額以100萬元為上限,目前投入的金額平均約每檔80萬元(共投入約1,440萬元)。因買入ETF尚未滿1年,故未統計ETF的股利是多少,股素人表示,扣掉3檔無息型ETF,其餘13檔配息型ETF平均年化配息率為7.28%,1年應可領到配息75.7萬元(80萬元×7.28%×13檔)。 表2-30是卡小孜於2025/1/17(※每年僅在1/1及7/1前後30天買股票)的總持股檔數(36檔),近3年的年股利多在100~130萬元之間,預估2025年可領到股利約150萬元。表2-30中序號1~4及30~36,是她在去年賣掉11檔「獲利≧100%股票」後所買的新股,目前的股價多「虧損中」,到了6~7月時,若有跌幅逾20%者,會加碼買進。

日期:2025-04-30

日圓、瑞郎看升   歐元臨雙重逆風  美元指數三年新低  避險貨幣抗震教戰
理財

日圓、瑞郎看升 歐元臨雙重逆風 美元指數三年新低 避險貨幣抗震教戰

川普對等關稅政策造成的不確定性,引發市場對美國經濟衰退的擔憂,美元指數因此創下二○二二年以來新低,持有美元資產的投資人該如何因應?

日期:2025-04-30

持股1%的外資狙擊千億市值機殼大廠,「一席都不能讓」的攻防戰!可成董座洪水樹獨家告白
科技

持股1%的外資狙擊千億市值機殼大廠,「一席都不能讓」的攻防戰!可成董座洪水樹獨家告白

可成預計在5月27日改選董事會,來自新加坡的外資股東TIH,在3月突然提出1席董事、3席獨立董事候選人名單,投下一枚空爆燃燒彈。

日期:2025-04-30

股東會旺季交鋒最熱的改選大戲,台灣史上首次外資瞄準董事會 1%的狙擊 可成洪水樹的硬仗
科技

股東會旺季交鋒最熱的改選大戲,台灣史上首次外資瞄準董事會 1%的狙擊 可成洪水樹的硬仗

(今周刊1480)今年3月,當外資股東TIH的董事提名名單送到公司,可成內部立刻嗅出不尋常的味道。近年來甚少出現在媒體鏡頭前的可成科技董事長洪水樹,決定接受本刊獨家專訪,要清楚說明此次董監改選帶來的憂慮,以及對於可成轉型布局的實際行動。

日期:2025-04-30

不只是媒合,華卡企業透過數位轉型發揮人力銀行最大價值
傳產

不只是媒合,華卡企業透過數位轉型發揮人力銀行最大價值

作為霖園集團旗下的人力資源公司,面對台灣高齡化、少子化及缺工的問題,是華卡企業的責任也是挑戰;永續 ESG 的浪潮與趨勢,推進華卡在永續 ESG 相關議題的作為與行動。2024 年,華卡的核心營運重點是推動數位、ESG 雙軸轉型及綠領、中高齡雙核心品牌再造,積極提升企業價值、正向影響力並善盡企業社會責任,期許華卡能提供專業、數位、透明的人才媒合服務,拉近求職、求才間的歧見,成為就業人才與徵才企業的溝通平台,華卡認為:人才永續即是企業永續的根基。華卡企業為政府核准設立的就業服務機構,運用數位工具,不僅提供在職員工人力資源管理效率,同時建置更智能的人才資料庫,執行與推動各項營運重點並管理近八百位派駐在外的正職員工,同時克服管理各種多元人才組合及非典型勞動契約員工的挑戰,不僅幫助華卡推進數位轉型,更有助於為客戶進行專業人才媒合,與加強在職同仁的組織認同。

日期:2025-04-30

元大金(2885)董事提名名單出爐,5位新面孔出列!獨董菁英齊聚,這3人曾任金管會要職
金融

元大金(2885)董事提名名單出爐,5位新面孔出列!獨董菁英齊聚,這3人曾任金管會要職

元大金控周一(4/28)公布最新董事提名名單,此次提名9席董事,包含5席一般董事與4席獨立董事,背景涵蓋金融、證券、銀行、壽險及產業界、學術界。未來,未來新任董事將在6月13日的股東會確認,並於會後推選新任董事長。備受關注的是,此次新加入的一般董事馬維建及黃維誠,取代原有的申鼎籛與宋耀明,讓馬家兄弟馬維建、馬維辰同時進入董事會。至於獨立董事人選,除楊曉文為原任獨董,其餘均是新提名人選,這次獨董名單,更有3人曾在金管會擔任要職。

日期:2025-04-28

勞保年金月領4萬不划算?達人自曝「月領2萬」兩大好處…延到70歲領要注意什麼?如何領好領滿不吃虧
勞保勞退

勞保年金月領4萬不划算?達人自曝「月領2萬」兩大好處…延到70歲領要注意什麼?如何領好領滿不吃虧

對辛苦大半輩子的勞工而言,如何把勞保年金領好領滿不吃虧,是邁入退休階段前,最重要的一門必修課。勞保專家張秘書無私分享自己的勞保年金規畫,除了會選擇按月領,也預計等65歲足額領,更不打算為衝高月領額到4萬元,延到70歲才領,因為長期精算下來「一定不划算」,同時請領前務必試算,最好將月領金額拉高到2萬元左右,才能保障養老生活愜意安心。

日期:2025-04-27