台股歷經修正後,近期又蓄勢待發,隨時準備突破新高。但這波領漲的主流已從電子,悄悄分散至金融與傳產,後兩者的類股指數還領先大盤、突破6月高點。其中有哪些個股值得留意呢?
日期:2026-09-16
車燈大廠儒億科技即將上櫃,面對國內車市規模有限、同業競爭激烈,已接班4年的堤維西二代吳國禎打算靠智慧化突圍,照出新一條路。
日期:2026-09-16
當「該買什麼商品」不再是財富管理的唯一課題,市場競爭也從商品選擇,逐步轉向資產配置、風險管理與財富傳承;與此同時,高資產族群日益年輕化,財富來源更加多元,從企業主、退休族到科技人才與專業經理人,財富管理的需求正從單一投資決策,延伸至更長期的資產布局。凱基證券勇奪第20屆財富管理銀行暨證券評鑑中八項大獎,展現其在專業顧問服務、客戶經營與數位創新上的綜合實力,也反映財富管理市場正從產品銷售走向顧問服務的新趨勢。
日期:2026-09-16
(今周刊1552)6大封測廠掀起190億美元資本戰,台積電有60億到128億美元資本支出將用在封裝測試等,當一線廠如火如荼進行軍備賽,二線廠找到自己的戰場,提前把產品技術做精、做強,備好產能,依舊可以殺出一條血路。
日期:2026-09-16
賴政府社會住宅政策出現變革,從「直接興辦」13萬戶社宅轉為「多元興辦」,雖開出有第一階段興辦3萬戶的具體數字,卻遭民間團體質疑,整體目標縮水10萬戶,影響扶助弱勢的效益。《今周刊》於8月底進行報導,點出民間團體及學者對賴政府「百萬戶租屋家庭支持計畫」的疑慮,建議政府將弱勢族群的居住困境視為首要,要以持續興辦社宅為第一要務。針對近期社宅政策的變動及民團的質疑,內政部政務次長董建宏於9月1日接受《今周刊》專訪,談及政府社宅政策轉變的原因及未來擘劃。
日期:2026-09-15
一名個案勞保繳24年過世,未料一毛錢都領不到,原因是什麼?台灣勞工陣線秘書長孫友聯解釋,勞保給付能否請領,不能只看累積多少年勞保年資,還要看身故時是否符合相關法定資格,包含年齡以及身故時是否仍具在保身分。案例中勞工累積24年勞保年資,原本距離55歲僅半年,卻因病過世,由於身故時只有54歲,尚未符合相關老年給付請領條件,因此不能單純因為已投保24年,就提前請領老年給付。此外,如果勞工離開職場後沒有繼續加保,身故時已不具在保身分,也可能影響家屬申請喪葬津貼、遺屬年金及遺屬津貼等相關給付。不過,孫友聯也說,退保後1年內身故,不一定完全領不到相關給付,究竟一次請領老年給付怎麼領、給付條件有哪些?喪葬津貼、遺屬津貼及遺屬年金又該怎麼領?一文了解。
日期:2026-09-15
AI加乘無人載具,標示著全球邁進「Physical AI(物理人工智慧)」新時代,扮演驅動台灣產業升級的雙核心。世紀民生結合IC設計優勢,以AI大腦賦能無人載具,廣泛應用於各式場景,積極參與國內政府標案,掌握全球非紅供應鏈龐大需求,全方位搶占國防、農業、救災、物流……等爆發應用商機。
日期:2026-09-15
自AI狂潮爆發以來,相關科技類股與基礎建設需求呈現爆發式增長,成為推升台灣整體經濟的重要火車頭。然而,在行情來到高檔,且面臨美伊衝突再起、通膨隱憂與美債殖利率高懸的情況下,市場開始焦慮:景氣是否已經見頂?美台央行下一步究竟是按兵不動還是重啟升息?對此,國泰金與台大產學合作計畫團隊給出明確的定調:「台灣經濟氣候維持晴朗,景氣穩定擴張。」針對投資人最關心的貨幣政策走向,國泰台大產學合作計畫教授徐之強更親自拆解美台央行的決策邏輯,直指接下來影響市場的兩大核心關鍵。
日期:2026-09-14
今周刊編按:台北市長蔣萬安身世,隨著選戰熱度拉高再度引起外界關注,已故將軍郭禮伯之子郭貽熹說自己願與蔣萬安驗DNA,對此蔣萬安出席受訪時,被問到立場與想法,蔣萬安僅表示早在4年前、2022年當時就回答過,「不要每次遇到選舉就要討論DNA,4年前就有人提過,如今又舊事重提」。郭貽熹周一(9/14)出席資深媒體人黃清龍新書《蔣家血緣未解之謎:蔣經國日記、郭禮伯回憶錄與DNA,揭開雙胞胎身世的終極真相》。早前郭貽熹曾說,「如果蔣萬安願意來驗DNA,就代表他覺醒了,是很正面的事,對台灣老百姓是一件好事,最重要的訊息是真實的,對大家也是好了,所以他個人不會反對」。郭貽熹周一出席《蔣家血緣未解之謎》新書發表會時,對蔣萬安的回應他直言:「又是問A答B」,以前雖然答過,但也可以再回答一次。
日期:2026-09-14
8月起就傳出工會醞釀發動罷工的台灣美光,勞資爭議備受矚目。上周五(9月11日)美光宣布發放史上最大規模獎金方案,要嘉惠包括台灣美光在內的全球逾6萬名員工。這場少見的在台外商工會罷工抗爭行動,至少牽涉三個面向,接下來的演變與結局,都是很值得探討的議題。先關注一下美光的最新獎金方案。美光在新聞稿中表示,「這次發放金額是美光史上最高,反映公司致力於讓所有伙伴共享他們協助創造的成果。」
日期:2026-09-14