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家住萬華被當「人肉病毒」,老闆叫我不要進公司上班,這樣薪水可以照樣領嗎?勞動律師解答
職場

家住萬華被當「人肉病毒」,老闆叫我不要進公司上班,這樣薪水可以照樣領嗎?勞動律師解答

如果勞工上班的地點在熱區,可以拒絕到班嗎?

日期:2021-06-15

賺錢重要,員工的命更重要!勞動律師列一張表查核:你公司的防疫措施合格嗎
職場

賺錢重要,員工的命更重要!勞動律師列一張表查核:你公司的防疫措施合格嗎

疫情嚴峻的當下,企業主應該獲利優先還是防疫優先?答案是,只有做好防疫,才有獲利可能。

日期:2021-06-11

勞工遭酸居家辦公都在休息 勞動部:應協調工時與休時
職場

勞工遭酸居家辦公都在休息 勞動部:應協調工時與休時

國內疫情嚴峻,不少企業採取居家辦公模式,但有勞工抱怨,雇主不分時段「只要想到就打電話來」,反而居家辦公比在公司工作更累。對此,勞動部建議,雇主應與勞工約定工作時段,例如居家辦公比照使用原本的工作時間與休息時間,以免出現爭議。

日期:2021-06-02

他月薪5萬被迫放無薪假,6月底申請這補助月領近3.5萬…疫情下勞工補助與權益,不知道就太吃虧了
職場

他月薪5萬被迫放無薪假,6月底申請這補助月領近3.5萬…疫情下勞工補助與權益,不知道就太吃虧了

因應疫情延燒,中央流行疫情指揮中心指揮官陳時中日前宣布,原訂5月28日結束的全國第三級警戒延長至6月14日,到端午節3天連假結束為止。

日期:2021-05-28

端午連假還要工作? 勞動部:雇主應依法給假、若休假日出勤工資需加倍!
焦點新聞

端午連假還要工作? 勞動部:雇主應依法給假、若休假日出勤工資需加倍!

勞動部表示,依《勞動基準法》第37條規定,內政部所定應放假之紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應放假日,均應休假,工資照給。今(110)年6月14日(星期一)端午節為國定假日,雇主應依法給假並給付工資,如徵得勞工同意於休假日出勤,工資應加倍發給。

日期:2021-05-25

全台停課不停學至6/14 期末考、會考相關配套一次看
健康

全台停課不停學至6/14 期末考、會考相關配套一次看

因應全國實施疫情警戒第三級時間延長,為降低群聚感染之風險,維護學校師生健康及學習權益,全國各級學校及公私立幼兒園停止到校上課延長至110年6月14日(一)止;兒童課後照顧服務中心、補習班等各類教育機構亦請所有學生停止前往,留在家中學習。教育部提供之相關支援與配套如下:

日期:2021-05-25

在家上班,交通津貼被扣合法嗎?可以申請網路費補貼嗎?全國三級警戒,上班族必看5大權益
職場

在家上班,交通津貼被扣合法嗎?可以申請網路費補貼嗎?全國三級警戒,上班族必看5大權益

中央流行疫情指揮中心於5月15日表示,因應目前國內COVID-19疫情持續嚴峻,雙北地區陸續發生感染來源不明的病例及群聚事件,研判社區傳播已有擴大趨勢,自5月15日起至5月28日提升雙北地區疫情警戒至第三級,加嚴、加大限制措施,以防範發生大規模社區傳播。5月19日下午2時更進一步將全國均提升至第三級警戒。其中與產業職場有關之要求,除關閉休閒娛樂場所外,營業場所及洽公機關應落實人流管制,戴口罩、保持社交距離。

日期:2021-05-19

雙北三級警戒》明天開始上班,有哪些改變?「企業持續營運」7大指引:啟動彈性在家上班
政治社會

雙北三級警戒》明天開始上班,有哪些改變?「企業持續營運」7大指引:啟動彈性在家上班

中央流行疫情指揮中心昨(15)日公布臺北市及新北市,提升至COVID-19疫情警戒標準第三級,全國則為第二級。國內產業及企業營運已陸續受到COVID-19疫情影響,層面包括人員出勤、業務推展及生產營運等。為降低疫情對企業營運的衝擊,指揮中心要求各企業落實「企業因應嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)疫情持續營運指引」。

日期:2021-05-16

體驗閉關生活一年,在日本的台灣人分享「防疫生活」4經驗:去賣場,儘量挑這2個時間!
健康

體驗閉關生活一年,在日本的台灣人分享「防疫生活」4經驗:去賣場,儘量挑這2個時間!

抱歉來的有點晚了,但還是抓個時效跟大家談一下防疫生活。

日期:2021-05-13

全國三級警戒》該全面改為居家工作嗎?小孩停課大人怎麼辦?勞動律師建議…
職場

全國三級警戒》該全面改為居家工作嗎?小孩停課大人怎麼辦?勞動律師建議…

最近出現幾起感染源不明及群聚感染之本土新冠肺炎病例,企業首先最應關注的是員工安全。無論企業規模大小,預先擬定應變計畫,以利持續營運而不發生營業中斷之風險,乃當下所有經營者之當務之急。

日期:2021-05-12